篇一 :我总结的工作心态

我总结的工作心态

20xx-04-20 22:12

没有一天可容虚度,没有一日可以荒废。

该做的事情,要竭尽全力!

份外的事情,要尽力而为!

一个人再优秀也不能领袖群伦,三个臭皮匠顶一个诸葛亮! 个人优秀不如团队互助!

设定了目标就不要放弃,时刻检查自己计划完成了多少,离目标偏离了多少!

小心应付身边的人和事,认真仔细对待身边的人和事。

细节决定成败! 态度决定结果!

要持之以恒,还要动力充沛!

创业就像踢足球,要团队合作密切配合才能胜利!

认真倾听别人对你的意见,认真学习别人失败的经验!

要选择快乐的工作态度!

要专注做好,全心投入自己的工作!

要把快乐带给身边的朋友!

要用游戏的心情端正自己工作态度,用细致的标准衡量自己的工作结果!

看的更远,才能领先别人。

没能力的时候就跟着别人的脚步前进,有能力的时候要努力开拓别人没有开拓的荒地!

别怕跟在别人后面,这样可以减少自己宣传推广的损失! 别怕跟在别人后面,但要小心不要跟在错误的队伍里!

我们的工作永远是为了提高别人的生活质量!我们也同样享受别人为我们的付出!

我们不能放弃的,就是我们的责任!

不为钱工作的人,才是最快乐的!斤斤计较的结果就是牢骚满腹,一事无成!

吃亏不代表受损失,尤其在我们还年轻的时候!

做的比别人期待的更好,也会得到比自己期待的更多~

如果我比别人走的慢,那我就一定要早出发一点!

猫永远不会放弃趾甲,因为那是它生存的基本工具!

我没有办法选择工作,但是我可以选择自己的位置和心态! 承担超出自己能力的工作,是对自己能力提升的最好方式! 在工作中学习,在学习中工作!

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篇二 :心态培训总结

培训心得体会

全国劳模李素丽说过—认真只能把事作对,用心才能把事作好,对此话我感触颇深。通过本次培训更加深了我对此话的认识和理解。 在本次培训中令我感触最深的是:学习的心态和谦虚的心态,告诉我们学历代表过去,能力代表现在,只有以空杯的心态谦虚的不断的学习才能代表将来,要不断的吸收别人的优点和先进的东西才能让自己提高的更快。还有一点感触很深刻:就是良好的心态影响个人,家庭,团队,组织,最后影响社会。好的心态可以让自己成功,坏的心态毁灭自己,导致失败。

通过本次培训,在以后的工作中,一定保持良好的心态,虚心向别人学习,抱着感恩的态度和主人公的精神,有责任心的主动的做好自己分内工作的同时,帮助其他同事,提高团队的凝聚力和核心竞争力。

从工作的细节做起,把自己的工作当做人生的事业去努力,在工作中积极,主动。做好每一件事。把每一件事情都尽力做好,把每一件最简单的工作都认真的当做大事去完成,力求不出差错,做到尽善尽美。

相信通过这种心态的改变和工作中的坚持,一定可以养成良好的心态,具有成功人所具备的心态因素,有人说一个行为连续坚持20天可以养成一个习惯,一个习惯连续坚持20天可以形成一种责任,一种责任可以培养一个心态,可见养成一种心态是需要坚持和不懈的努力的,在以后生活和工作中总结经验教训,用自己的耐心和每天的努力养成良好的心态。

快乐的工作,珍惜我们现在所拥有的,学会感恩,用心做事。不为自己找任何失败的借口,只为成功找方法。

以上就是我的心得体会,我相信只要拥有一个永远积极向上的心,懂得知福和珍惜,怀着感恩,努力回馈,忠实于自己的选择,勇于承担自己的责任,学会尊重与理解,没有什么事情是办不到的。未来的结果,取决于今天的行为;今天的行为,取决于我们的思想;我们的思想,取决于我们的信念;我们的信念,来自于我们的态度!无论我们所在的公司处在什么阶段,我们都要有一颗永远追求卓越的心对待工作,成功属于我们,属于我们这个团队。

