篇一 :20xx中国大学生就业压力调查报告

 

2015中国大学生就业压力调查报告

  北京青年压力管理服务中心联合腾讯发布《2015中国大学生就业压力调查报告》。报告显示,大学生就业压力总体回升,平均期望月薪为5510元,比去年“暴增”1830元。

  报告显示,今年高校毕业生人数超过去年的727万,达到了749万人。在对15728名不同专业、不同学历的求职者进行期望月薪、就业选择、压 力感受等方面的问卷调查后,结果显示:今年专科生的期望月薪为5150元,本科生为5500元,硕士生为6630元,博士生为8060元,平均期望月薪为 5510元。

  这一结果与去年相比,专科生的期望月薪明显提高,本科生的期望月薪增幅最大,达到1840元,而博士生期望月薪增幅最小,只有270元。今年总体的平均期望月薪比去年增加1830元。

  报告显示,48.8%的被调查者希望去省会城市和二线城市工作,25.5%愿意去地级市工作,14%愿意去直辖市工作,7.8%愿意去县级城市工作,只有1.3%的人愿意去乡镇工作。半数人将个人发展机会作为首要选择标准,其次才是生活成本与收入以及宜居程度。

  同时,随着期望工作地点从一线直辖市到基层乡镇,求职者的压力也几乎呈现出直线上升的趋势。报告指出,在大城市工作,显而易见的是更大更多的外在现实压 力,诸如住房、交通、竞争、生活环境等。但要离开求学的大城市而去(或者回到)偏远的小城乃至乡镇工作,这与“人往高处走”的常态思维是不相符的,因此, 期望“往低处走”的人表面上似乎回避了大城市的外在现实压力,但实际上可能会体验到更多的内在心理压力,诸如担心他人的看法、个人职业发展等等。

  连续5年的结果都显示出,二线城市在求职者选择工作地点时是最受欢迎的,其次是地级市,第三才是直辖市这样的一线大城市。此外,国家政策成为影响大学生就业的最主要因素,其次是房价、物价,交通因素则远小于其他三个因素。这一比例趋势与去年基本一致。

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篇二 :20xx年中国大学生就业报告

高考刚结束,关于上大学的“回报率”就再次引起关注。昨日,麦可思研究院发布“20xx年中国大学生就业报告”,游戏策划一职毕业半年后收入最高,平均月薪5273元。大学毕业生工作后的三年薪资与毕业半年后薪资相比上涨98%,超过城市居民同期平均薪资涨幅(17.4%)。可见,大学教育的长期回报是明显的,读大学比不读大学在收入的长期提升中有较大优势。

为知识正名> 大学生比居民工资涨得快

虽然大学毕业生毕业半年后薪资涨幅低于城市居民收入同期涨幅,但是,大学毕业生工作后的三年薪资与毕业半年后薪资相比上涨98%,超过城市居民同期平均薪资涨幅(17.4%)。

为市场正名> 市场需求决定待遇高低

互联网的蓬勃发展和科技的日新月异让市场对互联网开发师和计算机软件应用工程师产生了巨大的需求,为吸引优秀毕业生,企业多为其提供优厚的待遇。此外,从事“银行信贷员”、“信贷经纪人”、“建筑师”等职业的金融学、国际经济与贸易、建筑学等专业毕业生,“吸金能力”突出。

为时间正名> 医药类毕业三年后经济改观

不过,毕业半年后收入最低的医药类职业,在毕业三年后将彻底摆脱排名靠后的情况。调查显示,2011届本科毕业生毕业三年后月收入平均为6155元,为2014届本科毕业生毕业半年后月收入3773元的1.6倍。

为专业正名> 黄牌专业也有“多金”职业

值得注意的是,从事“多金”职业的主要专业中不乏一些在就业蓝皮书中被列为“黄牌”的专业,如工商管理、国际经济与贸易、计算机网络技术、物流管理等。这反映出部分优势院校培养的毕业生就业质量较高,毕业后薪资收入有优势。

毕业三年纯文科工资“落后”

在2011届本科薪资前十互联网开发师、网络设计师、日常主管,销售代表、信贷经纪人,无纯粹文科职业入围。工资最低初中教师、小学教师、文职人员排在了前三位。

填志愿

看“钱途”更要看前途

麦可思研究院专家表示,高薪职业排行仅为考生及家长提供一个参考,除了“钱途”外,社会需求、高校培养质量、个人兴趣和爱好都是选择专业的重要考虑因素。

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篇三 :20xx年中国大学生就业报告(光明日报)

