篇一 :《关于设备管理岗位应聘报告》

企业设备管理应聘报告

中国机械制造业管理现状与特点

中国机械制造业经过几十年的努力已经具有相当的规模,积累了大量的技术和经验。但是随着世界经济一体化的形成,由于中国潜在的巨大市场和丰富的劳动力资源,国外的技术、资金、产品大量涌入中国,中国企业面临前所未有的国内外激烈的竞争局面。竞争要求企业产品更新换代快、产品质量高、价格低、交货及时、服务好。这些市场竞争的武器与企业管理的模式、管理方法、管理手段、组织结构、业务流程密切相关。然而相当部分中国企业及人们的思想意识仍然受计划经济的影响,上述竞争武器与发达国家相比存在很大差距。

二、个人背景简介

我是河北机电职业技术学院机械工程系机电设备维修与管理专业的一名学生,《设备管理与信息系统》是本专业的一门专业课。

由于历年来发生的由于设备管理不当而造成的特大事故不计其数,我深刻体会到设备管理知识的重要性!据统计,煤矿井下发生的近四成煤尘和瓦斯爆炸事故是由电火花引起,而近八成以上的重特大火灾事故是由机电设备管理不当引起。因此,只有做好机电设备管理的相关工作,才能促进各行各业的持续、健康发展。机电设备管理是一项系统工程,如果企业各个职能部门都合理的分工配合、互相支持、互相协助、互相补位,就有利于机电设备管理工作的发展与创新。机电设备管理涉及到企业的规划和决策部门、工艺部门、设备管理部门、生产管理部门、财务部门等,只有各部门应积极配合才能营造机电设备管理工作的良好环境。

由于机电设备管理工作涉及的知识较为广泛人才培养周期长致使在岗人员的设备管理知识储备和技术水平普遍不高,缺乏经验的员工导致违章事故频发,这些都严重制约了企业的生产效率和技术创新。

现代机电设备综合管理理念

1、设备综合管理:运用长远的,全面的,系统的观点为,采取一系列技术的,经济的,组织的措施,力求设备寿命周期费用最经济,综合效率最高,从而获得归佳经济效益。

2、设备管理的基本任务:正确贯彻执行党和国家的方针政策。要根据国家及各部委、总公司颁布的法规、制度,通过技术、经济和管理措施,对生产设备进行综合管理。

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篇二 :车辆设备管理岗位竞聘报告

车辆设备管理岗位竞聘报告

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好,我叫郭建伟,今年45岁,大学本科学历,工程师职称,中共党员,我竞聘的岗位是生产指挥调度中心“车辆设备管理岗位”。在邮政企业实施降本增效,继续深化改革,加快发展进入关键之时,在竞争激烈、挑战和机遇并存的今天,感谢局领导给予我这次分开竞聘的机会,我本着锻炼提高的目的,参加竞聘,展示自我接受评委们的评判。

我自19xx年由交通部呼和浩特交通学校《汽车运用与修理》专业毕业分配到内蒙古邮车总站工作至今,一直从事邮政通信车辆设备的技术使用,档案管理,维修保养等基础管理工作xx年,期间于19xx年参加全国成人高考考入西安交大汽车系《汽车运用工程》专业函授学习5年半,取得本科文凭。先后任技术员、助理工程师,19xx年进升为邮政通信车辆设备维修工程师,同年被聘任。20xx年被内蒙古邮政公司审定为“全区邮政系统车辆设备集中采购选型技术专家组成员”;曾经被评为中心局先进生产工作者和优秀共 产 党员。从事管理工作xx年来,主要完成以下工作伤务:

1、根据上级主管部门规定,负责全局邮政车辆与设备的选型更新、报废方案的制定、上报工作。

2、完成邮政通信车辆设备维修计划的编制、大修项目的审定、车辆及设备管理、技术使用、维护制度的制定。

3、定期进行车辆设备的技术评定、技术升级,检查其技术状况,建立技术档案,维护档案,实施车辆设备技术改造项目及相关维修费用计划。

4、监督、检查、指导车辆设备使用操作人员及维修人员对有关规章制度,操作规程的贯彻落实,并组织实施相关培训工作。

以上工作成绩的获得与领导的培养支持和同事的帮助是分不开的,目前竞聘该岗位主要从以下几方面考虑:

第一、邮政通信车辆设备是保证邮政通信生产的重要物质基础,是支撑邮政业务发展的必要条件。邮政车辆设备的管理是实行择优选配,正确使用、定期检测、强制维护、视情修理、合理改造、适时更新、报废等全过程的综合性管理工作。做好该项管理工作可进一步规范邮政通信车辆设备的管理,确保邮政通信生产安全畅通,具有重要意义。

