篇一 :第一党支部党建工作总结

XX公司第一党支部上半年党建工作总结

20xx年上半年,在上级党委的正确领导和关心帮助下,XX公司第一党支部紧紧围绕上级党委党建工作的重点工作安排,坚持围绕中心,服务大局,自觉地服从和服务于公司的生产、经营和管理,扎实地做好党建工作,为之提供思想和智力支持,促进企业健康发展。20xx年是“十二五”的奠基之年,是建党90周年,也是推进公司提升内涵,全面发展的一年,围绕油田“创先争优、比学赶帮超暨精细管理深化年”活动主题,持续加强基层党组织和党员队伍建设,上半年在党建方面重点开展了几方面工作,具体总结如下。

一、上半年党建工作开展情况

1、加强支部班子建设

公司第一党支部目前共有党员15人,包括预备党员1人。由支部书记1人、组织委员1人、宣传委员1人组成的3人支部委员,团结协作,战斗有力。在工作中,委员们在支部书记的带领下,按时学习党的方针政策和上级党组织的会议精神,不断钻研业务,自觉提升政治素质和业务能力,互相支持,互相补位,顾大局、识大体,工作分工不分家,尽职尽责,始终走在党员群众的前列,吃苦在前,享受在后,加班加点,不计较个人得失,处处起带头作用,用自己的行

动感染带动大家,是一只威信较高、战斗有力、值得信赖、素质过硬的支部带头人。

2、加强党员队伍建设

第一党支部目前有15名党员,除1名长期病假、1名外借党员外,其他13名党员分布在机关、后勤、营销班等重要岗位,他们对自己负责的工作尽职尽责,忠于职守,围绕“创先争优”这一主题,在工作中积极实施“双亮”工程。即“党组织亮出责任、党员亮出身份”,每个党员都戴上了“共 产 党员”标志,在工作中,共 产 党员特别明显,带头作用发挥突出。使党组织和党员担负起了应有的责任,勇敢地接受群众监督,从而使战斗堡垒更加稳固,先锋作用更加凸显。在党员中开展了“创先争优”和“七讲七比”活动,让党员在自己的责任区内,做好一人一事的思想工作,及时化解矛盾,维护区内的稳定。坚持职工思想动态分析制度,坚持把党员职业道德、思想品德、形势任务教育相结合,形成了一支具有强烈主人翁责任感的党员队伍,是一只特别能吃苦、特别能战斗的集体。

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篇二 :基层党建工作总结

《基层党建工作总结20xx年8月17日》文章简介:《基层党建工作总结》

一、提升基层党建科学化水平,重要前提在工作理念的创新 一是牢固树立学习的理念。理论武装是我们敏锐研

《基层党建工作总结》

这篇文章《基层党建工作总结》正文开始>> 一、提升基层党建科学化水平,重要前提在工作理念的创新

一是牢固树立学习的理念。理论武装是我们敏锐研判形势、正确把握方向、科学谋划工作的基础。开卷有益,学然后知不足,学然后知奋进,学然后知创造。当前,基层党的建设存在诸多需要深入学习、研究并积极探索的突出问题,因此,要认真研学党的十七大和十七届三、四中全会精神,贯彻落实党的路线、方针、政策,深刻领会科学发展观的精神实质,并用以指导实践。

二是牢固树立开放的理念。新时期党的建设必须打破自我封闭的小格局,跳出“就党建抓党建”的框框,以宽阔的眼界、宽阔的思维、宽阔的胸襟来推进。内容上,要拓展领域、畅通渠道,大胆探索开放的党建工作机制,通过党务公开、“四议两公开”、设立村级事务发言人等制度创新,使党建工作贴近民生、顺应民意。形式上,要顺应信息时代潮流,探索“电子党建”、“数字党建”的建设,推进党建工作的资讯化,并充分利用农村党员干部现代远程教育平台,提升党员队伍整体素质。

