篇一 :五位一体培训总结

应省公司要求,姚家冲运维班于9月27日及时组织全员进行“五位一体”深化应用知识培训。姚家冲培训分为集中学习讨论和个人自由学习两个环节,确保全站人员都达到6小时课时以上,确保取得较好的培训效果。培训严格落实相关印证资料收集整理工作,积极组织全员进行讨论,存在的疑义及问题都及时汇总。

“五位一体”是刘振亚董事长在国家电网公司第二届职工代表大会第三次会议暨20xx年工作会议上首次提出的,建立健全职责、流程、制度、标准、考核“五位一体”新机制,有效解决权责不清、管理交叉等问题。刘振亚董事长多次阐明建设“五位一体”协同机制重要性和迫切性,提出:20xx年是“三集五大”巩固深化、务期必成的攻坚年和决胜年,最紧要的任务是建立“五位一体”新机制,保障新体系高效运转。

“五位一体”是以流程管理为核心,以职责体系为保障,以制度、标准为准则,以绩效提升为目标,保障“三集五大”体系高效协同运转的管理途径。职责—谁来做(任务落实到岗);流程—做什么(脉络、基础);制度—怎么做(要求);标准—做到什么程度(要求);考核—做得怎么样(目标、结果)。

通过初步了解,姚家冲运维人员认为“五位一体”是一套方法论。“五位一体”是基于岗位职责、流程优化和科学考核的新型管理模式,是一种科学的企业管理思想,是用整体、系统、统筹的角度和立场去发现问题、分析问题和解决问题的方法论。五位一体”实现管理体系自我完善。通过“五位一体”建立协同运转的职责、流程、制度、标准、考核体系。员工可全景了解自己的职责业务、规范制度、遵循标准、考核指标等内容,提升业务标准化与精益化水平。“五位一体”可实现各要素的闭环管理。流程发生变化时,可对相关的制度、标准、考核等要素进行完善;反之,制度、标准修订时,可以对相应的流程进行优化,实现各体系要素的良性、闭环管理。

通过“五位一体”深化应用,进一步增强各项业务规范化与集约化水平,强化了业务模式的一致性,有效促进“三集五大”体系扎根落地。全面推进深化应用,进一步梳理优化业务流程,打破各种管理壁垒,严格执行制度、标准、考核等要素要求,完善相关业务表单,查找缺失、重叠、冲突点,及时整改规范,确保业务执行与要素要求的一致性,着重解决“两张皮”、“扯皮”问题,推进“横向协同、纵向贯通、末端融合”,促进“三集五大”扎根落地、高效运转。“五位一体”以流程为核心,将原本分散独立的“五大”要素融合在一起,构建“一套流程、六大体系、两类手册、一个平台”的“五位一体”建设成果并持续优化完善,能够更好地适应“三集五大”体系建设更集约、更扁平、更专业、更统筹和更注重基层的要求,实现“三集五大”核心资源在更大范围内的优化配置。其中“两类手册”是指流程手册和岗位手册。

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篇二 :国网浙江电力培训中心:构建“五位一体”培训管理新模式

国网浙江电力培训中心:构建“五位一体”培训管理新模式

作者:胡静

来源:《中国电力教育》20xx年第30期

国网浙江省电力公司培训中心(以下简称国网浙江培训中心)是国网浙江省电力公司核心培训单位,历经十几年教育资源整合和改革,其综合实力、创新能力持续增强,培训业绩不断突破。站在新的、更高的起点上,国网浙江培训中心进一步加快发展步伐,积极开展“五位一体”的管理创新实践,将管理创新工作融入到创建整体工作中,以作风建设引领为先导,考核、诊断、督查、创新奖励等管理为重点,走出了一条卓有成效的管理创新之路,为创建国网公司一流培训中心夯实管理基础。

实施作风建设,提振“精气神”

国网浙江培训中心注重思想与价值观引领,于20xx年x月开展了转变工作作风建设活动,这是适应公司加强作风建设要求,适应企业自身发展的需要,有效促进了作风转变和执行力提升。

