篇一 :20xx年度机要岗位年终工作总结

20xx年机要岗位年终工作总结

所在单位:

姓 名:

联系电话:

报送日期: 20xx.12.16

机要岗位年终工作总结

20xx年在办公室各位领导、各位同事的指导和帮助下,我的思想素质和业务水平等各个方面都有了很大的提高。结合机要文书的工作职责、要求,现将今年的工作进行简单的总结。

1、认真学习,提高思想素质和业务水平。在思想方面,主要参加了保密知识培训班、新保密法相关知识培训,系统、扎实的了解和学习了“保密”在我工作岗位中的重要性和必要性。通过学习掌握了基本的保密常识和保密方针。 在业务方面,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》的保密工作理论知识并结合多晶硅项目实际问题,做到认真学制度、重点抓管理、定期做检查、及时发现问题,研究和解决问题,真正意义上将保密工作落到实处,将保密意识提升到更高的战略位置。根据《国家行政公文处理实施办法》的公文处理理论知识并结合工作中的实际问题,不懂、有疑问采取向办公室其他同事请教和商讨的办法,真正意义上理解和灵活运用行政公文的具体操作和使用方法,使行政公文的处理工作更加规范化、科学化和制度化。

2、认真、准确的传阅公文和及时、正确的传转公文 现阶段公文传阅,一般采取了电子公文传阅;特殊文件(急件等)随收随传、跟踪领导传阅,保证了公文传阅的及

时性、准确性和保密性。对领导批示的公文,采取随批随转的方法,保证了公文领导批示内容的及时传达性,并对各单位及部门取件人进行姓名、日期的登记,以达到文件件件落到实处。

3、传真收发准确,及时。按照机要人员职责,认真的做好传真件的收发工作。收,传真随到随送领导批阅,确保不延误、不误事;发,做到了传送准确无误,并进行了文件到达情况的确认,在原件上做接收姓名、发送日期和文件编号的标注。

4、对已批示行政公文分类、整理、归档科学化。分类,以来文机关的不同进行;整理,按照来文机关和内容不同进行分类;归档,采取“一周一归”、以来文机关及内容不同分类入文件盒,保证了文件查阅、归档时的准确性、快捷性。

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篇二 :20xx年机要室工作总结

20xx年,县政府办公室机要室在县政府的领导和上级业务部门的指导及各业务部门的配合下,认真完成机要文件及传真电报的阅办,做好机要保密,严肃纪律,踏实工作,苦干实干,较好履行了各项职责,完成了领导所交办的各项任务,为县政府各项工作的顺利开展提供了有力的支持。主要表现在以下几个方面:

一、认真进行政治及业务学习,提高自身素质

机要工作需要随着新的形势的发展而不断改进,形成不断学习、不断创新、不断提高的良性循环,从而不断丰富机要工作的内涵。突出强化对政策理论、业务知识和先进经验的学习,以学习为牵动,强能力,干业绩,通过学习促进工作开展,通过做好工作检验学习效果。在学习上做到“五有”,即有完整的学习计划,有必读书目和选读书目,有一定数量的学习笔记,有通过学习要达到的近期目标和长远目标。通过以强化自身能力、提高工作质量为目标,以工作加压为动力,以周一集体学习、个人自学为形式的广泛而深入的学习,达到了更新知识、提高素质的目的,为机要保密工作的高质量开展奠定了坚实的基础。

二、严格要求,严于自律,形成踏实、高效的工作作风 严明的纪律和规范的程序是做好各项工作的保证。作为机要保密工作人员,在这些方面有着更高的要求。在工作中,一是严守政治纪律,在重大政治问题、原则问题上时刻保持清醒的头脑,

同党组织保持高度一致;二是严守保密纪律,不该看的不看,不该说的不说,不该听的不听,严格保守党和国家的机密,维护国家安全和利益;三是严格工作程序,严守工作纪律,按照文件流转程序进行各种文件和传真电报批阅,不瞒报、不漏报、不迟报;四是形成雷厉风行的工作作风,对领导所交办的各项工作,不推诿、不拖延,高效率、快节奏、高质量地完成。

三、尽职尽责、兢兢业业,切实履行各项工作职责要求 一是认真完成机要文件的阅办。对经机要投递的文件,严格按规定登记、附笺,经办公室主任签发后,需传阅的文件立即传达到位,并及时收回;需发放部门的文件,及时通知有关单位派专人取阅,阅办完毕的文件,及时分类、整理、入柜。二是严格传真电报办理。坚持机要室值班制度,对收、发的传真电报严格履行登记手续,对收到的传真电报,附笺并填写有关条目经办公室主任阅批后,按要求及时办理。三是严格印章管理制度。加强用印管理,严格审批手续,未经单位领导批准,不得擅自使用印章。四是认真做好文件归档工作。公文办理完毕后,按文种整理立卷,保证归档公文的齐全、完整,便于保管和利用。五是切实履行机要保密职责。严格工作程序,严守工作纪律,圆满完成了机要保密工作的各项要求。