三是牢固树立服务的理念。服务中心是增强基层党建的生命力。围绕发展抓党建,抓好党建促发展。服务基层就是要增强基层党建的持久力。想基层所想,急基层所急,千方百计帮助基层解决困难。服务党员就是要增强基层党建的凝聚力。通过开展各种活动,为党员提供学习教育的机会和实现价值的舞台。服务群众就是要增强基层党建的向心力。健全群众利益诉求和协调机制,拓宽服务群众的途径和方法。

二、提升基层党建科学化水平,最佳出路在工作载体的创新

一是坚持以“三级联创”为统领,增强基层党建工作的延续性。“三级联创”是新时期党建工作的有效载体。要加强组织领导,强化工作责任。落实县委书记“第一责任人”和乡镇、村党组织书记直接责任人的职责,统筹相关职能部门共同参与,努力形成县、乡、村三级联动,各部门齐抓共管的工作格局。要拓宽活动渠道,进一步增强工作活力。搭建争先创优的平台,调动广大党员干部参与的主动性和创造性。要创新工作思路和方法,进一步提升工作水平,推动基层党建工作持续向前。

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篇三 :银行基层党建工作总结

银行基层党建工作总结

基层党组织在银行党的建设中占有极为重要的地位,担负着助推业务发展的使命,承担着党员教育、管理和监督的任务,履行着密切联系群众,做好员工思想工作的重要职能。为努力践行党的群众路线,今年5月以来,中国银行甘蔗支行采取多种有效措施,着力抓好基层党建工作。

一、人才辐射,强化队伍建设。

党员是党组织的细胞,把各行各级优秀人才团结凝聚在党的周围,卓有成效地发挥党员的先锋模范作用,才能保持基层党员的先进性。加强队伍建设是党建工作的根本,加强队伍建设,要把住党员入口关,按照积极慎重的发展原则,通过民主评议,从业务骨干和优秀青年团员中经民主评议确定发展对象,进行重点培养,严格考察,保证党员质量。把各岗位中的优秀人才培养成党员,把党员培养成各部门各单位的优秀人才,把党员中的优秀人才培养成各部门各单位的骨干力量,注意把有培养前途的青年优秀人才,通过一定的程序,纳入培养视野,建好后备人才库,加大教育培养力度,及时将培养成熟的优秀人才发展成党员,从而充分发挥党员人才的先锋模范作用,先进带动后进,先进影响后进,先进辐射后进。

坚持党的组织建设与人力资源管理的紧密结合。银行的发展归根结底要靠充分发挥人的能动性、积极性、创造性,而人的力量与作用的充分发挥离不开有效的组织。在领导班子建设上,坚持民主集中制的原则,对重大问题集体研究、集体决策,定期召开务虚会讨论工作思路,组织民主生活会开展批评与自我批评;按照“政治强、业务精、作风正、结构优”的要求,广泛开展干部公开竞聘、自荐和推荐,对优秀年轻人才大胆提拔使用;全方位考察干部的德才表现,并不断加大考核结果与干部激励、调整、交流的挂钩力度。在支部建设和党员培养上,坚持支部建在支行的原则,保持了基层党组织的全覆盖,同时积极在各级业务和管理骨干特别是优秀青年人才中发展党员,并落实党要管党的原则,结合党员的思想实际,开展形式多样的党组织活动及党员教育培训,培养造就了一支素质过硬、勇于进取的党员队伍。

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篇四 :基层党建工作总结

县委全委会:

现将临江乡一年来抓基层党建工作情况总结如下

一、 健全机制,履行职责,落实责任抓党建。

我们临江乡共有13个行政村,14个基层党支部,其中机关和事业单位党支部1个,村党支部13个,非公有制经济组织党支部4个,拥有党员352名,其中机关和企事业党员42名,农村党员310名。一年来,本人始终把抓好基层党建工作当作自己的首要任务,认真履行“第一责任人”的责任,全面落实县委关于抓好基层党建工作的各项安排部署,扎实有效地推进了临江乡基层党建工作。健全了党委成员按照分工和工作责任抓落实,并建立包村办点制度,书记、乡长、副书记带头抓点示范的工作机制。落实了乡、村两级党建工作责任制。成立了临江乡基层党建工作领导小组,并设立办公室。做到了基层党建有专人抓,并长抓不懈。