强化教育引导

在开展转变工作作风建设活动中,通过宣传橱窗、内部网站、信息简报等载体,广泛宣传加强作风建设的必要性、重要性和紧迫性,召开转变工作作风建设动员会,查摆、分析目前本单位工作中存在的办事拖沓、效率低下等问题,要求干部在作风建设中带好头,管好自己带好团队,促使干部、员工自觉将加强作风建设要求与实际工作相结合,提高工作的主动性和创新性。

细化作风建设要求

颁布工作作风建设8项规定,包括:改进思想作风、改善领导作风、转变工作作风、树立良好学风、保持简约会风、倡导务实文风、崇尚勤俭之风、践行廉洁党风8个方面,并将作风建设与部门、个人考核挂钩,国网浙江培训中心各部门、各校区严格按作风建设要求贯彻落实,每月干部工作例会对作风建设情况定期分析、点评,查找差距,推进作风建设进校园、进部门、进课堂,入脑入心。

促进作风转变

在推进工作作风转变的5个多月来,国网浙江培训中心干部、员工在劳动纪律、工作效率、团队协作等明显改变,工作积极性高昂。由培训中心承担的省公司参赛国网、华东的竞赛

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篇三 :五位一体培训总结

应省公司要求,姚家冲运维班于9月27日及时组织全员进行“五位一体”深化应用知识培训。姚家冲培训分为集中学习讨论和个人自由学习两个环节,确保全站人员都达到6小时课时以上,确保取得较好的培训效果。培训严格落实相关印证资料收集整理工作,积极组织全员进行讨论,存在的疑义及问题都及时汇总。

“五位一体”是刘振亚董事长在国家电网公司第二届职工代表大会第三次会议暨20xx年工作会议上首次提出的,建立健全职责、流程、制度、标准、考核“五位一体”新机制,有效解决权责不清、管理交叉等问题。刘振亚董事长多次阐明建设“五位一体”协同机制重要性和迫切性,提出:20xx年是“三集五大”巩固深化、务期必成的攻坚年和决胜年,最紧要的任务是建立“五位一体”新机制,保障新体系高效运转。

“五位一体”是以流程管理为核心,以职责体系为保障,以制度、标准为准则,以绩效提升为目标,保障“三集五大”体系高效协同运转的管理途径。职责—谁来做(任务落实到岗);流程—做什么(脉络、基础);制度—怎么做(要求);标准—做到什么程度(要求);考核—做得怎么样(目标、结果)。

通过初步了解,姚家冲运维人员认为“五位一体”是一套方法论。“五位一体”是基于岗位职责、流程优化和科学考核的新型管理模式,是一种科学的企业管理思想,是用整体、系统、统筹的角度和立场去发现问题、分析问题和解决问题的方法论。五位一体”实现管理体系自我完善。通过“五位一体”建立协同运转的职责、流程、制度、标准、考核体系。员工可全景了解自己的职责业务、规范制度、遵循标准、考核指标等内容,提升业务标准化与精益化水平。“五位一体”可实现各要素的闭环管理。流程发生变化时,可对相关的制度、标准、考核等要素进行完善;反之,制度、标准修订时,可以对相应的流程进行优化,实现各体系要素的良性、闭环管理。

通过“五位一体”深化应用,进一步增强各项业务规范化与集约化水平,强化了业务模式的一致性,有效促进“三集五大”体系扎根落地。全面推进深化应用,进一步梳理优化业务流程,打破各种管理壁垒,严格执行制度、标准、考核等要素要求,完善相关业务表单,查找缺失、重叠、冲突点,及时整改规范,确保业务执行与要素要求的一致性,着重解决“两张皮”、“扯皮”问题,推进“横向协同、纵向贯通、末端融合”,促进“三集五大”扎根落地、高效运转。“五位一体”以流程为核心,将原本分散独立的“五大”要素融合在一起,构建“一套流程、六大体系、两类手册、一个平台”的“五位一体”建设成果并持续优化完善,能够更好地适应“三集五大”体系建设更集约、更扁平、更专业、更统筹和更注重基层的要求,实现“三集五大”核心资源在更大范围内的优化配置。其中“两类手册”是指流程手册和岗位手册。

