****有限公司

院士专家工作站20##年度工作总结

****（以下简称“****”）于20##年底在高新区成立的，有幸承担了国家******项目，为了更好的完成该项目， 20##年8月，与中科院电工所***院士及其团队签订《院士专家工作站合作协议书》， 并于20##年11月正式授牌成立，工作站团队现有专职技术人员31人，其中28人为高工或硕士以上学历，经过近两年的努力，取得了可喜的成绩。

一、工作站基础建设情况

1.制度建设

（1）《院士专家工作站管理办法》

工作站以****为主体，以产业发展和科技创新需求为导向，以产学研合作项目为纽带，依托院士团队这一重要资源，为****的科技创新提供智力支撑的重要平台。院士工作站由中科院电工所***院士为学科带头人，有明确的科研课题和科技创新与成果转化合作任务。目前，****已与中科院签订******研发合同。

院士工作站有明确的创新奖励机制，对于形成自主知识产权的个人给予相应的物质奖励，鼓励成果转化和产业化，并以此建立人才培养基地，引进、培养高层次创新人才，开展学术和技术交流活动，提升****乃至相关行业及地区的可研发展水平。***院士及其领衔的****创新团队联合攻关风力发电机重大关键技术难题，作为牵头单位联合中科院电工所、清华大学、上海交通大学等七家单位承担国家******项目，使得****成为行业内的领军企业。

院士工作站有稳定的经费支持，并已形成较完善的院士进站工作的支撑条件、管理制度和服务规范。所有运营经费均来自于****专项研发经费，并设立研发费用专项辅助账，专款专用。

（2）工作站相关配套制度建设

工作站实行总经理负责制，运行及研发经费专款专用，并设置辅助账簿，同时，为了更为有效的鼓励创新，建立《提案奖励制度》和《改进与创新奖励制度》。

（3）工作站工作指南（包括工作站年度工作计划、企业技术创新计划、企业技术成果需求等）

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院士工作站情况专题汇报

20xx年以来，沈阳市科协按照市委市政府的统一部署，紧紧抓住中国科协在我市举办20xx年学术年会、首届“东部论坛”以及市委市政府决定在我市建立学术年会制度的有利时机，创建和发展特邀院士工作站，柔性引进全国各两院院士进站工作。此后几年间，我们边总结经验，边扩大建站成果，到目前为止，已在全市有关单位创建院士工作站25个，有126位院士进站工作。现将院士工作站创建和运行情况汇报如下。

一、院士工作站创建的基本情况

1.院士工作站的建设情况：自20xx年以来到20xx年底为止，全市共建成院士工作站25个。其中，区县（市）有6个，包括大东区、和平区、铁西区、于洪区、苏家屯区、沈北新区；高等院校、科研院所有11个，包括东北大学、沈阳大学、沈阳航空工业大学、沈阳化工学院、沈阳建筑大学、沈阳理工大学、沈阳农业大学、沈阳师范大学、沈阳药科大学、沈阳医学院、沈阳市锅炉压力容器监督检验所；企业有8个，包括黎明公司、沈重集团、沈鼓集团、沈矿集团、沈阳市中心血站、协和集团（民营）、靓马集团（民营）、新大地集团（民营）。院士工作站在全市有关单位分布情况见下图。