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篇三 :心态培训总结

《良好的心态培训》心得体会

通过本次培训,感触颇深,令我认识到心态的重要性,本次培训从以下几个方面展开,阐述了心态的概念,心态的重要性和人生成功必备的几个心态要素,分别是:学习的心态,责任的心态,主动的心态,务实的心态,竞争的心态,谦虚的心态和感恩的心态。

有人说:态度决定行为,行为决定习惯,习惯决定性格,性格决定命运。归根结底还是:态度决定命运,可见心态的重要性。所谓心态,心即心理,态即态度.换句话说.心态就是人的意识.观念.动机.情感.气质.兴趣等 心理状态的一项.它是人的心理对各种信息刺激做出反映的趋向.人生的成败有许多因素的影响,但是起决定作用的就是心态。成功=心态(99%)+方法与技巧(1%)。

人的生活并非只是一种无奈,而是可以由自身主观努力去把握和调控的,人生的方向是由“态度”来决定的,其好坏足以明确我们构筑的人生的优劣。心态的不同必然导致人格和作为的不同,而且会有天壤之别。不良的心态是形成不良性格与不良人生的主要根源,心态是我们命运的控制塔,而且它是我们唯一能够完全掌握的东西。

在本次培训中令我感触最深的是:学习的心态和谦虚的心态,告诉我们学历代表过去,能力代表现在,只有以空杯的心态谦虚的不断的学习才能代表将来,要不断的吸收别人的优点和先进的东西才能让自己提高的更快。还有一点感触很深刻:就是良好的心态影响个人,家庭,团队,组织,最后影响社会。好的心态可以让自己成功,坏的心态毁灭自己,导致失败。

通过本次培训,在以后的工作中,一定保持良好的心态,虚心向别人学习,抱着感恩的态度和主人公的精神,有责任心的主动的做好自己分内工作的同时,帮助其他同事,提高团队的凝聚力和核心竞争力。

从工作的细节做起,把自己的工作当做人生的事业去努力,在工作中积极,主动。做好每一件事。把每一件事情都尽力做好,把每一件最简单的工作都认真的当做大事去完成,力求不出差错,做到尽善尽美。

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篇四 :20xx年个人工作总结

20xx年个人工作总结

一年以来,本人坚持以科学发展观,党的十八大精神以及十八届三中全会精神为指导,狠抓工作落实,努力提高理论知识和业务工作水平,遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在领导及同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现总结如下:

一、认真学习理论,在改造个人思想、提高自身综合素质上下功夫。

我认真学习了党的各项路线、方针、政策,学习了党的十八大、十八届三中全会精神,以及新形势下我党关于经济、政治工作方面的重要论述。同时我始终坚持自学与集体学习相结合,注意理论联系实际,学以致用,以理论指导自己的工作。

二、转变工作作风、在狠抓任务落实,加强自身建设上上水平。

我始终坚持严格要求自己,从转变自身工作作风入手,时刻做到在工作上不断求新,在业务上不断求精,在落实上不断求实,在完成落实各项工作任务上下功夫,全心全意为工作。

三、坚持服务理念,热情工作。

在工作中,我本着实事求是的态度,始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,踏实做好自身工作,热情服务。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,尊重领导,团结同志,以诚待人。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但也认识到自己的不足之处,理论学习深度不够,理论知识水平还低,开拓进取精神还不够强。

在今后的工作中,我更应该自觉树立公仆意识,坚持科学执政、依法行政和勤政廉政;努力学习,提高个人素质,进一步为林业的建设与发展出一份力。在以下几个方面提出新的奋斗目标:

1、努力增强学习的自觉性。首先是自觉学习,认真系统地学习党的十八大、十八届三中全会等相关精神,学习新时期党的路线、方针、政策,不断提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平、法律水平以及业务工作能力,特别要努力提高运用理论知识指导实践的能力。通过学习,进一步坚定共产主义理想和建设有中国特色的社会主义信念。