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篇四 :五位一体培训总结

应省公司要求,姚家冲运维班于9月27日及时组织全员进行“五位一体”深化应用知识培训。姚家冲培训分为集中学习讨论和个人自由学习两个环节,确保全站人员都达到6小时课时以上,确保取得较好的培训效果。培训严格落实相关印证资料收集整理工作,积极组织全员进行讨论,存在的疑义及问题都及时汇总。

“五位一体”是刘振亚董事长在国家电网公司第二届职工代表大会第三次会议暨20xx年工作会议上首次提出的,建立健全职责、流程、制度、标准、考核“五位一体”新机制,有效解决权责不清、管理交叉等问题。刘振亚董事长多次阐明建设“五位一体”协同机制重要性和迫切性,提出:20xx年是“三集五大”巩固深化、务期必成的攻坚年和决胜年,最紧要的任务是建立“五位一体”新机制,保障新体系高效运转。

“五位一体”是以流程管理为核心,以职责体系为保障,以制度、标准为准则,以绩效提升为目标,保障“三集五大”体系高效协同运转的管理途径。职责—谁来做(任务落实到岗);流程—做什么(脉络、基础);制度—怎么做(要求);标准—做到什么程度(要求);考核—做得怎么样(目标、结果)。

通过初步了解,姚家冲运维人员认为“五位一体”是一套方法论。“五位一体”是基于岗位职责、流程优化和科学考核的新型管理模式,是一种科学的企业管理思想,是用整体、系统、统筹的角度和立场去发现问题、分析问题和解决问题的方法论。五位一体”实现管理体系自我完善。通过“五位一体”建立协同运转的职责、流程、制度、标准、考核体系。员工可全景了解自己的职责业务、规范制度、遵循标准、考核指标等内容,提升业务标准化与精益化水平。“五位一体”可实现各要素的闭环管理。流程发生变化时,可对相关的制度、标准、考核等要素进行完善;反之,制度、标准修订时,可以对相应的流程进行优化,实现各体系要素的良性、闭环管理。

通过“五位一体”深化应用,进一步增强各项业务规范化与集约化水平,强化了业务模式的一致性,有效促进“三集五大”体系扎根落地。全面推进深化应用,进一步梳理优化业务流程,打破各种管理壁垒,严格执行制度、标准、考核等要素要求,完善相关业务表单,查找缺失、重叠、冲突点,及时整改规范,确保业务执行与要素要求的一致性,着重解决“两张皮”、“扯皮”问题,推进“横向协同、纵向贯通、末端融合”,促进“三集五大”扎根落地、高效运转。“五位一体”以流程为核心,将原本分散独立的“五大”要素融合在一起,构建“一套流程、六大体系、两类手册、一个平台”的“五位一体”建设成果并持续优化完善,能够更好地适应“三集五大”体系建设更集约、更扁平、更专业、更统筹和更注重基层的要求,实现“三集五大”核心资源在更大范围内的优化配置。其中“两类手册”是指流程手册和岗位手册。

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篇五 :五位一体资料

建立“五位一体”协同机制,是国家电网公司党组立足创建国际一流企业、配套“三集五大”体制变革做出的重大决策部署,对于全面建成新体系并实现常态运转,促进企业向现代化管理转型升级都具有重要的现实意义,是保障“三集五大”体系扎根的有效抓手,对推动公司改革发展、建设“一强三优”现代公司意义重大。

一、“五位一体”机制建设是“三集五大”体系的必要补充

“三集五大”体系建设解决了生产关系适应生产力发展的问题,理顺了公司管理体制和管理模式,静态上实现了组织架构和核心业务的调整。但在实际运行中,还存在着“新体制、老习惯”、对“人的执行”关注不够、对外部感知不敏感、制度的质量与颗粒度不够等问题,阻碍了体系的顺畅运行。“职责、制度标准、流程、考核、风控”是公司管理的基本要素,是公司运行的“神经系统”,与“三集五大”体系建设紧密结合、密不可分。建设“五位一体”协同机制,就是以“跨部门、跨专业、跨层级”来消除“矛盾点、空白点、交叉点”,打通体系运转从静态到动态再到常态的“卡口”,最终实现卓越运营。