二、工作的落实和完成情况

根据县委对基层党建工作的总体要求,按照临江乡基层党建工作的三年规划和年度计划确定的工作目标,全力抓了各项工作的落实。

(一)落实党建工作责任制,履行第一责任人职责

打造一支作风硬、素质高,真抓实干的党员干部队伍,是各项工作顺利开展的第一保障,是工作的坚强基础。身为临江乡主要责任人,我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性,工作中,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的思路,重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行职责,时刻为党员干部树立表率形象。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任,坚持多到村社走访,当场发现困难,及时解决困难。三是坚持高标准、严要求。对各项工作,有安排有检查,有通报,有总结。对任务完成的不好党员干部及时进行批评劝诫,帮助他们分析原因、改进方法,促进工作落实。

(二)搞好班子自身建设,充分发挥党委龙头作用

过硬的班子是党建工作的旗帜,所以,我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来,围绕科学执政、民主执政、依法执政为党的执政能力建设总目标,通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内制度法规的完善和落实,不断提高党委领导能力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。落实责任制是搞好党建工作的关键。年初,党委层层签订了党建工作责任书,明确了领导和支部的党建目标任务,并实行年度奖惩考核;在班子内部,书记负总责,形成了党委统一领导、各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强了民主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,作为“班长”,在党委会议讨论研究工作时,我坚持在民主集中的基础上,对重大问题做到有主见、果断不武断,从而充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出班子的集体领导地位。三是进一步规范党委议事和决策程序。制定相关细则,围绕决策、执行、监督三个重点环节,对议事范围、原则、形式以及执行、监督、纪律等进行了具体的规范,确保党委议事和决策的科学、民主、合理。四是进一步加强党委履职的规范。对委员职责内容进行规范。五是进一步加强党委生活制度的规范。严格落实党委学习和工作制度,解决好制度本身存在刚性不够、弹性过大的问题。六是狠抓干部作风建设促进干部行为的规范。以全县干部纪律作风集中整顿活动为契机,把作风建设作为一项重要内容来抓,要求班子成员带头转变作风,求真务实,抓工作落实,起到表率带头作用。七是认真组织实施了基层组织建设“三级联创”、“双培双带”工程及“创先争优”活动,充分发挥了党员先锋模范作用,提升了基层党建工作水平。

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篇五 :乡镇党委基层党建工作总结

乡镇党委基层党建工作总结

在县委的正确领导下,近年来我镇党委按照“————————————”工作思路,深入落实科学发展观,以“双服务工作”为载体,以优化基层干部队伍结构为基础,以干部经常受教育,群众长期得实惠为目的,创新工作思路,创新工作方式,创新工作机制,不断增强了农村基层组织的号召力、凝聚力、战斗力和创造力,为构建富团结、发展、平安、和谐的哈毕日嘎镇奠定了坚实的物质基础和强有力的组织保证。

一、基本情况:

————位于正————,全镇总面积————平方公里,全镇辖————个行政村、——个村民小组、一个镇直林场、一个居委会,镇党委下属-个党支部。党员总人数——人,其中农民党员——名。

二、基层组织建设情况

1、围绕“双服务”工作,抓好镇党委班子自身建设。 深入贯彻落实科学发展观,以开展创先争优活动为推手,以促进我镇职能转变、改进我镇机关作风为基本要求,以创新服务方式、健全服务体系、深化服务内容、提高服务质量为重点,以“两个转变、两个提高”(转变镇职能、转变镇干部作风、提高镇干部服务群众的能力、提高农民的生产生活水平)为目标,深入开展创建服务型镇党委、政府和落实镇 1

