少儿体校20xx年工作总结

一年来，在市委市政府的正确领导下、在上级业务部

门的精心指导下、在市文体局的鼎力支持下，我校领导班子精诚团结，广大师生积极进取，以科学发展观为理论依据，全面的完成了各项工作任务。现将工作情况总结如下：

一、 加强政治理论学习，提高教职工思想素质。

新年伊始，按照市委市政府以及市文体广电局文件精神 我校认真开展了为期10天的政治理论学习。利用周三集中学习时间，针对性的学习了“三进、三查、三解”活动要求，同时要求教职工记笔记不少于2万字，心得体会2篇以上。努力倡导“工作学习化、学习工作化”的理念。特别是今年x月份以来，按照市委市政府提出“刹歪风、治顽疾、求效能、促发展”的纪律作风整顿活动，除了严格按照市委市政府要求规定动作，坚持周三晚集中两小时学习外，我们还采取了集中分散的学习方法。加强学习，加强作风整顿。多次组织召开座谈会、心得交流会，大家各谈所想、各抒己见，大大提高了思想素质和政治理论水平。并积极加强党风廉政建设，创造良好的学习工作氛围。

二、理论与实践相结合，不断提高业务水平。

（1）学校管理方面

为推动我校工作的发展，认真落实学校在特定环境下各项工作任务，继续落实24小时教练值班制度，按照校领导的要求，对学校管理、卫生、安全各方面工作进行监督，并及时向领导反馈，保证了学、训工作的正常有序开展。办公室发挥了良好的枢纽作用，除上传下达、报送各项材料外，承担着文件收发、人事工资、目标考核等工作，并注意协调好各项关系，使得在承办的各种比赛中和其他单位能谐相处、和谐共建。

（2）训练与输送方面

今年是咸阳市十运会备战年，也是我校特定时期，训练分流化，不同阶段不同训练方式。每个教练都寻求最科学的训练方法，力争使队员在训练和比赛中发挥出最好成绩。年内共向上级输送各类体育苗子16人。

（3）举办竞赛与参赛报名

一年来，组织20xx年元旦越野赛、协助514厂举办冬季越野赛、承办兴平市中小学生田径运动会、20xx年咸阳市田径运动会，并组织特长生参加20xx年中考考试。在20xx年参加陕西省第六届少儿重点项目运动会中取得了总分第

…… …… 余下全文

20xx年班主任工作总结

初一（2）班 ***

体校是读训并重，为国家培养德、智、体全面发展的高水平体育运动后备人才基地。半年的班主任工作经历，让我这一名刚刚担任体校班主任的教师，深刻体会到班主任工作的职责重大。今年，本人担任初一（2）班的班主任，目前班内共有42名同学，只有12名女生,其余均为男生,部分学生管理难度较大。我想从以下几个方面来对半年来的班主任工作做一些总结。其一是如何扭转学生的思想，并使之步入我们所期待的轨道；其二是如何规范学生的行为，使之符合我们的要求；最后是如何加强学习，使之能达到工作的目标。 一、如何扭转学生的思想，并使之步入我们所期待的轨道

作为体校的学生，由于要同时兼顾专业训练和文化课学习，在这种前提下，在文化课的学习上、在学校纪律的遵守方面，起点上是要比普通中学的学生差的，甚至说差的远也不过分。那么势必需要我们通过教育的手段，端正学生的思想。