二、“五位一体”机制的关键是落地应用,并与日常业务集成融合 目前,公司将常态管理流程固化“五位一体”协同管理平台,实现“五位一体”数据在线提交、审核、审批,有效提高“五位一体”运转效率,因此,“五位一体”机制建设的关键是落地,也是“三集五大”建设的关键抓手。通过目前开展的“五位一体”建设工作,充分证明“五位一体”是固化“三集五大”体系建设成果的有效手段。通过“五位一体”协同机制建设,能够促进各项业务在基层融合、协同,能够为下一步

公司卓越运营打下坚定基础。

】“五位一体”协同机制建设推动管理提升

[ 2015-01-23 18:06:32 ]

本网讯 20xx年,公司在全面建成“三集五大”体系的基础上,全面推进“五位一体”协同机制建设。公司在保证“规定动作”不走样的基础上,积极探索“自选动作”,将“五位一体”建设成果广泛应用到流程在线监控、一线班组实操、岗位精细管理等方面,共引用业务流程1270条、梳理典型岗位3220个、匹配制度标准1050条、细化考核指标749个,有力推动公司管理水平全面提升。公司“五位一体”协同机制建设验收得分位居国家电网公司第5名。

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篇六 :学习十八大报告心得体会——“五位一体”总布局 顺应人民群众新期待

学习十八大报告心得体会

——“五位一体”总布局 顺应人民群众新期待 通过学习十八大会议精神,感触颇深。这是一次胜利的大会。十八大总结了党的十七大以来5年的工作,回顾总结了34年来改革开放的伟大历史进程和宝贵经验。胡锦涛同志在党的十八大报告中从历史和时代的高度出发,科学地总结了过去5年的工作和党的十三届三中全会以来基本经验,深刻阐明了我们党在新世纪坚持举什么旗、走什么路、实现什么奋斗目标等重大问题,对我国改革开放和社会主义现代化建设作出了全面部署,是我们党团结和带领全国各族人民在新世纪新阶段继续奋勇前进的政治宣言和行动纲领。

胡锦涛同志在党的十八大报告中强调,“建设中国特色社会主义,总依据是社会主义初级阶段,总布局是五位一体,总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴。”“五位一体”,即指经济、政治、文化、社会和生态五大建设。十八大把中国特色社会主义事业总体布局从“四位一体”发展为 “五位一体”,这样的布局更加完善,思路更加清晰,任务更加明确。这一总体布局,顺应了人民群众的新期待。

“五位一体”总布局是我们党在建设中国特色社会主义的实践中认识不断深化的结果。记得改革开放初期,邓小平首先提出

物质文明、精神文明的“两个文明”建设,此后,中国共 产 党在此基础上,提出经济、政治、文化建设的“三位一体”。在科学发展观与和谐社会的理念提出后,中国共 产 党把改善民生为重点的社会建设提上了重要日程。在党的十七大上,将经济、政治、文化、社会建设“四位一体”的中国特色社会主义事业总体布局,写入了党的章程。在贯彻落实科学发展观的实践中,生态建设越来越被引起高度重视。“五位一体”的新布局就是在科学发展观指导下产生的,它更加强调均衡、可持续和以人为本的发展,必将进一步推动中国特色社会主义伟大实践阔步前进。这次十八大报告上从四位一体拓展到了五位一体,增加了生态文明建设,这一提法是党的理论体系的又一次重大创新。经济、政治、文化、社会和生态文明这五大建设是相互影响的有机整体:经济建设是根本,政治建设是保障,文化建设是灵魂,社会建设是条件,生态文明建设是基础。这是中国特色社会主义理论体系在新的历史条件下的总体布局,是对科学发展观的本质和内涵的深度挖掘,是对马克思主义中国化的深化和发展,是指导未来中国发展的重要行动纲领。