《20##年中国大学生就业报告》:自主创业持续上升

来源:光明日报    作者:麦克斯研究所

文章地址http://www.cssn.cn/dybg/gqdy_ttxw/201507/t20150722_2089598.shtml

自主创业持续上升 “重心下沉”趋势初显

2015年中国大学毕业生就业报告

麦可思—20##届较20##届月收入增长较快的主要本科专业类(前5位)

编者按

  又是一年毕业季。今年全国高校毕业生人数近750万,再创历史新高。应届大学毕业生就业情况怎样?大学生毕业后职业发展如何?毕业生需求有哪些新的趋势?这些问题牵涉千千万万毕业生和家长的心。今天,我们特别编发麦可思研究院日前发布的《20##年中国大学生就业报告》,该报告基于麦可思研究院对20##届大学生毕业半年后的调查研究,以及对20##届大学生毕业三年后的跟踪调查研究,其中的数据及结论,期望能对教育主管部门、高校和大学生就业创业具有参考价值。

1.近三届大学毕业生半年后就业率稳定

  1.近三届毕业生半年后就业率稳定

  20##届大学生毕业半年后的就业率(92.1%)比20##届(91.4%)略有上升,比20##届(90.9%)上升1.2个百分点。其中,本科院校20##届毕业生半年后的就业率为92.6%,比20##届、20##届(分别为91.8%、91.5%)均有所上升(分别上升0.8、1.1个百分点);高职高专院校20##届毕业生半年后的就业率为91.5%,比20##届(90.9%)略有上升,比20##届(90.4%)上升1.1个百分点。近三届大学毕业生半年后就业率呈现稳定趋势。

  2.选择创业、升学的毕业生比例持续增加

  20##届大学毕业生“受雇全职工作”的比例(79.2%)与20##届、20##届(分别为80.6%、81.3%)相比有所下降,但总体就业情况能保持稳定。主要是因为自主创业的毕业生比例从上届的2.3%上升到了2.9%;同时本科毕业生读研比例从上届的10.8%上升到11.7%,高职高专读本的比例从上届的3.8%上升到4.2%。

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篇四 :20xx《中国大学生就业报告》发布

2015《中国大学生就业报告》发布 法学连续两年“荣登”红牌专业 6月10日上午,由麦可思研究院主办的“20xx年中国大学生就业报告发布暨研讨会”在中国社会科学院举行。这是麦可思连续第七年度发布《中国大学生就业报告》。

根据这份报告,近三届毕业生在毕业半年后的就业率总体看来比较稳定。2014届大学生毕业半年后的就业率(92.1%)比2013届(91.4%)略有上升,比2012届上升1.2个百分点。

创业、升学毕业生比例持续增加

报告中的数据显示,2014届大学生毕业生“受雇全职工作”的比例(79.2%)与2013届、2012届(分别为80.6%、81.3%)相比有所下降。而总体就业情况能保持稳定,主要因为自主创业的毕业生比例从上届的2.3%上升到了2.9%;同时本科毕业生读研的比例从上届的10.8%上升到11.7%,高职高专读本的比例从上届的3.8%上升到4.2%。

此外,三年后自主创业比例比上届也有所增加。2011届大学生毕业半年后有1.6%的人自主创业(本科为1.0%,高职高专为2.2%) ,三年后有5.5%的人自主创业(本科为3.3%,高职高专为7.7%),与毕业时相比提升了2.4倍,其中本科毕业三年后创业比例上升了2.3倍,高职高专毕业三年后上升了2.5倍。说明有更多的毕业生在毕业三年内选择了自主创业。

2011届三年后自主创业的比例比2010届(总体4.1%,本科为2.2%,高职高专为6.0%)有提升。

发布就业“红黄绿牌”专业

报告的一大亮点是发布了2015就业的“红黄绿牌”专业。红牌专业指的是失业量较大,就业率、薪资和就业满意度综合较低的专业,为高失业风险型专业。

20xx年本科就业红牌专业包括:生物工程、美术学、生物科学、应用物理学、应用心理学、法学、音乐表演,其中法学、生物工程、美术学专业上届也是红牌专业。高职高专红牌专业有:法律事务、语文教育、初等教育、投资与理财、应用日语、国际金融。其中法律事务、语文教育专业上届也是红牌专业。

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篇五 :《20xx年中国大学生就业报告》发布

《20xx年中国大学生就业报告》发布

近日,有数据统计机构发布《20xx年中国大学生就业报告》,2014届本科毕业生毕业半年后的平均月收入为3773元,其中,“游戏策划”一职收入最高,毕业半年后的平均月薪为5273元;“内科医生”月薪最低,以平均月薪2713元垫底。