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篇三 :《关于设备管理岗位应聘报告》

《关于设备管理岗位应聘报告》

 机械制造业是国民经济的支柱产业,现代制造业正在改变着人们的生产方式、生活方式、经营管理模式乃至社会的组织结构和文化。 由于中国潜在的巨大市场和丰富的劳动力资源,世界的制造业正在向中国转移,中国正在成为世界的制造大国。我国在家电等若干产品的产量已居世界第一位。但是在自主知识产权的创新设计、先进制造工艺和装备及现代化管理等方面仍然存在很大差距。企业发展的技术和完善管理都是企业生存和发展缺一不可的因素,企业有技术但不能合理系统地管理好,好技术也不能发挥最好的效益;合理管理是企业持续发展的基础。

 一、中国机械制造业管理现状与特点

中国机械制造业经过几十年的努力已经具有相当的规模,积累了大量的技术和经验。但是随着世界经济一体化的形成,由于中国潜在的巨大市场和丰富的劳动力资源,国外的技术、资金、产品大量涌入中国,中国企业面临前所未有的国内外激烈的竞争局面。竞争要求企业产品更新换代快、产品质量高、价格低、交货及时、服务好。这些市场竞争的武器与企业管理的模式、管理方法、管理手段、组织结构、业务流程密切相关。然而相当部分中国企业及人们的思想意识仍然受计划经济的影响,上述竞争武器与发达国家相比存在很大差距。

二、个人背景简介

三、现代机电设备综合管理理念

1、设备综合管理:运用长远的,全面的,系统的观点为,采取一系列技术的,经济的,组织的措施,力求设备寿命周期费用最经济,综合效率最高,从而获得归佳经济效益。

2、设备管理的基本任务:正确贯彻执行党和国家的方针政策。要根据国家及各部委、总公司颁布的法规、制度,通过技术、经济和管理措施,对生产设备进行综合管理。

3、设备管理的主要目的:用技术上先进,经济上合理的装备,采取有效措施,保证设备高效率、长周期、安全、经济地运行,来保证企业获得最好的经济效益

4、设备管理的主要内容:设备物质运动形态和设备价值运动形态的管理。

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篇四 :银行设备管理岗竞聘报告

竞 聘 报 告

各位领导、评委们,大家好:

首先非常感谢行领导为我们提供了这次锻练、提高和展示自我的机会,借此请允许我向一直给予我们一线员工关怀、支持和帮助的各位领导致以衷心的感谢。

我竞聘的岗位是某某部门POS设备管理岗位。

2、具有必备的业务水平。

支行工作期间,我努力学习专业知识,提高自身综合业务水平,严格遵守各项规章制度,认真贯彻执行总行传达的会议精神。服从领导安排,发挥自身营销及业务优势,配合支行行长完成总行下达的各项存款、理财等任务。利用业余时间报考会计从业资格、经济专业技术资格,并进行会计专业的本科学习;在工作和学习中使自身的知识不断积累,逐渐成为一名基础知识过硬,业务水品扎实的员工。此外……及时地为客户提供方便快捷的服务。

扎实的业务知识,熟练的设备维护技能相信我一定能胜任POS机设备管理岗一职。

三、竞聘后的工作设想

1、加强POS机专业知识学习

凭借自身熟练业务和精通计算机的优势,我将尽快掌握POS机管理维护岗位职责、相关制度及业务知识;熟悉POS设备的各项性能参数和配置;能够熟练的对POS机进行日常安装调试、系

统内信息录入、耗材更换、软硬件维护及故障排查。此外还要加强对个人金融部各项业务的学习;在工作中勤学、多问、实干,积极配合本部门完成各类日常工作和上级下达的任务。

2、积极开拓POS机业务市场

配合本部门制定POS机市场发展规划工作。依托……及行

领导的大力支持,发展……相关产业链中的POS机市场开发工作;凭借 、 、 现有客户资源,稳步增加我行POS机市场占有率;协助各部门及支行做好我行POS机的市场营销宣传推广活动。

3、做好岗位服务工作

POS机管理维护岗也是一个服务性岗位,工作中面对的是广大的商户,而代表的是昆仑银行形象。在工作中要继续发扬我行的服务理念,服务从细节做起。从商户接恰到POS机申请安装-客户资料收集审核-安装调试-商户培训-后期的维保与定期巡检-客户意见交流反馈等环节让客户体会我们某某银行提供的不仅是优质的产品,还有一流的服务遵旨、快捷工作效率。