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篇七 :浅谈五位一体建设(定稿)

浅谈五位一体建设

摘要 党的十八大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会,是今年全党全国人民政治生活中的一件大事,学习十八大精神,充分领悟其思想精髓,对指导今后的工作、学习,有着深远的意义。党的十八大报告对现代化建设提出“五位一体”的构想,这个“五位一体”指的是:经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设五位一体。本文就分别对这“五个建设”的重要性和方向提出了作者的一些看法和认识。[1]

关键词:五位一体,经济建设,政治建设,文化建设,社会建设,生态文明建设

经济建设

坚持党的基本路线,必须紧紧围绕经济建设这一中心。以经济建设为中心的确定,是我党在新时期实现的最根本的拨乱反正。以经济建设为中心是兴国之要,是我们党和国家兴旺发达、长治久安的根本要求。能否坚持以经济建设为中心,是关系到我国社会主义现代化的成败、关系到社会主义的前途和命运的大问题。如果经济建设这个中心发生动摇,整个基本路线就会被动摇。[2]坚持以经济建设为中心,各项工作都要服从和服务于这个中心。全国党政军民都要以经济建设为大局,从这个大局出发,照顾大局,配合大局,在这个大局下行动。正如邓小平所说:“离开了经济建设这个中心,就有丧失物质基础的危险。其他一切任务都要服从这个中心,围绕这个中心,决不能干扰它,冲击它。

二十多年来,我们坚持以经济建设为中心,中国经济发生了翻天覆地的巨大变化,中国的经济总量已经跃居世界第二,经济实力不断增强。始终坚持以经济建设为中心是我国改革开放的成功经验。正是由于坚持了这一指导思想,始终坚持解放和发展生产力,坚持发展是硬道理,不断推进和深化经济体制改革和对外开放,我国的国民经济获得了前所未有的快速发展。[3]

政治建设

政治是为经济服务的,所以在经济建设的同时,我们同样要加强政治建设一更好的服务于经济建设和人民大众。人民民主是我们党始终高扬的光辉旗帜。改革开放以来,我们总结发展社会主义民主正反两方面经验,强调人民民主是社会

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篇八 :五位一体

“五位一体” “五位一体”是什么?

“五位一体”是十八大报告的“新提法”之一。经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设——着眼于全面建成小康社会、实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴,党的十八大报告对推进中国特色社会主义事业作出“五位一体”总体布局。

“五位一体”基本内涵是什么?

1、是促进人的全面发展的必然要求;

2、就要牢固树立以人为本的核心立场,始终把实现好、维护好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点;

3、尊重人民首创精神,保障人民群众的经济、政治、文化、社会等各项权益;

4、不断在实现发展成果由人民共享、促进人的全面发展上取得新成效。 五位一体的党建总体布局是什么?

五位体党建总体布局要全面推进党思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设. 五位一体的意义是什么?体现了马克思的什么思想? 五位一体即经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设协调发展的世界观。

意义:经济建设是根本,政治建设是保障,文化建设是灵魂,社会建设是条件,而生态文明建设是基础.中国特色社会主义事业总体布局,是我们党根据社会主义现代化建设的战略构想作出的总体部署,从“四位一体”到“五位一体”的发展,是我们党对社会主义建设实践经验的科学总结,是对中国特色社会主义理论体系的进一步完善,适应了新世纪新阶段我国改革开放和社会主义现代化建设进入关键时期的客观要求,体现了广大人民群众的根本利益和共同愿望,反映了中国共 产 党对社会主义建设规律的新认识。五位一体表示联系的客观性和普遍性,五位一体是标志着一切事物、现象之间以及事物内部各要素之间的相互作用、相互自约和相互依赖的哲学范畴。人类社会也是普遍联系的,是一个有机联系的统一体。科学的发展证实了联系的客观普遍性。

体现了马克思主义认识事物的总的原则和方法:用联系、发展、全面的观点认识事物,指导实践,杜绝形而上学孤立、静止、片面看问题的观点。 四个全面

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