1

高校院所, 11,

44%

2.引进院士情况：25个院士工作站共引进院士126名。其中县区共引进院士27名，

高校院所共引进院士66名，企业共引进院士33名。见下图。

企业,

县区,高校院

所, 66,

53%

3.院士所涉及的专业：机械制造、自动化控制、医药卫生与生命科学、材料化工、农林畜牧、航空航天、通信技术与管理、计算机等。

二、为创建院士工作站所做的工作

创建院士工作站是引进智力的新载体，同时又是一项具体而细致的工作。为了做好做实这项工作，几年来，我们主要在以下方面付诸了努力。

2

（一）以诚相邀，积极引进高端人才

把两院院士请进沈阳，关键在于相邀以诚，动之以情，使高层专家充分理解我们求贤若渴的真情实意。为此，我们把工作重点首先放在“请进来”，并采取了如下措施：

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附件1

1. 工作站基础建设情况

1-1 制度建设

1-2 配套条件

（1）院士工作站工作场所情况

（2）院士及其创新团队的配套生活保障

（3）科研设施（设备）及信息化建设情况

（4）院士工作站及建站企业的科研实力

1-3 资金保障

（1）院士工作站专项运行经费和科研经费情况

（2）院士工作站财务实行单独核算情况

2. 工作站团队建设情况

2-1 引进院士及其创新团队驻站情况

（1）引进院士及其创新团队数量及组成结构

（2）引进院士及其创新团队在站的工作时间

2-2 院士工作站的配套团队情况

3.工作站主要工作内容完成情况

3-1 战略决策咨询

（1）院士工作站为建站企业重大战略决策提供咨询情况

（2）院士工作站完成《决策咨询报告》情况

3-2 创新人才培养

（1）院士工作站制定人才培养制度情况

（2）院士工作站培养企业创新人才数量与层次

3-3 科技项目创新

（1）企业与院士及其创新团队签订的技术合作项目情况

（2）院士工作站承担的各级科技项目（合同）情况

（3）合作项目的进展情况

3-4工作站常规工作

（1）在建设协调小组领导下完成各项常规工作情况

（2）院士工作站组织开展活动情况

4. 工作站工作业绩

4-1 经济效益

（1）企业经营状况

（2）院士工作站促进企业经济效益的提升情况

4-2 知识产权情况

（1）专利申请和受理情况

（2）专利授权情况

4-3 社会效益

（1）获得市级及以上各类奖励情况

（2）市级及以上媒体报道情况

（3）是否被认定为国家级或省级院士专家工作站

注：证明材料以附件形式附在总结报告后，并在总结报告对应处标明位置。

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院士工作站情况专题汇报

一、工作站运行情况简介

为全力打造“科技创新、产品研发、人才集聚”的战略高地，提升企业技术水平，公司精心筹备，与中国工程院院士、南京林业大学教授某某某合作建设院士专家工作站，自20xx年x月建站以来，从衢州本地竹木业企业实际需求出发，积极开展科技创新和联合攻关，共同研制开发10个新产品，申报国家专利5个，并参与制定《水质净化用竹炭基本性能试验方法》国家标准和《竹炭生产技术规程》行业标准，有效解决了企业创新发展中的部分高端技术难题和瓶颈制约，加快带动企业科技人员的成长成才，为企业引进新技术、新成果，并推动实现产业化，培育企业自主知识产权，增强企业科研力量、提升企业核心竞争力奠定了坚实基础。

二、创建院士工作站所做的工作

创建院士工作站是引进智力的新载体，同时又是一项具体而细致的工作。为了做好做实这项工作，几年来，我们主要在以下方面付出了努力。

（一）以诚相邀，积极引进高端人才

把院士请进企业，关键在于相邀以诚，动之以情，使高层专家充分理解我们求贤若渴的真情实意。为此，我们把工作重点首

先放在“请进来”，并采取了如下措施：

一是采用“引智使者”登门相邀与领导动员、亲友鼓动相结合的方式。20xx年开始，公司高层多次作为“引智使者”前往浙江农林大学、南京林业大学等地登门拜访，并通过与当地科协与院士所在单位取得联系，鼓动院士朋友和院士夫人出面动员院士参加。通过登门邀请、领导动员、亲友鼓动等进行直接和间接对接，为争取院士来企打下了基础。

二是利用举办论坛引智入企。利用衢州市政府举办的“科企合作洽谈会及其相关论坛”，力邀与会院士、专家深入企业把脉问诊，帮助企业解决一些技术难题，同时抓住机会以诚邀请，聘请院士为企业院士工作站的进站专家。

三是请协作单位帮助引荐。为了动员院士参加，先后与浙江农林大学、浙江林科院、中国林业科学研究院亚热带林业研究所等协作单位受我们的委托，对多位院士进行了发动，很快收到了反馈信息。20xx年x月中国林学会在甘肃天水举办“中国林业科技论坛”，我们在认真总结引智经验的基础上，提前做工作，除了直接跟院士发邀请函和电话交流外，又动员协作单位帮助邀请院士专家。

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一、工作站基本情况

院士工作站即由政府推动，以企事业单位创新需求为导向，以中国科学院院士、中国工程院院士及其团队为核心，以省内研发机构为依托，联合进行科学技术研究的高层次科技创新平台。院士工作站旨在促进科技成果产业化，培养创新人才队伍，为增强企事业单位的自主创新能力提供强有力的支撑。

（1）根据本单位或产业发展的技术需求，组织院士及其团队与本地研发人员开展联合研究，研究重大理论、方法，研发重大新技术、新产品、新工艺、新装备，培育具有自主知识产权的主导产品品牌；

（2）开展产业发展及学科发展战略咨询；

（3）引进院士及其团队具有自主知识产权的科技成果，共同进行转化和产业化；

（4）与院士及其团队联合培养科技创新型人才；

（5）与院士及其团队联合开展高层次学术或技术交流活动。

二、建设模式

省院士工作站，是指以省内创新型企业、高新技术企业、有条件的专业镇及高新区等科技园区为依托，以产业发展的技术需求为导向，以省内外院士及其创新团队为技术核心，联合攻克产业关键、共性技术，促进科技成果转化及产业化的一种组织形式和载体。工作站采取政府推动，院士参与，企业管理，市场运作的建站模式。