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篇五 :设备主管竞聘报告

设备主管竞聘报告

生产部设备主管竞聘报告

竞聘岗位:设备主管

个人基本情况:我是***,今年**岁,工作经历:********。 我的竞聘优势:

1、工作**年,一直从事人造板行业设备管理相关工作,有着丰富的设备管理及维修维护经验。

2、从建厂开始,直接参与设备的安装调试工作,投产运营后,一直负责公司的设备管理工作,对全厂设备运行状况十分熟悉。

3、一直负责设备维修维护人员的管理工作,对他们的技术水平、脾气秉性比较了解,能合理调配他们并知人善用。

4、通过这两年的努力,稳抓设备管理工作,开展点巡检和设备包机,强化预防性维修,开机率和设备运转率均有明显提高。

如果竞聘成功,针对公司设备运行现状,我将按照如下思路开展设备管理工作:

一、现状分析

从****年**月投产至今,设备运行已两年有余,经过隐患排除和部分改造,运行情况已有了明显改善,但仍有些设备存在问题,需持续观察分析以解决。

二、工作计划

配合好生产车间工作。根据生产计划和产品结构,提出合理化建议。带领设备维修人员调整、维护及维修好设备,使其能够达到最佳工作状态,在保证质量的前提下,降低维修费用。

1、加强人员管理,要坚持以人为本,稳定员工队伍,提升员工业务水平,稳定的、熟悉业务的高质量员工队伍是做好设备维护维修工作的根本保障,离开了员工,一切都是空谈。

2、安全管理,经常对员工进行安全教育培训,提醒员工时刻保持安全警惕性,安全是员工和公司的生命线。

3、运用科学管理手段,做好设备维护保养和计划检修工作。持续深入地开展设备预防性维护维修,设备包机和点巡检相结合,发现问题及时处理、尽早解决。指导包机人员做好设备保养计划并不折不扣地执行,根据点巡检发现的设备问题做好计划检修工作。

4、对需要改造的设备,进行深入调查研究、充分论证,通过后根据公司要求严格执行,确保一次性成功。

三、工作目标

通过以上工作,确保人员的稳定提高和设备安全稳定运行,开机率和运转率逐步提高。

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篇六 :设备主管竞聘报告

竞聘设备部设备主管述职报告

竞聘人基本情况:张纲现年29岁大学本科工学学士学位。专业技术职称:助理工程师。职业技术资格:高级维修电工。竞聘岗位:设备部设备主管。

学习经历:20xx年9月至20xx年6月黄河科技学院电子工程专业学习,20xx年3月至20xx年1月河南工业大学机械工程及自动化专业学习。

工作经历:20xx年11月至今郑州思念食品有限公司设备部前处理工段从事食品机械机电维修工作,20xx年5月至20xx年华中科技电子有限责任公司(国营七九四厂)设备部从事机电设备管理、维修、改造工作及仪器仪表管理、维修、改造工作。20xx年3月至20xx年5 月白象食品河北分公司从事方便面生产线安装调试维修工作。19xx年1月至20xx年8月胜立塑胶工业(深圳)有限公司从事塑胶机械维修及管理工作。

设备部设备主管工作职责:

1.参与拟定所辖工段的设备管理制度与流程,并且监督执行。

2.负责拟定所辖工段的设备年度维修计划、季度维修计划、二级保养计划、设备鉴定规程。

3.负责组织设备维修管理工作。

4.负责下属员工的管理工作

如果竞聘上岗,假如我是设备部设备主管,针对设备部的现实情况,我将本着以下思路开展设备部的工作:

一、现状分析:

1、作为十几年企业,现有的设备已经老化陈旧,随着公司产能的逐步提高设备磨损及自身弊病逐步体现,加上现有设备图纸技术资料员工没有系统化的去学习,有的设备已做改动而图纸资料没有更新,在工作和学习中势必带来不便。所以,必须实施规范管理,逐步补充完善图纸资料。

2、人员配置不合理,最突出的是员工没有人尽其才及工作不饱满,工作单一,延续着传统的老企业每人只干一种工作的陈旧观念。重新进行劳动力资源和人力资源配置实现资源共享,按劳分配,充实一线的设备管理力量。

3、生产与设备不能有机结合。在生产管理与设备检修过程中,相互扯皮的时候较多,影响工作进度。因此,必须实施专业归并管理,和人力资源集中使用、开发,充分调动每一位人员工的积极性和创造性。逐步推动实施TPM管理及IE管理。提高设备综合利用率,降低重大故障率逐步缩减维修与管理成本。

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篇七 :设备管理员竞聘

设 备 管 理 员 竞 聘

尊敬的各位领导各位评委:

大家好!