我们需要的是怎么样的学生？毫无疑问，首先是要有极强的体育专业能力的，因为这是他们以后谋生的手段。其次是吃苦耐劳的精神，这是他们保住饭碗的基本素质。专业训 1

练需要体力上的吃苦耐劳，文化课学习则是属于精神层面的吃苦耐劳。我想一个既能忍得住体能上的磨练，又能受得了脑力劳动的人，势必在将来的人生中有所建树。

作为班级的管理者，为了达到这个目的，最好的武器，就是德育积分。接替该班级班主任之初我就跟学生说清楚，你们做的每一件事情，我都会登记清楚，我那里有一本笔记本，学生一周的情况，做了什么好事，犯了什么错误，我大都有记载。我还让纪律委员制定了班级管理加减分细则，明确规定哪种行为可加几分，哪种行为又属于减分范畴。学期末，我会根据学生的加减分情况，实施相应的奖惩措施。我告诉他们，好就是好，错就是错，男同学不能婆婆妈妈，女同学不要斤斤计较，不求你们学会其他的，至少你们要学会怎么去正确面对自己的错误，有个好的态度。这么办了以后，个人感觉还是有效果的，就说义务劳动的几次，学生很积极很主动，从来没有过怨言。哪怕是他们冲着德育积分来的，但至少他们是肯做的，或者说至少他们做了，那么这就是我们希望的，学生充分重视了德育积分，有什么不好呢！

…… …… 余下全文

市体校上半年工作总结

20xx年x月x日

20xx年上半年，在市体育局的正确领导和省体校的正确指导下，我校以科学发展观为指导，以培养体育人才和在省十一届运动会为市争光为目标，全校工作人员努力奋斗，各项工作正常运转，运动员训练成绩取得了突破。现将上半年工作简要总结如下。

一、面向省十一届运动会，确定全年工作重点

今年x月，省十一届运动会将在湘潭举行。为此，我校根据市政府和市体育局下达的争金夺银任务指标，充实和制定了全年工作计划：力争完成金牌15枚。以此为中心，制定了行政管理、后勤保障等各方面的措施。

二、强化训练和运动员管理，全力备战省十一运

1、对实力雄厚、有望在省十一运会争金夺银的14名运动员，在得到家长大力支持、运动员就读学校充分理解的前提下，实行休学一年的特殊措施，保证了这些运动员全身心投入到训练中。

2、在市体育局领导的大力支持下和运动员家长的全力配合下，克服了经费上的困难，筹措资金，将举重、射击等训练项目的16名运动员送到省训练中心训练，将2名柔道运动员输送到山东训练。

3、加强运动员实战训练。为了开阔运动员眼界，积累比赛经验，与更强的对手实战比拼，我校选送了 10 名运动员参加了省里的选调赛，两次选派了6 名运动员参加了全国青少年锦标赛，并取得好成绩。

4、与省体育训练中心等机构加强联系，取得了他们的理解和支持，较好解决了我校运动员参赛资格问题。省体育训练中心还在训练我校运动员方面给予了大力支持。

三、改善服务，关心运动员身心健康

1、加强平时生活服务。充分照顾运动员身心发育需要和训练的特殊要求，提高运动员的伙食标准，由办公室管理人员与食堂工作人员一起，每天制定菜谱，使运动员吃得好、吃得香、吃得科学合理，既根据训练和运动项目需要合理控制运动员进食量，又做到了合理调配营养结构，保证运动员身体发育的正常需要。

2、在运动员竞赛备战期，对重点运动员的生活营养、训练补贴，制定了更严格科学的标准和办法，让他们有较充沛的精力和体能参加比赛。

…… …… 余下全文

20xx年大渡口区重点体校工作总结

20xx年是体育战线盛事之年，北京奥运会的举办，极大地调动了广大体育工作者的工作热情。体校根据区体育局工作计划和安排，经过全体人员努力工作，较好完成了上半年的各项工作。

一、制定全年工作计划，工作措施，为搞好全年工作打下基础

根据体育局部署，年初体校制定了全年活动安排计划，制定体校工作内容、工作重点。体校今年工作要理清体校管理方式，明确运动队办队形式。积极备战三运会，加强体教结合，保障训练。积极开展区青少年体育比赛，通过比赛，促进青少年朋友积极参加体育锻炼和学校体育工作的开展，组织参加市级年度赛，锻炼队伍、检验训练成效。加强训练工作的指导与检查工作。

二、遵守纪律、加强学习，提高工作能力。

体育局把今年定为作风建设年，体校工作人员根据体育局的部署，加强学习，严格执行体育局各项规章制度，特别是劳动纪律的管理规定，按时上下班，遵守准假制度。工作态度、工作面貌都有了较大改善。通过学习，在思想素质、业务素质上有明显提高，工作上积极主动，处理问题、矛盾的能力加强。体校定期召开会议，布置、检查工作，学习文件，总结工作中的不足，提出解决问题的方法。