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篇三 :文书机要科20xx年工作打算

一、 加强学习,努力打造学习型科室

1、建议办公室认真落实每周五下午集体学习制度。

2、文书机要科将组织全体人员认真学习《县政府办公室工作制度》等规章制度,切实保障各项工作做到有章可循,运转有序。

二、公文处理更加规范化

1、收文办理做到细、快、勤、实

来文登记突出一个“细”字。对上级发文的来文时间、来文单位、文号、份数、秘级、标题都作详细的登记。 文件分发突出一个“快”字。及时准确地通过政府网上办公平台将来文来电传到各乡镇(街道)、开发区和有关部门。

文件处理传阅突出一个“勤”字。文件传阅做到四“勤”。首先“脑勤”,收到文件后,及时附上办文单,把握好传阅文件的最佳时机。其次“手勤”,认真记录文件运转过程中的具体位置,同时坚持把领导未阅的文件放在最显著的位置,以便领导及时批阅。三是“腿勤”,对涉密文件坚持当面送呈,当天取回,紧急文件马上传阅。最后“嘴勤”,勤与各位领导的秘书联系,提醒领导及时阅示,及时收回文件。

领导批示督办做到一个“实”字。对领导的批示做好登记,并及时转办有关部门和科室,做到件件有落实、事事有

回音。

2、发文办理做到严格把关,及时发送

严格把好发文关,无领导签字授意的文件坚决不发,认真检查每次发文的内容,确保发出的文件不出任何问题,紧急通知发出后,及时跟上短信提醒。

三、政务值班工作做到责任到人

1、办公室值班工作,实行主任带班制度,公务员和各科室人员共同负责。值班人员确保24小时不断档,妥善处理各项工作事宜,重要事项做好记录。

2、实行严格的交接班制度,交班人员必须向接班人员介绍当班情况和需要继续处理的事项,并在值班登记簿上注明交接班时间和人员姓名,以便明确责任。

3、实行重大紧急情况报告制度,值班期间如有紧急突发事件,要立即向领导汇报,并根据领导意见,迅速安排落实;同时,要主动同有关部门联系,及时掌握情况向领导汇报。

4、建立值班签到册,落实值班责任制。当班人员要按时签到,凡出现空岗或因工作失误,造成一定损失和不良影响的,要追究当时值班者的责任。

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篇四 :机要处20xx年工作总结和20xx年工作安排

20xx年,机要处在政府办领导的正确领导和其它处室的大力支持配合下,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻科学发展观,发扬与时俱进、开拓创新的精神,积极思考,勇于探索,创新工作机制和管理手段,实现了各项工作的新突破。

一、主要工作及成效

(一)公文处理及时准确。机要处是政府办公文运转的重要中枢,工作量大、综合性强,涉及面广,日常事务琐碎。为了在有限的时间内高质量、高要求的完成工作,机要室工作人员对所有文件随收随传,及时进行登记、处理、转交,确保了公文及时、准确无误的传送给领导或承办单位。20xx年全年共收发处理各类公文22682份(含网上收发),其中,收取市内外各类文件21096份,发送各类公文1586份;复印文件资料15000份。公文处理做到了及时、准确、安全,失误和差错减少到了最低限度,高质量、高要求的完成了工作任务。

(二)档案管理逐步规范。按照国家档案局第8号令及市档案局的要求,重新修订了《机关档案归档范围和保管期

限表》,细化了条款内容,增强了可操作性,使我办的档案逐步走向了规范化、科学化管理轨道。全年共立卷归档3510件(卷),其中,文书档案3142件,会计档案244卷,声像档案124件;档案查阅利用138人(次)。经市档案局复查,市政府办公室继续保持档案工作“省一标”单位称号。

(三)保密工作更加深入。依法加强各项保密管理,全面落实市委保密委下达的各项保密工作任务。及时调整充实保密工作领导小组成员;加大保密宣传教育力度,提高了机要处全体人员的保密意识和业务素质;严格执行涉密文件签收手续,并及时清退、归档,全年共组织清退销毁文件四次,其中清退涉密文件580份;加强机关局域网系统和党政网的保密管理,有效地杜绝了网上失泄密事件的发生;定期进行保密工作检查,未发现失泄密现象,办公室保密工作得到市有关部门的肯定和表彰。

(四)其它工作均有成效。全年编发政报12期,编辑及印制质量进一步提高;严格印章管理,做到政府公章加盖必须要有市长、副市长或秘书长签字、办公室公章加盖必须要有主任或副主任签字才行章,如遇紧急情况做到及时用电话向领导请示,全年用印(政府和办公室印章)27900次;文件印制、装订,坚持程序层层审签制度,既确保了办文质量,又维护了文件的严肃性和有效性,全年共打印文件材料

