篇一 :20xx年小学校长述职报告

20xx年述职报告

一年来,在上级领导的关爱下,在全体教师的共同努力下,我校坚持原则,依法行政,克难奋进,开拓创新,圆满完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。现将本年度本人的思想和工作总结如下:

一、加强理论学习,注重自我修养

一年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多思,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。要求教师做到的我自己首先做到。

1、思想上高度重视。我先后学习了上级有关教师作风建设文件, 要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。

2、塑造教师为人师表的良好形象。我有针对性地提出了几点要求,一是要求全体教师爱护关心学生,走近学生的心灵,和学生做知心朋友、和学生的家长交朋友,不准冷嘲热讽伤害家长,更不准教师训斥家长;二是严禁教师体罚和变相体罚学生;三是禁止教师有偿补课、私自为学生乱订资料。

3、通过开展师德师风自查活动,全体教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,能文明执教,优质服务于学生。学生、家长对教师工作的满意度有了大幅度提高。

二、求真务实,不断提高自身的工作能力

本人在自己的工作岗位上,经过不断学习、不断积累,有了一定

的工作经验,能够较熟练地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了各项工作的正常运行。平时我能积极主动地学习理论知识、学习业务知识,使自己胜任小学各学科的教学工作,本学期担任二年级的语文的教学。及时地帮助教师处理好教师与家长之间的矛盾,指导他们如何处理家长对子女教育的方法,深受教师和家长的好评。进而使学校教育教学工作得到了规范、健康的发展。

三、爱岗敬业,勤奋工作,格守美德

勤勉敬业是对一名学校领导的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。在我的带领下,教师全力以赴,认真遵守学校各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,服务家长,服务社会,保证了学校工作的正常开展,没有无故迟到、早退的现象。除外出培训、开会等公事外,我始终坚守在工作岗位上,我每天最早到校,最后离校。我信奉,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值,带领全体教师努力工作,促进学校教育事业的腾飞。

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篇二 :20xx年初中校长述职报告

20xx年初中校长述职报告

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

在我的校长任期内,面对全体教职员工述职今天虽不是第一次,但我依然感到述职这一话题的艰难和沉重。因为它不仅是一种无形的担当和压力,更是一种有力的使命和鞭策。

当然,工作中我们需要有这样的机会静下心来伏案反思。在回顾与总结中发现亮点,感受自己的进步;在分析与梳理中寻找缺憾,明确今后努力的方向。现就即将过去的2014——2015学年度个人各项工作向在座的同志们予以汇报,希望能得到实事求是的肯定、属实的评价、中肯的批评,以期我个人能得以良好的再续发展。

人的行动都是在一定理念支配下进行的。自从挑起校长这副担子的第一天起,我便要求自己呼吸清新的空气、保持清醒的头脑、拥有清晰的思路,找准自己的位置,明确学校工作的共同目标.

几年来,我兢兢业业、埋头苦干、不计得失、任劳任怨。我深感责任重大,不敢有丝毫的懈怠,对组织负责、对同志们负责、对学校负责,为了教师们的幸福尊严、为了学生们的健康成长、为了学校的生存发展,无论在什么情况下,无悔无怨,全力以赴,并必定要倾注我个人的全部心血。

几年来,我走过了一段虽不平坦,但却留下了一串串扎实的足迹。使得学校整体工作迅速走出低谷,各项工作跃上新的台阶。

一、强化自身修养,丰富完善自己

要办好学校,必须先武装自己,并不断与时俱进。因此,不断加强政治理论和管理业学习是我的第一要务。积极参加网上学习、校长提高培训、研修培训,及时做好笔记,写好心得体会。

一年来,我认真学习了政治理论和业务理论知识,始终把科学发展作为自己行动的准则,时刻提醒自己,做校长一任,出成绩一方。堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为努力办好人民群众满意的教育而不懈奋斗。

在工作中,我尽职尽责,身先士卒,兢兢业业,不断提高自己理论上的成熟性、政治上的坚定性和敏锐性、思想道德上的纯洁性、工作管理和决策上的合理性与科学性。在学校事务管理中,我一贯坚持民主集中制原则,严格按照领导干部廉洁自律的要求办事,实行政务公开、财务公开制度,不以权谋私,不独断专横,始终以集体利益为主,从大局利益出发,秉公办事,求真务实,坚持走群众路线。