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篇五 :年终 年中工作总结 超级有感悟的

工作总结

20xx年已在不知不觉中度过,迎来了2013崭新的一年,在过去的这一年的工作过程中,让我从书本的理论层面进入到真实的工程实践当中,体会到了很多不一样的东西, 在这段时间的工作过程中我不仅巩固了在学校所学专业知识,更重要的是通过工作实践,由一个学生向职业生涯道路迈出了第一步。越是深入工作,就越是需要积极学习各种技能,积累解决实际问题的经验,不断充实自己,更好的完成本职工作, 工作以来,在单位领导的精心培育和教导下和同事的互励互助中,通过自身积极努力,无论是思想上,学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,现将工作总结如下:

思想上,坚持认真学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持实事求是,尊重实践,深入实践,认真研究和解决实际问题,不断提高解决问题的能力,用科学发展观统领思想,认真规划自己的职业生涯,不断探索与追求,不断提高自己的政治思想觉悟。

生活上,我发现了人与人之间的丝丝微妙,并非与大学时期那样的来得直接,人际关系变得复杂了,有时候让你变得无所适从。但是这是人生的必经之路,只有勇敢的面对,人才能长大。学会与人相处的技巧,这一点也很重要。生活并没有学校那样丰富多彩,有时候会感到孤独寂寞。所以要学会调节自己,善于去调节自己的情绪,慢慢就习惯了。很多时候我们觉得单位不好,自己的期望很高,但我想自己应该明白刚毕业的自己能力有限,需要学习的比贡献的要多。

学习上,我自参加工作以来我一直严格要求自己,认真对待自己的工作,自身很好的为自己定位,积极主动的向前辈学习,不断的学习新知识,充实自己,为了更好的工作而学习各方面的知识,积极踊 1

跃参加单位举办的各种培训和职工活动,使自己向全面发展,尽管工作条件艰苦,但对我们青年来说不失为一次锻炼自我,挑战自我的机遇,培养吃苦耐劳的精神,学会懂得吃的苦中苦方为人上人的道理,理论来源于生活高于生活更应该还原回生活,在我们热爱的故土里值得我们为它的发展奉献青春。

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篇六 :谈谈工作心态

谈谈工作心态

这个社会,到处都是人才,但到处都又缺乏企业需要的人才,怎么说,就是各类专业、各类技术、各类人都有;但是能够德才兼备,摆正自己的定位、摆正自己的心态来工作的人却是少之又少。怎么样才能让我们成为企业所需要的,我想具备以下几点,或许我们会成为企业所需要的。 工作的前奏

这是我在实习期间,总结出来的,或许是我对工作全新的一种认知、一种诠释、一种态度。 实习期间,有一天我做在办公室和公司的省区经理通电话,无意间说了一句话“这几天领导不在家,等领导回来,等我上报后给你回复,好吗?”这时,引起了办公室的一个同事的笑声。她转过头来问我“这里是你家?有那好么?”当时急了,回了一句“自从来到这里,我就把这当作我的家拉,怎么不妥吗?”她在后面发表了很多自己的高见,“我们只是这里的一个小工……”弄得我很是尴尬。说来真巧,遇到董事长驾临,一方被他全听在耳朵里边。他对我笑了笑,没有说什么,但是从他的眼神中流露出来的是一种认可、是一种赞同。或许就是因为这样,我得到了提升、也得到了加薪。 我这个人不会做秀,得到这样的认可对于我来说完全是一种意外。我甚至对这样的认可感到怀疑,我怀疑的是:这是我应该做的,早就成习惯了,怎么就升了呢。事实上我们办公室的人员也在怀疑:怎么就升了呢,我们已经工作了那么长的时间了啊,是陪公司一起打天下的,没有功劳也有苦劳啊,他凭什么。不过我到真的发觉我的方式和他们的工作方式确实有很大的差别。 选择了就要承担,没有任何的抱怨,活在当下。