三、明确职责，完善工作分工，充分发挥每个人的作用

体校的工作头绪多，人手少，要搞好各项工作，就要做到职责明确，分工明确，人人肩上有担子，人人肩上有压力。分工明确，在工作中才能有主动性，我们按体育项目、日常工作进行分工，并根据工

作中的变化和个人特点进行完善，尽量使体校工作能够制度化、规范化，提高体校工作效率，充分发挥体校每个人的作用。

四、积极努力工作，较好完成全年年各项工作

1、积极备战三运会，加强体校对运动队的管理，努力完善运动队管理方式。

2、按计划举办了全区中、小学校“迎春”长跑、乒乓球、暑期活动（棋类、三人篮球）、短跳、区田径运动会、学生篮球联赛、跳踢比赛。通过比赛，推动了中、小学生参加体育锻炼的积极性，丰富了广大学生课外活动。

…… …… 余下全文

张家界市业余体校工作总结

20xx年x月x日

今年是全面备战省十一运会、全面提高技术水平的关键之年。全校上下共同努力，按照体育局的总体部署，明确目标，增强教练员的责任感、荣誉感、危机感和紧迫感，加强细节管理，努力完成全年的工作目标。

一、加强常规训练管理

第一、抓好日常管理。有效的管理在训练系统中起着至关重要的作用，要抓细节、抓日常管理。一是督促教练建立和落实训练计划制度。我们建立了教练员训练计划制度，要求他们制定周密的周训练计划和日训练计划，由分管领导和行管人员定期进行检查督促。二是每周二召开全校训练工作例会，研讨和交流训练工作中的成绩与问题，商讨改进措施，作为一项行之有效的制度坚持下去

其次，抓好冬训工作，为夏训的顺利过渡打下坚实基础。冬训是整个训练周期中最为关键的时段，各项目教练员认真制定冬训计划，针对性、科学性较强，对于训练中存在的薄弱环节提出了有效的措施，突出重点组别、重点队员的训练。通过这一阶段的努力，各项目运动员在一般身体素质和专项素质上都有不同程度的提高，充分体现了冬训这一周期的实效性。

三是抓好参赛队员的注册。今年的注册工作是整个训练过程中的重中之重，能否顺利过关将直接关系到明年省赛运动员的参赛资格。通过体育局领导的正确领导、体校行管人员及教练员的积极配合，注册工作基本顺利完成，有 名运动员在 个项目上取得了参赛资格，为明年的省运会奠定了一定的基础。

四是组织部分运动员参加省里体育单项比赛。今年x月份和7月份，我校派出2名行管人员、名教练和柔道、举重、射击、跆拳道等 个项目 名运动员，参加了省里在长沙、郴州、益阳举行的体育比赛，对运动员进行了一次实战训练，获得了参赛资格，积累了比赛经验。

二、管理抓细节，重视日常行为管理

1、关心爱护运动员。在生活的细节方面要教育他们如何处事待人，如何互爱、互帮，让他们感觉生活在一个大家庭里面。同时在练好技能的基础上，也要把学习抓紧，使运动员们知道作为一名优秀的运动员除了要有高水平的竞技技能，还要有良好的自身修养和文化素质。只有掌握一定的文化知识才能更好地理解教练的计划意图和动作要领。

…… …… 余下全文

隆回县业余体校20xx年工作总结

20xx年我县业余训练在局领导的带领下，按照年初提出的工作思路，认真树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观，坚持以加快发展竞技体育为主题，切实突出工作重点，开拓进取，有条不紊地开展了各方面工作。

一、进一步完善各项管理制度

年内，我校从教练员的考勤考核、备课教案的检查到学生学习训练等都制定了一系列的规章制度和奖惩条例。如《教练员上班考勤制度》、《训练费上缴管理制度》、《教练员考勤奖罚条例》、《教练员训练课规定》等等。各项管理制度得到了完善，并落实到位。通过用制度管人，学生学习风气、纪律、训练效果得到了改善，得到了家长和社会的好评。体校做到了留得住学生，招得进人才，为学校生源的扩大，打下了扎实的基础。