我叫×××,毕业于中原工学院,本科学历,工学学士,电气工程及其自动化专业。自20xx年进入××以来,先后在宣传处、市场战略部及市场营销监察部工作。

今天我竞聘的是设备管理员岗位,我的竞聘报告有两部分:一是我的竞聘优势;二是我对设备管理员的一些认识和看法。

一、竞聘优势

1、品质端正,踏实勤恳

自进入××以来,我一直都实事求是、踏实勤恳、默默无闻的工作,长时间受××文化的熏陶,我高度认同××的企业理念和精神,品行端正,作风正派,工作认真负责、任劳任怨,为人诚恳谦逊。具有高度的责任心和团队精神。

2、具有一定的专业知识和探索精神

产品竞争归根结底在于科技的竞争,我们家禽事业部作为一个崭新的事业部从种鸡繁育、种蛋孵化到商品鸡饲养、饲料加工、屠宰分割等环节,规模大、投资多、起点高,如果能量身定做、采购配套到一条先进的自动化生产流水线,我们就能生产出质优价廉的产品,要实现这样的目的,负责人必须具备一定的自动控制理论和机械、电子、电气、计算机等知识,我学习的是电气工程及其自动化专业,这个专业涵盖以上几个方面,用弱电控制强电、电气控制机械、智能芯片代 1

替人工,是这个专业的核心和目的,也是制造现代化生产流水线设备的理论基础,更是工厂设备维护、升级改造的指导思想和武器。随着微电子技术的日新月异,传感器、变频器、触控屏幕、PLC、单片机、工控机、集散控制系统、现场控制系统等越来越多走进工厂,生产设备逐渐自动化、数字化、信息化、智能化、分散化、网络化,学习和具备这些新知识更是必要,这些也正是我感兴趣的地方,我从小喜欢动手动脑,具有科学探知精神,在校期间成绩优良,带领小组开发的变压器实时网络监测系统深受老师赞扬。

3、掌握了深厚的计算机技能

我具有从最底层的单片机、PLC编程,到上位机的数据采集处理、再到数据中心的数据计算、计算机网络、数据库、图表生成等开发的能力。

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篇八 :设备管理员竞聘

尊敬的各位领导各位评委:

大家好!

我叫xx,毕业于xxxx大学计算机科学与技术专业,本科学历。20xx年7月进入xx,同年 9月进入卷包车间。一直从事xx工作。

今天我竞聘的是岗位是设备管理员,我的竞聘报告有两部分:一是我的竞聘优势;二是我对设备管理员的一些认识和看法。

一、竞聘优势

1、踏实勤恳及饱满的工作热情

自进入xx厂以来,我一直在自己的工作岗位上实事求是、踏实勤恳的工作。具有高度的责任心和团队精神。我在业余时间强化理论和实操学习,不断提高自身综合素质。

同时,我有饱满的工作热情。我认为对于每一项工作,工作热情是第一位的,只有饱满的工作热情才能全身心的投入到工作中去,才能干好工作。

2、具有一定的机械操作经验

入厂以来,我一直从事机械操作工作,这使我积累了很多关于设备运行、保养、设备管理类经验。三年来,我参加过多次车间设备检修、轮保工作,使我更加了解设备各项信息。同时,多次完成了中烟留下的做样任务,使我在以提高产品质量的前提下,对设备运行又有了更深入的了解。

3、掌握一定的计算机技能

现在车间设备的各项信息都是通过机台的操控终端上得到的。从 1

最底层的数据采集到中心数据上传到数据库,这些都是通过计算机完成的。而我的大学专业是计算机,这使我能更加容易的掌握相关知识,更好的完成设备管理统计工作。

二、对目前设备管理工作的认识和看法

第一、目前我对设备管理工作的认识主要有下面四个方面:

1、参与编制设备检修计划方案并上报;

2、参与对车间设备进行巡检,督促解决巡检发现问题;

3、填写设备检修纪录;

4、参与职工培训。

第二、对设备管理工作的看法:

对于车间现有设备,我认为一方面需要管理维护好,另一方面需要升级改造好,深挖设备潜力、延长设备寿命。对设备进行详细备案,持续跟踪观察,定期保养,听取操作工人意见,总结设备优点和不足,为设备改造和下次采购更好设备准备好。

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