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篇五 :机械设备管理年度工作总结

机械设备管理年度工作总结 在局领导及相关部门和公司领导的关心、支持和帮助下,我公司设备管理人员认真学习机械设备行业法律、法规和各种规章制度,及时反馈各种信息,全心全意地为企业服务,在转变思想观念、理顺、健全机械设备管理机制,细化全过程管理程序、全面排查清除隐患、解决历史遗留问题等方面做了一定工作,取得了较好的经济效益。

机械管理是项目生产管理中一项重要的工作。如何进一步规范管理,提升效率,创造效益,就首先需要进行管理思维的革新。结合"木桶理论"的三方面进行分析:一只桶盛水的多少取决于最短那块板;还取决于板与板之间的间隔大小;最后它还受桶底大小的制约。在xx年的机械管理工作中,我们把这三点结合到工作实践中,第一点就是让我们重视各项目之间的协调性,各部门之间相对薄弱的部分,各工种之间相对弱的工种,各工种内相对弱的个人。从而找出弱点所在加以强化,提高效率。另外还要重新认识长板的新内涵,长板的作用并不是为了突出自己,而是用自己的行动来带动整个团队,使团队发挥最大的效能。第二点是让我们加强各项目、各部门、各工种,各工种内相对较弱的个人之间的相互联系。只有将他们紧密结合起来,使他们变成一个统一的整体。一个漏水的桶是不能盛满水的,不管它的板有多长。第三点提出了我们的范围,各类机械所能进行的施工作业所创造的价值。想进一步扩大我们的底基,就要增加新的设备,更要坚持以人为本,从根本上激发人的主观能动性。另外一方面就是在机械之外寻找新的利润增长点。

我公司目前主要有两个项目在施工,所用机械设备主要有拌合船、起重船、浮吊、振桩锤、履带吊、汽车吊、挖掘机、装载机、发电机、箱式变压器、砼搅拌站、砼拖泵、砼运输车等。

战略决定方向,细节决定成败。针对桥梁施工机械种类多、技术状况复杂、管理难度大等特点,在结合“木桶理论”完善管理思路的同时,我公司设备管理人员不断加强学习,不断总结经验,通过采取一系列管理措施提高机械设备管理水平。现就20xx年我公司机械管理工作进行的具体情况总结

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篇六 :机动科20xx年上半年工作总结及下半年工作安排

20xx年上半年工作总结及下半年工作安排

20xx年上半年,机动科在厂党政的正确领导下,主动以集团公司、XX公司工作会议精神及我厂职代会精神为指导,开拓创新,强化管理,进一步夯实设备基础管理和现场管理,不断强化专业管理水平,明确管理职责,规范管理行为,精细设备维护,突出重点,狠抓细节,以全员化、规范化设备管理促进设备整体管理水平不断提升。现将机动科20xx年上半年工作总结如下:

第一部分:年度经济目标指标半年完成情况

——设备管理指标:主要设备完好率目标为≮98%,实际为:99.2%;设备完好率目标为≮96%,实际为:98.6%;静封点泄漏率目标为≯0.3‰,实际为:0.21‰;

——费用指标:修理费用指标为9950万元,半年完成2007万元;材料费用指标为2800万元,半年完成:1137万元;办公费指标为0.36万元,半年完成0.30万元,另额外有5600元为报废固定资产装订费;差旅费指标为4.2万元,半年完成1.78万元;

——安全环保指标:生产安全事故和环境事件指标均为0,实际为0;

——修旧利废:指标为160万元,半年完成83万元; ——设备检查和维护,装臵检修、临修和抢修:20xx年以来,机动科进一步实行车间承包制,完善承包人职责,其中之一

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要求车间承包人每天下车间进行现场检查和指导设备维护工作,且要求每周每个车间查出整改项不少于3项,形成“设备管理周检报告”内容下发车间进行整改;同时,机动科根据实际情况组织科室技术员和车间设备主任进行综合大检查,并对查处的问题下发整改单进行限期整改和复查,由此确保设备日常平稳运行和设备维护的规范化;

上半年,在厂里的统一安排下,机动科顺利组织完成了联合一车间260万吨/年常压装臵、100万吨/年催化装臵、16吨/天硫磺回收装臵,联合二车间150万吨/年常压装臵,催化车间40万吨/年催化装臵、联合三车间12万吨/年乙苯-苯乙烯装臵和20000方气柜装臵检修消缺或大修工作,且按要求完成了计划检修消缺项目;签证方面,前半年检修工作量签证大部分已经完成,只有化建公司和龙首架子公司由于对我厂出具的工作量签证单不认可不签字,后经各级领导以及机动科的多次协调,终于7月15日达成一致意见进行签证。