不以薪酬判定职业优劣

这份调查结果在网上公布后,引发了医学专业和法律专业学生的吐槽。有网友说:“在图书馆里被法律法规‘虐’了四年,毕业了还要再被这份调查报告给‘虐’一把。”

医学、法律等高校热门专业,毕业后的起薪为什么PK不过其它专业?武汉资深人力资源顾问尹雷告诉记者,不能单纯用薪酬来给专业和职业划定优劣,高校毕业生就业时,不仅要考虑待遇,还应该对专业的发展前景做综合考量。特别是刚刚走入职场的新人,不要频繁跳槽,否则根本就积累不了工作经验。

对于报告中提到的法学类就业率较低的情况,尹雷表示,近两年武汉的人才市场对法学专业的需求量有所增加。随着企业法律意识的提高,需要大量懂得劳动法、企业经营方面法律法规的人才,因此武汉法学专业毕业生的就业率并没有报告中所说的那么低。

部分专业起初看似在薪酬待遇上稍逊一筹,实际上随着经验的累积会“厚积薄发”。调查报告显示,2011届本科毕业生毕业三年后月收入平均为6155元,为2014届本科毕业生毕业半年后月收入 3773元的 1.6倍。毕业半年后收入最低的医药类职业,在毕业三年后将彻底摆脱排名靠后的情况。> 高薪职业前十位> ●游戏策划\5273元> ●互联网开发师\5174元> ●计算机软件应用工程师\5096元> ●日常主管\4886元> ●银行信贷员\4884元> ●信贷经纪人\4879元> ●建筑师\4778元> ●计算机系统软件工程师\4769元> ●销售经理\4724元> ●市场经理\4716元> 低薪职业前十位> ●文员\3215元> ●数据录入员\3141元> ●环境科学及保护技术员\3106元> ●中等职业教育教师\3084元> ●外科医生\3066元> ●收银员\3055元> ●药剂师\3029元> ●社工\3008元> ●律师助理和司法助理\2845元> ●内科医生\2713元

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篇六 :20xx年中国大学生就业报告出炉

20xx年中国大学生就业报告出炉

“20xx年中国大学生就业报告发布暨研讨会”近日在中国社会科学院举行,《中国大学生就业报告》(就业蓝皮书)正式发布,详细分析2014届大学生就业情况,今年的这一版本首次分为本科和高职高专两个版本。

根据这份报告,近三届毕业生在毕业半年后的就业率总体看来比较稳定。2014届大学生毕业半年后的就业率(92.1%)比2013届(91.4%)略有上升,比2012届上升1.2个百分点。>>>>>>

毕业生收入前三名均从事计算机业

在2014届本科毕业生所从事的职业中,“游戏策划”一职以毕业半年后平均月收入5273元位列第一,从事该职业的专业主要为“计算机科学与技术”、“软件工程”、“艺术设计”。

排在高薪职业榜第二和第三位的职业为“互联网开发师”和“计算机软件应用工程师”,平均月收入为5174元和5096元。互联网的蓬勃发展和科技的日新月异让市场对上述两个职业产生了巨大的需求,为吸引优秀毕业生,企业多为其提供优厚的待遇。

与高薪职业排名前三位相关的专业,均有“计算机科学与技术”,这一专业也成了各专业薪资中的“高富帅”。金融、房地产一直是人们印象中的高薪行业。因此,从事“银行信贷员”、“信贷经纪人”、“建筑师”等职业的金融学、国际经济与贸易、建筑学等专业毕业生,“吸金能力”突出。

毕业生内科医生收入最低

2014届本科毕业生各职业平均的月收入为3773元,其中内科医生这一职业收入最低,月均2713元。在毕业半年后薪资最低的十个职业中,与医药相关的职业占比30%,除内科医生外,还有药剂师和外科医生,收入均在3000元左右。