从我进办公室的那天开始,我经常都会听到一句话:我们的工资太低了,你看看他们(公司业务员)的,简直天差地别。甚至我经常受他们的指点:向你这样刚刚毕业的大学生,那么优秀(他们看过我的简历),怎么会选择到这个地方来,又没有什么前途。被他们这么一说,我到真的是害羞了,简直无言。我想了很多,也引起了很多的反思,但是我的原则是:活在当下,选择了就要承担。既然我选择了来这家公司,我就要为我的选择负责,而不应该把这样的责任推到公司的头上。应该这样说,我不干,我可以走,不要在这里发任何的牢骚,但是要干就必须把自己的工作做好。我之前在学校期间担任过很多的职务,在过很多的社团,或许是在这些社团中造就了我这样的原则。其次,我们更不应该把过去的荣耀带到今天的,过去的已经属于过去,来到这里,一切都得从新开始。我们更应该知道,过去不等于现在,更不等于未来。

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篇七 :20xx年工作总结

20xx年工作总结

时光飞逝,转眼20xx年年关将至,在这里总结一下今年的工作情况,同时也分享一下个人对本职工作的一些认识和想法。

一、 主要工作职责

我的工作主要分社保和绩效考核两个方面。社保工作方面,包括基本养老及失业保险、医疗保险、住房公积金、企业年金的核定、增减、转移等日常工作,还有办理员工退休的相关手续。绩效考核工作方面,负责绩效考核体系的完善与推行,组织实施考核等工作。

二、 工作完成情况

(一) 社保工作

1、根据人员变动信息,及时填报各类参保人员增减变动情况表,办理变更登记、帐户衔接、帐户转移等手续,根据各单位人员增减变动情况进行维护,保证数据更新及时、准确。

2、收集资料整理档案,为2位达到退休年龄的员工办理退休手续,对上述员工的退休工资进行审核,并完成各项费用的结算。

3、及时办理各类社会保险的报销和提取工作,维护公司和员工的权益。

4、提供各类社会保险的相关资料,做好社会保障年审工作。

5、按照国家政策规定,结合公司实际制定20xx年社会保险缴费方案,并根据社会保险缴费方案,及时调整全公司员工20xx年7月至20xx年6月的社会保险基数。

(二)绩效考核工作

1、20xx年年初,根据公司领导的要求,协同相关职能部门,制定了《地产集团有限公司所属企业综合考核管理办法》,在办法中确定了所属企业考核的考核用途、考核组织体系、考核方式及内容、考核流程以及考核结果运用。

2、组织完成了房地产项目公司三个季度的经营业绩考核以及20xx年度各项目公司的年度预考核工作。

三、 工作中的不足

1、对与工作相关政策规范掌握的不及时、不准确。在以后工作中,应主动学习各项保险和住房公积金的国家政策、法律法规;深入研究企业年金受托管理报告,从而建立科学的员工保障体系。

2、应加强学习人力资源管理相关知识,特别是绩效考核和量化管理方面的内容,有效掌握绩效管理的相关知识和技能。在以后的工作中,应深入学习公司战略规划,多了解公司经营状况,结果本公司实际情况及时修订绩效考核方案。