二、推行事业单位人事制度改革

一年来，我校按照“竞聘上岗，全员聘用，完善制度，强化管理”的原则，对体校专业技术人员分设主教练岗位和教练岗位，进一步理顺了关系，强化了责任，明确了任务，激活了用人机制，为提高在业余训练水平奠定了坚实的基础。

三、强化政治学习和业务知识培训

要建一流的体校，没有高素质的教练队伍，是不可能实现的。一年来我县业余体校把工作重点放在抓教练员的各种政治学习和业

务培训上来。坚持每周五政治学习制度，全体党员、教练员都认真学习了《邓小平理论》、《党的十七精神》、《体校教练员工应具备哪些素质的研讨》等文章。通过学习，进一步提高了党组织的凝聚力。

四、训练比赛工作稳步推进

一是突出了科学选材，为了挑选到优秀运动员苗子，我校教练员主动下乡招生，选拔优秀运动员苗子，不断充实运动员队伍，采用科学手段提高训练效果；二是走体教结合的路子，加强了与教育部门的联系。我局利用教育部门学生多、网点多、体育教育多的优势，在县城附近几所中小学建立了项目训练网点基地；三是建立了激励机制，奖优罚劣，实行目标管理和风险责任制度，激励了教练员的工作热情，对业余体育训练实行以比赛得分定奖励的以奖代补的办法，鼓励教练员、运动员多出成绩。目前我校柔道、跆拳道、田径、篮球、乒乓球、羽毛球等项目常年在校学生达50余人。扎实的工作，也换来了可喜的成绩，在今年全国武术散打比赛中，我县运动员获得了2金2银的好成绩，在今年全省的青少年田径锦标赛上，我县代表队获得了1块银牌，3个第四，2个第五，2个第六、2个第七。此外，在全市第十九届田径运动会上，亦获得了10金12银14铜的佳绩，完成了预期的比赛任务。

…… …… 余下全文

泰安市体育运动学校

“国家基地”创建工作整改报告

省体育局：

20xx年9月29日，省体育局专家组对我校国家基地创建工作进行了复评。29日上午，专家组听取了许兵校长关于本次创建工作的情况汇报，然后对我校校园、教室、实验室、科研室、理疗室、力量房、训练馆等场所进行了逐一仔细查看，并认真查阅了我校训练、教学、人才效益等软件资料。各项细致检查工作结束后，省专家组于当晚8点，向我市体育局领导及我校中层以上干部就复评检查情况进行了反馈。

省专家组认为：我校对于本次基地创建工作，领导高度重视，全体职工态度严谨，工作扎实，准备充分，学校校风校貌有了明显提升，材料准备较初评时有了很大进步。同时，在省专家组的悉心查阅下，发现我校仍存在需要改进和完善的问题。在反馈意见会议之后，我校及时召开专题会议，进一步学习评估文件，吃透材料精神，查找问题原因，制订整改措施，明确分工，责任到人，加班加点对存在的问题一一进行整改。

现将我校复评后整改情况汇报如下：

一、大赛成绩

存在问题：司天峰佐证材料不准确，不清晰；

整改措施：关于司天峰在校期间佐证材料：一是取消了原有不明确、不清晰等证明材料；二是经与莱芜市体校协商，

增加了司天峰转正后的《省属事业单位现有在职人员聘用登记表》，其个人简历中证明了在泰安市体校学习、训练过程；三是增加了《山东省体育局：鲁体青字[2010]79号文件》，证实了司天峰所取得成绩由莱芜、泰安各半。（关于拨付2008与20xx年度高水平体育后备人才奖励经费的通知）。

二、运动员输送

存在问题：输送证明不明确，人数未达一档要求（缺3人）；

整改措施：现输送人数为22人，材料已齐全。

三、训练计划

存在问题：部分教练员缺少训练过程及训练手段； 整改措施：针对基本部分缺少训练方法和要求，缺少下节课建议现象。一是召开全体教练员会议认真学习细则要求；二是提出明确要求，成立了检查指导小组，并要求限时整改。现已完成90%。

…… …… 余下全文