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篇七 :20xx年机务科工作总结

20xx年机务科工作总结

机务科今年的道路运输车辆技术管理工作紧紧围绕交通工作大局,以提供公正、高效、优质的服务,强化学习教育、严格规范执法、深化便民利民服务措施入手,按照省局年初制定的工作目标来开展工作,目前各项工作已 经步入正轨,现将工作汇报如下:

一、全年工作完成情况

<一>、 车辆管理业务:截止6月x日,共办理备案车辆签章3921辆,其中:普货2934辆,危货413辆,客车574辆;建立车辆管理档案3995台,其中,普货2945台、危货420台、客车574台,(新增车辆签章建档:456台、危货47台、客车20台);审验车辆810辆。车辆燃料核查通过严格的审验共查出不合格的车辆4部,责令进行了恢复。 <二>、筹建机构:为确保机务科在4月x日正式办理车辆技术管理业务,首先,在有效的一周时间内,多次与检测站商谈,解决好成立的办公地点、环境和条件,并一一商定;其次由主管书记召开了由各相关部门、科室参加的业务衔接工作协调会,在会上,针对一些工作的交叉和可能影响到为经营者服务等问题,进行了现场解决,理顺了关系;第三,利用各种媒体和渠道向社会宣传好,让经营者了解好成立机务科的时间、地点、目的和意义,为工作的按时开展奠定了基础。

<三>、建立规章制度:为给道路运输经营者提供方便、

快捷、高效的服务和办事效率,一是制定了进入大厅后统一的规章制度,统一的经营管理机构,制定了管理人员服务道德规范、服务公约、行为准则、服务标准、全部实行规范化管理,二是落实了经营者在办理车辆技术业务时的各项流程和首问负责制等,让业户成为真正的受益者,提高了办事效率,减少了办事的时间,使经营者能够真正感受到运政大厅在为民办事,为民服务,各项制度的建立,保证了车辆技术管理工作于4月x日对外顺利开展。

<四>、抓好车辆管理档案规范工作

运输车辆技术管理是运输市场安全发展的必然,是实现快捷运输、提高运输效率的需要。在具体工作中,实行 “三统一”,(统一专人管理、专人发放、专人建立),逐步完善车辆信息管理功能。一是对车辆档案等方面进行核查,对确认未建档的经营业户重新逐一建立了档案登记;二是对档案不齐的经营者热情地帮助业户按规定要求补齐,档案的正式建立,真正使车辆有了自己的“身份”。目前此项工作还在进行当中。

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篇八 :机动科科员工作汇报总结

尊敬的各位领导、同志们:

上午好!!!

我今天的演讲内容分为三部分:一、前言,二自我介绍,三、本岗工作总结,四、优势与不足,五、今后的工作思路,六、结束语。

一、前言

感谢各位领导、同志们的信任与支持,给我这个展示自我的机会,在这知识飞速更新的今天,需要不断学习和提高才不会落伍掉队,此时此刻站在这演讲台上,我心情不免有些紧张,因为这是一次挑战自我,抓住机遇的演讲,这样的演讲也是我人生第一次经历,不过,人生总是在无数个第一次中超越与升华,挑战自我,勇敢面对!

二、自我介绍:

我叫刘锦程,20xx年毕业于山西综合职业技术学院,所学专业为数控技术,毕业后在机动科从事科员工作,在这五年工作期间有两年在各队实习,对我厂设备、工艺、产能、能耗等基本情况有基本了解,由于我科主管设备,必须对机械基础理论有一定了解,感觉在这方面的欠缺,在xx年到20xx年自考了本科,专业为机械设计及其自动化。在10、xx年评为先进个人。

三、 本岗工作总结:

作为机动科科员,主要协助科长日常的管理工作。①负责设备的管理、点检、固定资产办理、盘点以及协助科长制定更新各种管理制度、考核制度并负责实施落实。检查设备运行情况、点检表的填写情况,发现问题及时上报,提出整改意见、措施。每月三号点检例会总

结上月的设备运行情况,根据检查结果作出对各队考核评比。②管理我厂能源介质使用和消耗,记录原始数据并统计报表,根据消耗情况合理分配能源使用。对各队的能源介质管线使用情况进行自检工作,并做好记录,杜绝跑冒滴漏等浪费现象。③负责计量器具的管理,为提高产品质量,降低损耗,提高企业经济效益,对计量器具统一校准,分内校、外校,使我厂计量器具的误差能够控制在有效范围内。④协助科长审核、确认备品备件购买计划,严格控制备品备件的消耗,抓好用、管、修、供四个环节,以保证设备正常维修和检修计划地顺利进行,保证正常安全生产。⑤购买设备时协助科长进行多方询价、质量比较,寻找物美价廉的卖方。⑥对我厂拆迁项目中核实设备资料等协助工作。参与检修工作与处理日常工作。

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