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篇八 :员工心态培训总结

员工心态培训总结_个人工作总结

20xx年总结、计划类 员工心态培训总结 自己参加过很多次培训心态培训也不在少数当公司通知我去参加这个三天两夜的心态培训时心里不是很乐意心想心态不就那么几点么用得着三天两夜培训吗多无聊啊还不如用这几天的时间多做些事情呢和上级交流下自己的看法先去听听感觉课程不怎么样当天就回不用那么长时间呆在那边。于是没按培训的要求带好自己的换洗衣服去了培训现场。 进场时现场和所有开大课的流程与氛围一样用一首富有激情的歌曲及门口两边排站着富有激情的队伍迎接心想多老套啊所有大课都是这样能不能换个花样心中充满着排斥。上午的课是由班主任大鹏老师开讲讲了很多关于本次课程的一些大概内容花了好几个小时天啦这课咋就这样呢连开场白都浪费这么长的时间早知道这样我就不来了。 当我们分成一个个小组每组要竞选鹰王我们组的家人都很优秀都想竞争鹰王当轮到我竞争时其他的伙伴基本不太想念我因为我的感觉让人看上去像个小孩不具备做领导的潜质。我力争用承诺赢得了本组最高荣誉——鹰王同时也肩负着带领本组家人取得胜利的使命。 第一个游戏是“牙签传回心针”游戏规则就是所有人站在椅子上用嘴含着牙签回心针放在牙签上下一位家人用牙签将回心针接过去然后再以同样的方式传给下一位家人中途不充许手接触牙签与回形针就算是回形针掉在地上也只能趴在地上用牙签将回形针拾起。大家开始传递了一切还算顺利而到了某位家人时她犹豫了她挣扎着因为我们是一男一女叉开站的最终她还是放下了这一切抛开所有的杂念将嘴伸过去把回形针传递给了下一位家人。在游戏进行中我们组的回形针掉了三次家人争先抢着趴在地上用嘴去挑起那小小的回心针那嘴几乎和地面接触了。然而所有的家人不去想那些一次一次的去尝试去补救。最终我们组在规定的时间内完成了回形针的传递。在这个游戏中我们悟出了两个道理1、放下自我3、一个人的成功不是成功团队的成功才是成功。这个游戏结束后我们组的家人更加地团结了。 同样每次入场时老师都会要求每组进行团队风采展示每个风采展示都要围绕当天所讲的主题进行而每次课程结束后到下一课程开始的时间都很紧张换句话说就像打仗一样不是真枪真刀的打仗。每次课程结束后我们组的家人都群力群策想尽方法去装饰自己的团队有的家人连饭都没吃去为团队买装饰品有的家人不顾装饰是怎么的离谱也积极的配合着家人因为这都是为了团队加分为了团队的荣誉。因为大家都学会了一句话“反正死不了我们豁出去了”抱着这种信念我们组的装饰是离谱的记得第三天的主题是“蜕变、重生”我们想了很多方案但最后被一一否决最终选定的方案是“重温童真”我们组的家人口中含着奶嘴、叨着奶瓶扮成小孩那一时刻我们放下自我完成了人生的蜕变与重生回到了孩提时代。 第一晚上的活动是“齐眉棍”每个人都有自己的想法每个人都按自己的意思去做但这样的结果是一次又一次的失败一次又一次的重来大家都抱怨着对方不配合。之后刘昱兴老师让大家总结经验为什么会一次又一次的失败总结过后大家认为1、团队要有统一的指挥团队成员要无条件服从指挥2、团队要有一个共同的目标3、全心全意做好自己的本职工作4、不要指责他人的缺点要看到他人优点。就这样我们找出了各自的优点、缺点统一了思想。经过再一次的尝试虽说也失败了但大家似乎更明白了。我们再来一次朝着一个目标走着时间继续走着我们也在努力着最后听见指导员说了一声“OK”大家一下雀跃了喊着 “YE”抱成团跳跃着喜悦的泪水夺眶而出。包容家人的缺点并帮助他改正互相吸收家人的优点共同成长收获胜利的喜悦。这就是活动后我对团队的真正诠释。 在“报数”活动中连小学生都会玩的一个游戏而我们的队员却一次又一次地报错一次又一次地犯下错误两队的领袖为自己的队友犯下的错误默默的承担着、全力以赴坚持着他们在队友的注视下默默的做着“俯卧撑”默默的、默默的做着他们没有任何的抱怨没有任何的指责因为他们深知为队员所犯下的错误承担后果这就是他们的责任。看着我们队的领袖那颤抖的背影、那颤抖的双手、女领袖抽泣的哭声、还有那皮鞭的抽打声眼前的一切是“那么的刺眼、那么的刺耳”然而我们在一旁却不能帮到他们什么只能看着他们默默地做着、抽泣。看着这一幕幕我的内心受到很大的触动。现实生活中的我们不是也犯了很多的错误吗而

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