三、工作内容

1、开展产业及企业发展战略咨询和技术指导；

2、围绕企业发展急需解决的重大关键技术难题，组织院士及其创新团队与企业研发人员开展联合攻关；

3、引进院士及其创新团队的技术成果，在企业共同开展转化和产业化，培育自主知识产权和自主品牌；

4、与院士及其创新团队共建研究生培养基地，联合培养企业创新人才。

四、建设原则

在推动院士专家工作站建设中，要坚持以“需求为基础，项目为核心，企业为主体，实效为根本”的基本原则。

需求是建立院士专家工作站的基础。各地科协要根据国家和地方产业结构调整升级、经济发展方式转变的总体要求和企业自主创新的客观需要，围绕各地经济和社会发展的中心工作，充分发挥科协组织特点，广泛征集企业重大技术需求，筛选一批亟待解决的技术难题，在尊重和顺应企业选择的基础上，积极寻求合作。

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附件：

福州市院士（专家）工作站

20xx年度工作总结及20xx年度工作计划

企业名称（盖章）： 工作站联系人： 联系电话：

填报日期： 年 月 日

福州市科学技术协会编制

二○一四年十一月

- 1 -

工作站基本信息

- 2 -

20xx年度工作总结

- 3 -

- 4 -

- 5 -

20xx年度工作计划

- 6 -

（财政建站补助经费）20xx年支出情况一览表

备注：

1、2011-20xx年通过市政府认定、获得财政建站补助的设站单位，在20xx年前尚未开支完建站补助的，需严格按照《福州市促进院士（专家）工作站建设的若干规定》第十五条{设站企业获得的建站补助和项目成果奖励的资金可以用作院士或专家的奖励、津贴、工作经费和院士（专家）工作站运行费用及研发经费。}要求，将20xx年实际专项支出填表、盖章，开支情况随时接受市财务审计；

2、2011-20xx年通过市政府认定、获得财政建站补助的设站单位，在20xx年前已开支完建站补助的（以每年底设站单位经盖章后，向市科协申报的“年度财政建站补助经费支出情况一览表”为准），则不必填写该表；

3、20xx年通过市政府认定的设站单位，因财政建站补助尚未下拨，今年暂不必填写该表。

- 7 -

企业与院士（专家）合作项目情况表

（按一表一项填报）

- 8 -

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党中央要求中国科学科院、中国工程院的两院院士，在做好本职工作的同时，为国民经济发展、国家自主创新、培养科技人才多做贡献。成立“院士工作站”是中国科协的一个创举，是搞好院、地合作的一种新形式，系科协牵头，政府推动，多名院士实质性参与，以企业为主体建设，以共同利益为纽带，企业化管理，市场化运作的科技创新平台。

企业院士工作站工作内容主要有：

（一）开展产业及企业发展战略咨询和技术指导；

（二）围绕企业发展急需解决的重大关键技术难题，组织院士及其创新团队与企业研发人员开展联合攻关

（三）引进院士及其创新团队的技术成果，在企业共同开展转化和产业化，培育自主知识产权和自主品牌；；

（四）与院士及其创新团队共建研究生培养基地，联合培养企业创新人才。

目前全国各地科协系统不同程度开展了推进企业院士工作站的工作，有的省市经省委、省政府下发文件出台了院士工作站管理办法，有的联合科技厅、财政厅出台制定科研扶持奖励办法等。

“院士工作站”创造了很多经验，起到了以下几个方面的重要作用：

一、聚集高端人才，支持和促进企业创新发展。

借用院士及其科研团队这个“外脑”，为企业的自主创新和又好又快发展创造了条件。院士工作站这种形式，将地方企业的需求和院士团队的技术支持紧密地结合起来，会产生巨大社会财富、形成强大社会生产力成为可能。

二、发挥院士知识专长，为其服务于经济社会发展搭建了广阔的平台。

一方面，院士及其科研团队，用自己的智慧和技术为地方经济发展提供了服务；另一方面，院士们也找到了施展才智，为国民经济多做贡献的广阔平台。

三、促进“产学研”相结合，营造良好的组织形式和合作氛围。

当前，我国的科技力量主要集中在高校和科研院所，企业的技术力量相对薄弱。“院士工作站”为企业、高校和科研院所找到了一个很好的结合点，是搞好“产学研”三结合的一种非常好的组织形式。

四、为企业培养高端技术人才创造条件。

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