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篇三 :20xx校长述职报告范文

2015校长述职报告范文

玉河这一年

--李术义2015-2015学年度述职报告

在电影《女子别动队》中有一句话:事情总是要做的,关键看谁来做和怎么做。去年秋季受局党委委任,我离开了那个我为之奋斗了十三年,今天声名远播的富乐中学,只身来到一个从未相识的地方,来到游仙距离最远、绵阳海拔最低,被称为“脚踏三县,鸡鸣九乡”之地,履新了我的职务,担任玉河学校校长,受任这个职务,我的心情激动后颇感不安,心绪不宁,因为,做校长是第一次,更何况是一个集幼儿园、小学、初中为一体的校长,再者,玉河是一个有着深厚历史底蕴、教育文化昌达的古镇,我何能何德,能将玉河的教育带向何方?心里着实无底,在《少年苏易简》一书中我坦言了自己的心境“育人的责任和做人的理性,让我很焦虑”。因此,只得静下心来,守住冷板凳,在浮躁和虚华过后,再返盐泉,再读苏公精髓的思想,重新审视教育的本真。

做校长一年的时光如白驹过隙,除去荒芜无可作为的部分,一半在做梦,思索,体验玉河的物事人情,一半接了玉河的地气,与我的团队一起践行“大美玉河,儒行天下”的美好教育愿景。在玉河这个可能被很多人遗忘的地方,驻足定根,坚守自己的教育梦想,固执地要成为雨台山下教育麦田里的一位守望者,虽清贫,却精神愉悦,因为有全体师生的相伴相守,大家一直在陪伴我创造属于我们自己的教育未来;虽路途遥远,却梦想无限,在当下农村教育普遍萎缩,士气不足的现实面前,玉河的教育人却还能坐的住冷板凳,坚守自己的教育梦想,传递正能量,这本身就是一个奇迹;虽成不了游仙教育生态绿洲中的参天大树,但玉河的老师们却在以一棵小草的身份,抹绿游仙教育大花园。

回首这一年来的历程,我想从以下几个方面与老师们一起来分享我们的苦与乐

一、抓根定位,牵魂提神,让儒雅文化根植于师生的每一根神经

校园文化是学校的灵魂,是学校的品牌,是学校立身于教育界的重要“软实力”。优秀的、健康的校园文化能给师生创造一个有形而庄重的心理“磁场” ,具有“润物细无声”的教育魅力。在深入研习玉河镇域乡情、历史沿革,并多次征询师生意见的基础上,

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篇四 :小学校长20xx年个人述职报告

个人述职报告

小学

尊敬的各位领导,老师们:

我叫xxxx,现年42岁,20xx年8月被教体局任命为中心小学副校长,由于工作需要被调入xxx小学主持学校工作。在教体局和中心校的正确领导下,在学校领导的大力支持及全体教师热情帮助下,较好地完成了各项工作任务。下面我把自己近一年来的工作情况做如下汇报,如有不妥之处肯请领导批评指正。

一、抓自身学习,提升理念,不断提高管理能力,迅速融入角色

作为一名主持工作的副校长,我深感责任重大。为了尽快的适应并胜任学校领头人的角色,我向中心校领导请教,也虚心向班子成员学习。同时工作中坚持用“五心”标准要求自己,既对自己有“信心”,对工作要“用心”,对管理要“精心”,对同事要“知心”,对班子要“放心”。通过学习准确地把握发展形势,积极顺应发展要求,不断提高自己的政治理论、依法办学的水平,不断提高激发教职工工作积极性、协调各方面关系的能力、处理各种矛盾和问题的能力,从而保证了学校的健康持续发展。

二、建好一个班子,带出一支无私奉献的队伍

一个好校长就是一所好学校,我个人的能力和水平还很低,离一名合格优秀的校长还有很大的差距,但是作为一名校长首先要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用,要求教师做到的首先自己要做到,作为校长,我把全部时间和精力都投入到学校工作上来,周一到周五吃住在校,工作上不论大小事情与班子成员开会商量后决定执行。管理好一所学校靠校长一个的能力是远远不够的,只有依靠集体的力量和智慧才能形成合力,发挥最大的作用。我在工作尽量做到发现人才,利用人才,调动大家工作的积极性。

三、高度重视学生德育,践行学校以德树人的教育理念

五育并举,德育为先。十八大报告中明确提出教育要以德树人,我也在管理工作中认真践行党的这一重要教育方针。学校通过组织开展经典诵读活动、健身操、拔河比赛、作文比赛等活动活跃师生的业余生活......一方面,增强了团队协作的凝聚力和战斗力,形成了师生辛勤工作、学习、心情愉快的良好工作局面;另一方面,进一步融洽了干群关系,让我迅速融入芦店小学,大大提高了学校工作的效率,促进了学校工作的和谐发展。借构建校园文化建设示范校的契机,学校要求每位老师在学生中渗透社会主义核心价值观教育,开展了以诵读经典、书法练字的国学教育。

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篇五 :20xx年校长述职报告

20xx年上期述职报告

尊敬的各位领导、老师、同志们:

大家好!

一期来,在上级领导的关爱下,在大家的共同努力下,我校教师团结协作,克难奋进,开拓创新,圆满完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。现就一期来的思想表现及工作情况向各位予以汇报,不足之处敬请批评指正!