收入最低的十个职业,第二位和第三位的分别为律师助理和司法助理、社工,收入2845元和3008元。均低于收银员3066元/月和文员3215元/月。

3年前毕业收入明显高于去年

调查显示,2011届本科毕业生毕业三年后月收入平均为6155元,为2014届本科毕业生毕业半年后月收入3773元的1.6倍。

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篇七 :麦可思20xx年中国大学生就业报告 完全详细版

麦可思研究院的20xx年中国大学生就业蓝皮书,各位同学看看,如何抉择,如何进步,如何成长,还是很有指导意义的。

《20xx年中国大学生就业报告》

正式发布20xx年06月09日09:54

20xx年6月9日,由麦可思研究院(MyCOS Institute)独家撰写、社会科学文献出版社正式出版的20xx年就业蓝皮书《20xx年中国大学生就业报告》正式发布。此次蓝皮书发布得到了诸多教育专家、学者、关心高等教育和大学生发展的社会知名人士的关注,他们都对20xx年就业蓝皮书给予了高度评价。 《20xx年中国大学生就业报告》是自20xx年以来的第三次年度报告。就业蓝皮书首度出版以来,受到ZF、高校及社会各界的广泛关注,是一份基于科学的数据调查来研究高等教育的权威报告。报告通过对毕业生的就业数量、就业质量、就业流向、能力与知识的满足程度、为读研所做的本科学术准备的分析,来反映社会需求与就业质量。就业质量是大学生培养质量的最主要的社会评价指标。 大学生就业状况既反映了大学生培养满足社会需求的状况,也反映了大学生培养质量。《国家中长期教育改革和发展规划纲要》(2010-20xx年)指出,把提高质量作为教育改革发展的核心任务;适应社会需要作为衡量教育质量的根本标准;建立以提高教育质量为导向的管理制度和工作机制。中国近20年的经济高速增长,其职业和能力需求变化已属世界最快的行列,中国需要跟踪社会对大学毕业生的需求,为调整高校的专业结构、课程设置、教学方式提供科学依据。 20xx年就业蓝皮书基于麦可思公司对2010届大学毕业生半年后的抽样调查以及对2007届大学毕业生三年后的抽样跟踪调查研究撰写。2010届大学毕业生半年后调查抽样达到46万余人,回收问卷约22.7万份;大学生毕业三年后职业发展调查对象为曾经在其毕业半年后参与过调查的2007届毕业生群体(回收问卷约20.3万份),本次调查为该答题群体三年后的连续跟踪调查,回收问卷约10.95万份。

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篇八 :20xx年中国大学生就业报告

20xx年6月9日上午,麦可思研究院与《麦可思研究》编辑部在中国社会科学院举行“2013中国大学生就业报告发布暨研讨会”。这是就业蓝皮书的第五年度发布,时逢中国大学毕业生“史上最难就业年”,备受关注。

就业蓝皮书由麦可思研究院独家撰写、社会科学文献出版社正式出版。20xx年就业蓝皮书基于麦可思对2012届大学生毕业半年后的调查研究,以及对2009届大学生毕业三年后的跟踪调查研究(麦可思曾对该届大学毕业生同一群体进行过半年后调查)。20xx年度报告由三个部分组成:“应届大学毕业生就业报告”、“大学毕业生中期职业发展”和“专题研究:高等教育培养质量”。

麦可思自20xx年以来,每年对毕业半年后大学生的就业状态和工作能力进行全国性调查研究,目前已经调查了2006届~2012届毕业半年后的大学生。从20xx年开始,麦可思对之前调查过的全国2006届~2009届大学毕业生进行毕业三年后的再跟踪调查。《中国大学生就业报告》自20xx年首度发布,20xx年报告是第五次年度报告。

注:本书唯一作者是麦可思研究院,并非由社科院主编,请记者发稿时不要误提社科院!

发布下述数据请指明数据来源于麦可思《20xx年中国大学生就业报告》(就业蓝皮书),以使数据具有可信度和可追究责任,谢谢!

麦可思研究院发布就业蓝皮书《20xx年中国大学生就业报告》指出——

1、2012届大学毕业生毕业半年后就业率为90.9%

名词解释

本科毕业生的就业率=已就业本科毕业生数/需就业的总本科毕业生数;需要注意的是,按劳动经济学的就业率定义,已就业人数不包括国内外读研人数,需就业的总毕业生数也不包括国内外读研的人数。

高职高专毕业生的就业率=已就业高职高专毕业生数/需就业的总高职高专毕业生数;其中,已就业人数不包括专升本人数,需就业的总毕业生数也不包括专升本人数。

2012届大学生毕业半年后的就业率(90.9%)比2011届(90.2%)略有上升。其中,本科院校2012届毕业生半年后的就业率为91.5%,比2011届(90.8%)略有上升;高职高专院校2012届毕业生半年后的就业率(90.4%)比2011届(89.6%)略有上升。但是,麦可思与腾讯教育频道合作的2013届毕业生流向调查显示,从20xx年10月29日至20xx年4月10日,被调查的2013届硕士毕业生签约率为26%,低于2012届同期11个百分点;本科毕业生为35%,低于2012届同期12个百分点;高职高专毕业生为32%,低于2012届同期13个百分点。目前2013届高校毕业生总体签约进程与上届相比明显下滑。

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