干部服务责任制工作,进一步增强基层党组织的战斗堡垒作用和基层干部的骨干带头作用,为推进全镇经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证。一是成立领导小组,确保工作顺利推进,。镇党委高度重视“双服务”工作,健全创建机制,将其列入重要议事日程,作为全镇工作的重中之重,建立了以镇党委书记为组长的领导小组,并定期召开会议讨论研究存在的问题,制定切实可行的解决方案,形成党委书记亲自参与、亲自过问“双服务”工作模式。二是制定切实可行的目标任务,促进干部职工工作作风的转变,把责任目标落实到各部门,让每一名干部职工明确自身的任务,加强干部职工的参与度,充分调动干部职工的积极性和创造性。组建民情接待站,创新联系群众的载体和渠道。建立“领导接待日”、“基层联系点”、“与群众对话”制度,将接待群众、与群众对话作为转变工作作风,作为“双服务”工作的一项重要内容来抓,包村干部每人联系3户以上群众,领导干部要主动联系后进村,每人每年下基层不少于60天,包扶村入户率达100%,记民情日记,撰写调研报告。三是通过创新服务模式,镇党委、政府通过搭建“一站式”服务平台为村民提供优质服务创造良好的条件。重点是加强便民大厅的规范化建设。规范大厅窗口服务流程,强化监督管理,使服务水平有新提升,服务内容有新拓展。

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篇六 :20xx年XX村基层党建工作总结

在镇委的正确领导下,我们按照年初制定的《XX村20xx年组织建设工作要点》的要求,坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以科学发展观为指导,以“争先创优”活动为契机,从强化村级党组织的战斗堡垒作用、增强党员队伍活力等方面推动了全村党建工作再上新水平。主要做了以下几方面工作:

一、 抓好党支部自身建设,突出抓了以下两项工作:

一是严格落实各项制度,增强党员干部凝聚力,村支部始终把加强团结放在第一位,进一步完善民主生活会等会议制度。二是把加强学习作为推动工作扎实开展的重要手段,在班子成员中开展了党的十七届五中、六中、七中全会精神,争先创优活动和县委、镇委的各项决策等方面知识的学习。通过学习不断提高党员干部在建设新农村中发挥模范带头作用。

二、 抓好主题学习教育活动,提升整体素质:

以“喜迎十八大,开创新业绩”为主题活动,在全村党员创先争优活动动员会上进行了全面安排,通过对党支部带头,党员设岗定责承诺领办一件实事,推动科学发展,促进社会和谐,加强基层组织等工作开展。通过党员帮带群众的方式,把各项工作

向常态化、规范化方向发展,积极开展各项公益事业发展,不断把创优争先活动引向深入。

三、 抓好村级组织建设,进一步夯实发展根基:

一是全面加强党组织书记培训建设,邀请镇党校干部对十二五规划等内容进行讲解,使全村党员干部提高了政治理论素质,增强了发展意识,同时还在半年考核中突出了对村干部的考核,按照年度考核落实奖惩,提高党员干部促发展的积极性和主动性。

四、 抓好党员队伍建设,提升党员整体素质。

一是深化党员电教工作,提高农村党员素质。以“两室”为阵地,积极开展党员电教工作,配备了农村党员远程教育室,配齐了电视,VCD等电教设备,购置了党员教育光盘,做到了“六个有”即:有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录,使党员们能够普遍受到教育。二是创新党员教育管理模式,积极开创党员教育管理载体,开展了“重温入党誓词”,党员先锋模范评比等活动。三是加强对入党积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作计划和目标,有计划、有步骤、按程序的对入党积极分子进行培养,并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制,对入党积极分子进行培训。四是加强对流动党员管理,对外出流动党员,按照上级的要求,年初我们利用外出流动党员春节返乡的有利时机开展了走访活动,进一步摸清了流动党

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篇七 :XXXX年度基层党建工作总结

XXXX年度基层党建工作总结

XXXXX党支部

XXXX年,本支部在局党委的领导下,坚持以邓小平理论为指导,认真按照“三个代表”的要求,紧紧围绕改革、发展、稳定大局和所内业务工作任务,加强党员的思想、组织和作风建设,进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力,较好地发挥了党员干部的模范和表率作用,为实现全年中心工作目标,提供了强有力的组织和政治保证。现将本所XXXXX年度工作总结汇报如下:

一、加强党的组织建设

加强领导班子建设是决定一切工作的前提,为搞好此项工作,我支部结合《XXXXX年度基层党建工作责任制考核办法》和本单位实际,有针对性地开展工作。

一是贯彻落实中央、省、市保持共 产 党员先进性长效机制制度建设。在保持共 产 党员先进性经常性工作中,我所党支部认真贯彻四个保持共 产 党员先进性建设长效机制文件的通知》的通知,着力从四个方面,建立保持共 产 党员建设长效机制。一是抓好党员的集中和分类学习教育。严格“三会一课”制度,有计划地组织党员的集体学习。根据不同党员实际,有针对性提出了具体教育内容和方法。采取“定内容、定学习方法、定保障措施”,把党员的学习纳入了经常性教育中。XXX年,我支部主要重点抓好《学习实践科学发展观活动》的学

习,《树立和落实正确的政绩观》,学习《秉公用权,廉洁从政,扎实推进政府系统廉政建设和反腐败工作》,学习《迎接挑战,抢抓机遇,全力促进经济平稳较快增长和社会全面进步》,学习党的《十七届四中全会》精神等方面文件。结合我所近年来新参加的年轻人员和抽出的工作队员多的实际,进行了到各村工作的方式方法培训。使职工的思想觉悟得到进一步提高,巩固和树立了单位的良好形象。

今年以来,共召开支委会4次,支部大会20次,领导班子民主生活会3次,民主评议党员1次。 二是抓好党员发挥作用和服务群众工作。切实维护群众利益,落实为群众全程服务制度。帮助群众解决实际困难,关心群众疾苦,为群众办好事,办实事,解决群众生产生活中最迫切的实际困难和问题,在这方面包括两个方面的层次:一是帮助本单位内的群众解决实际困难。二是对全区农民提供了无偿农业技术服务。全所除办公室财会人员外,所有干部职工常年累月深入基层,到全区各乡镇村开展培训指导工作,把最先进的技术教给农民。对农户的来访热情接待,当场能解决的问题及时给予解决,当场不能解决的问题,必须到田间地头现场解决的一般在3日之内给予解决。切实做到全心全意为人民服务。并随时接受农民群众咨询,成立了群众事务服务小组(即农技服务110)方案,对全区农民进行咨询服务,要求服务小组成员全天24小时开机。

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篇八 :20xx年XX移动公司党支部党建工作总结

20xx年,移动公司党支部牢牢树立与时俱进,不断创新的理念,围绕抓班子建设、带群众队伍、建文明窗口、促进地方经济发展这四个方面的工作目标,不断拓展党建工作与经济社会发展、与维护群众利益相结合的新途径、新方法,使党建工作任务明、做法实、效果好,富有生机和活力。

一、健全党内民主制度,加强党员干部队伍建设

一是狠抓党员学习教育工作。以深入学习贯彻十七大精神为主线,以开展学习实践科学发展观活动为动力,认真开展了深入学习实践科学发展观活动的专题学习,引导广大党员从自身的思想和工作实际出发,深刻认识团结带领群众推动科学发展、促进社会和谐的重要职责。通过组织党员座谈及专题学习等多种手段,进一步改进党员教育手段,增强党员教育工作的实效性,健全了党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。

二是狠抓党员干部的思想政治建设。通过制定党员组织生活制度、党员联系帮扶制度、党员服务承诺制度等相关制度,采取有力措施,全面加强基层党员干部思想政治建设。

三是狠抓发展新党员工作。我支部坚持实行发展党员无记名投票表决制度,进一步发扬党内民主,维护党员民主权利,确保了发展党员的质量。进一步深化“为民服务承诺”有效载体,认真落实发展党员公示制、预警制,推行发展党员“票决制”、“联审制”等制度,确保发展党员工作质量。按照年初组织部精神指示,今年我党支部发展预备党员1名,使得党员年龄知识结构得到优化,进一步增强了党员队伍的生机和活力。

四是狠抓流动党员管理工作。为适应新时期流动党员管理的需要,支部加强与流入地的联系和党员管理工作。通过流动党员服务的平台,规范化运作,激励广大党员提高素质、发挥先锋模范作用。

二、扎实开展创先争优活动,

从今年x月开始,我支部按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的最终目标,认真做好学习实践科学发展观活动。整个活动分思想发动、学习调研、分析检查、落实整改4个阶段进行,目前正在进行学习调研阶段。前期主要做法是:

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