一、加强理论学习,注重自我修养

一期来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多思,努力增强党性观念,提高思想政治素质,树立正确的世界观、人生观、价值观,保持良好的心态。从开学第一天起,我坚持每天写《教育日志》,记录每天的工作,总结得失,不断完善自己。

二、求真务实,不断提高工作能力

本人在自己的工作岗位上,经过不断学习积累,有了一定的工作经验,能够较熟练地处理日常工作事务。在组织管理、综合分析、协调办事能力等方面,有了较大的提高,保证了各项工作的正常运行。

三、爱岗敬业,忘我工作

勤勉敬业是对一名学校领导的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,不将问题和责任往领导身上推;始终能够任劳任怨,尽职尽责。除外出培训、开会等公事外,我始终坚守在工作岗位上,坚持每天最早到校,最后离校。我信奉,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。在学校领导的带动下,全体教师全力以赴,勤奋工作,保证了学校工作的正常开展。

四、坚持德育为首,全面实施素质教育

全面实施素质教育,既是学校工作的基本点,也是最关键的部分。

1、狠抓学生的养成教育,促进良好校风校纪的形成。 1

今年以来,学校继续深入开展以“一学二比三讲”为主要内容的《南强小学学生一日常规》活动,由德育副校长主抓,政务处、少先队具体抓,各班主任协助抓,全校形成管理合力,学生讲文明、讲卫生、讲秩序的良好习惯进一步形成。去年12月,顺利通过了市养成教育示范校的评审,被市教育局评为首批“郴州市养成教育示范学校”。

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篇六 :20xx—20xx学年校长述职报告

2014—2015学年校长述职报告

博罗县园洲中学 孙斌发

一学年来,园洲中学在上级主管部门的正确领导下,紧紧围绕“安全、质量、服务、品牌”的办学思想,教育教学工作开展得正常有序,取得了可喜的成绩。下面,我对一学年来的工作,向各位领导、同志们作如下述职:

一、以“安全”为前提,创建平安和谐校园

“安全”是办学的保障,我校力求建立有效的安全教育管理机制,努力创建平安校园。

1、安全教育警钟长鸣。

把安全工作做到前面,防患于未然。每周一集会上学校会根据季节、天气、周边环境对学生进行交通、防溺水、防雷电等安全教育;每周五的“安全教育课”班主任在班上强调安全;周五放学前学校通过校讯通向家长发放家庭安全监护提示;每逢节假日我们都给家长印发《致家长的一封信》,提醒家长加强子女节假日的监管。

定期举行安全讲座、安全教育主题班会及逃生演练等,切实提高师生安全意识和自防自救能力。

2、安全措施落到实处。

(1)加强安全排查:每天对饭堂、小卖部进行食品安全常规检查,并作记录备案;每月对学校所有安全隐患进行排查,建立安全台帐,发现问题及时整改。(2)把好校门关,做好巡逻工作:来访来车、来人都一一登记,内宿生出校门须凭班主任签名的放行条,走读生凭卡出入。门卫每天上学、放学时间都履行验卡、验条工作,校警坚持巡夜制度。

3、德育处副主任曾沛棋专人负责安全维稳工作,及时化解各种矛盾,无越级上访事件。

一学年来,园洲中学未发生安全事故,20xx年校长安全工作考核获好评。

二、以“质量”为先导,提高学校办学效益

质量是学校的生命线,园洲中学把建立质量高地作为学校长远发展目标。一学年来,我校紧紧围绕县局的工作部署,联系我校实际,坚决按照教育规律办事,全面推进素质教育。

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(一)教学工作

以提高教学效率为核心,加强常规管理,构建高效课堂,加大教研力度。

1、加强常规管理。A、坚持抓好早读、晚修质量,坚持老师早读下班、晚修坐班制度,倡导勤学好学之风。B、坚持抓好每学期两次的教学常规大检查,第8周、第18周分别对教师的教案、作业、教学反思等进行检查,并及时反馈,召开教学工作总结表彰大会,并把检查结果纳入到当月绩效考核。教学常规的科学管理,确保了我校教学工作扎实有序的开展。

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篇七 :20xx年校长述职报告

xxxxxxx小学校长的述职报告

各位领导、各位老师:大家好!

我叫xxx,于20xx年1月被任命为玉麦乡阿马西小学的新校长。与其他的老校长相比之下我的工作经验远远不如他们。有人问我:当校长好不好,有什么感觉?我的回答是:“苦、醉”。有些事情是我不喜欢去做的,但又不能不去做的,那就是一种责任吧。在这种责任心的驱使下投入到紧张而又忙碌的工作中去,当在全体老师的协助下顺利完成各项工作任务,学校有了长足的的进步,当付出的汗水结出硕果的时候,成功的喜悦让人陶醉,哪怕没有属于我的鲜花和掌声。又到了年度梳理思绪,总结一年来工作之点滴,此时蓦然回首,一年来的工作我比较开心、愉快,尽管在工作中并非事事顺心,有过不少困难,也有过诸多无奈,但更多的是得到领导的支持与教师们的理解,为之付出的也就无愧、无憾了。校长是一个学校的重要领导者,作为好校长,不仅有利于学校管理,更能最大的提高学生的学习成绩水平,校长工作不是我原来想象的那么简单,下面就就将这一年的工作,作以下述职:

一、加强建设,优化队伍,提高素质

为了加强思想道德建设,我校定期组织师生进行政治学习,学习了党中央十八届四中全会、五中全会和南疆工作会议等内容,并开展了民族团结教育和“去极端化”等活动,通过这些活动,我校师生的面貌得到了很大改善,校园内再也没有过戴头巾留胡须的师生,各族师生团结友爱和睦相处。

为了教师们不断成长与进步,学校努力为大家提供校本培 1

训。除此之外,学校还主动关心教师,想大家所想,急大家所急,乐大家所乐,对教师们的年度考核、评优评先、福利待遇、身心健康及娱乐活动都比较关注。虽然经费不足,我们还是尽可能给教师提供舒心的工作氛围如:解决锅炉,地面硬化,这样教师不用再每天到教室和办公室里架炉子,衣服也没有以前脏的那么快,特别是逢节日举办一些庆祝活动等。教师的工作压力大大减小,工作效率和质量明显提高。总之,学校在管理过程中始终坚持以教师为本,以教师的发展为重的原则,广泛征求大家的意见和建议,汇集大家的聪明和智慧为学校的发展出谋献策,共同将阿马西小学办好。

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篇八 :20xx—20xx学年度校长述职报告

校长述职报告

各位领导、各位老师:

大家好!

首先,让我代表XX小学全体师生对各位领导莅临我校检查、考核与指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

弹指一挥间,一学年的工作中在繁忙、紧张而又充实中接近尾声。作为校长,我深知自己责任的重大,容不得一丝一毫的懈怠和马虎。伏案回眸,总结一年来的学校管理工作,在梳理中发现不足,在盘点中找出差距,在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压,也是一种理性的思考,更是接受领导指点,同志相助的极好机会。 一年来,我校全面贯彻执行党的教育方针,坚持“以德立校,以德育人”的办学方向,确立了“全面规划,整体推进,突出重点,讲求实效”的工作思路,全面贯彻党的教育方针,全面落实区局教育工作会精神,坚持以教育教学质量为中心,深化课程改革,加强学生素质教育,扎实推进未成年人思想道德教育,强化教育教学常规管理和研究,全面提高教育教学质量,教育教学各项工作成绩斐然。 我校研究的《小学课外阅读指导与语言积累运用的研究》、《小学数学课堂教学练习设计有效性研究》和《小学高年级英语学困生学习现状、问题与对策研究》三个区级立项课题顺利结题。刘锦萍同志被评为陕西省教学新秀,肖师恒等5位同志荣获陕西省各种奖励,刘锦萍、杨芳两位同志荣获渭南市教学能手称号,王晓芳等16位同志获得市级各种奖励,苏凤玲、朱艳、赵凤婷3位同志获得临渭区教学

能手,李茹等21名同志获得区级各种奖励,有300余名学生分别获得省市区的各种奖励。关于我校的正能量的宣传报道经常见诸于渭南电视台、渭南日报教育周刊、临渭区人民政府网、临渭教育网各大媒体上,在社会各界产生积极的影响,受到有关领导、辖区百姓和学生家长的高度好评。

在此,请让我代表我本人和校委会对在座的各位表示衷心的感谢!

下边,我将具体工作汇报如下:

一、加强领导班子建设,发挥领导班子的主导作用。

学校工作是一个系统工程,需要学校各处室有效配合,整体作战。在班子建设中我们着重做了三件事:一是加强修养。班子中的每个成员要讲政治,讲学习,讲正气,讲清廉,精业务,精教育,勤调查,勤研究,善管理,会用人。学会自我适应,自我调整,自我完善,自我优化;懂得念人之功,容人之过,学人之长;做到权力不争,责任不推,名利互让。二是准确就位。科学界定班子成员的岗位职责,每个班子成员找准自己的坐标,准确定位,严格按规定和分工行事,各司其职,各负其责,各使其权,办好自己的事。同时做到分工不分家,分工不乱抓,保证班子整体行为的一致性和有效性。三是遵守纪律。班子成员的意见分歧必须限定在班子内部,在内把话说尽,在外服从决定。做到违反纪律的事不做,影响团结的话不说,捕风捉影的事不干,心里有气不乱泄。

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