篇一 :建设工程项目年度总结

开拓进取 团结奋进

项目工作总结(20xx年度)

20xx年酷寒的冬天即将过去,年度的项目工作也将画上完美的句号!在过去的一年里,周口项目部在公司的大力支持下,在全周口项目部的管理及工作人员辛勤工作下,工程项目工作取得了辉煌的成绩,当然,有过辉煌也有过心酸。至此辞旧迎新之时,现将20xx年度项目工作总结如下:

一、 项目管理

在过去一年里,项目部完善了相关的管理制度和管理标准,并逐渐实施。使周口项目部的管理工作向有条不紊、健康运行迈进,同时极大的调动了全体管理人员的工作积极性、责任感,营造了良好的工作氛围,加强了全体员工的团队意识。使周口项目部整体管理水平处于一个循序渐进、逐步提高的管理层次。

二、年度主要工作

1、 安全绿色文明施工管理

(1) 在过去的一年了,周口项目部的安全管理工作,严格执行工程中心、公司的安全管理方针:重拳出击,砸隐患;掰开揉碎,抓意识;真刀真枪,搞管理;指名道姓,说责任。项目安全管理制定了各种应急预案、安全管理制度、安全文明施工目标。定期(周例会)组织相关人员参加安全施工和工程质量方面的例会,定期不定期对所有周口项目部管理人员进行安全教育,安全考核。受教育率达到100%。

(2) 西华县委、安全生产监督局、公司内部的检查、考核等均顺利通过。在文明施工方面,周口项目管理部制定相关切实可行的现场文明施工管理制度,真正做到了“工程完工场地清”的现场施工管理。通过大用集团相关行政部门检查、验收的“集团安全文明施工样板工地”的验收,并得到公司领导、专家的一致认可。经过项目全体的人员的努力,我项目在20xx年度,顺利实现了:重大安全事故零事故,轻伤率控制在3‰以内安全管理目标。

2、 技术、质量管理

在20xx年度里,我项目严格按照公司、地方及国家的相关质量管理制度进行项目质量管理。制定了相关的质量管理制度(如“分承包商质量管理办法”、“项目质量目标设计”、“项目质量保证体系”、“质量管理制度”等),在现场的施工管理中,严格按照以上制度进行项目的质量管理,落实公司的:优化过程管理;创造优质工程;遵守法律法规,实现持续改进,永远追求更高的质量管理方针!现场施工中出现的较严重的质量问题或可能出现的质量问题,提出可行的技术质量措施。将施工中的技术方案、技术交底提前对施工管理人员进行交底,通报在上一星期内出现的质量问题、事故等,在下周施工中的质量控制重点及要点等。在过去的一年里,周口项目部在公司的各级领导密切关怀下,在项目的全体管理及工作人员辛勤工作下,先后通过如下验收:

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篇二 :工程建设半年工作总结

******工程建设半年工作总结

20xx年上半年,***工程建设管理处认真贯彻落实各级业务部门关于水利工程建设的各项安排部署,以“除险保安全,加固增效益”为目标,按照工程批复的总体建设任务和具体实施步骤,及早着手、科学谋划、周密安排、抢赶进度,努力克服施工中的不利因素,使工程建设管理工作按照现状条件和使用需要在诸多困难和干扰中逐步推进。现就半年来工作情况总结如下:

一、项目前期工作情况

***水闸枢纽位于*****19km处,距**县城65km,属大(2)型Ⅱ等水闸枢纽工程,是*****唯一的引水口门,担负着**灌区

9.75万亩耕地和5万亩风沙防护林及草地的灌溉任务。该工程始建于19xx年,19xx年建成投入运行以来,长期带病运行。目前主要存在溢流坝、泄洪闸闸下消能不充分,冲刷破坏严重,金属闸门锈蚀、变形,漏水严重,启闭设施老化,管理条件差等病险问题。

鉴于枢纽工程存在的安全隐患,****于20xx年3月委托**水利水电勘测设计研究院编制完成了《****工程可行性研究报告》。20xx年3月,*****会组织有关专家对可研报告进行了现场复核;20xx年12月,设计单位编制完成了《****水闸枢纽除险加固工程初步设计报告》。20xx年2月,***组织有关专家对工程初步设计进行了现场复核并下发了复核意见。根据黄委会复核意见,省水利厅于20xx年3月批复了初步设计报告,审定工程总投资****万元,批复主要建设内容为:加固、改建泄洪冲砂闸和溢流坝,土坝、进水闸顶增设防浪墙,更换改造进水闸、泄洪冲砂闸、溢流坝闸门和启闭设备,新建管理房及供电线路等。项目批复后,在上级业务主管部门及县委、县政府的大力支持下,经积极争取,该项目列入了重大水利工程20xx年第三批中央预算内投资计划。20xx年12月21日,省发改委下达该工程投资计划2580万元,其中:中央预算内投资2064万元,市县自筹资金516万元。

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篇三 :工程建设管理工作总结

工程建设管理工作总结

过去的20xx年中,代建兰新第二双线平安至大通段全面开工,西宁西过渡工程及西站房工程已开工建设,西宁站改及相关工程也在初步设计批复阶段,同时完成了玉树抗震救灾应急工程、代建海矿专用线工程,现将一年来工程建设及施工管理工作总结如下:

一、 加强学习培训,提高建设管理队伍素质

建设指挥部对各种专业要求全面,技术要求高,尤其是我指挥有代建的兰新第二双线这一高等级铁路,又有西宁站枢纽改造工程及相关工程这一综合性强的建设项目,另外还有玉树抗震救灾这一工期紧任务重的应急工程项目,因此对全指挥部每名成员的管理能力、业务能力都是很高的要求,因此,指挥部从抓好日常的学习和培训入手,提高全员的整体素质。

一是通过集中组织学习和自学,加强每名专业工程师对专业的学习,使大害能够了解并掌握更多先进的施工工艺及技术,并将理论与实践结合起来,提高本专业水平,同时鼓励各专业间横向联系,将各专业知识较好地结合,以便更好的协调工作,提高办事能力;二是通过送出去培训的方式,分期分批组织专业技术人员及管理人员参加铁道部组织的各类专业培训及管理培训,通过系统地学习专业知识及建设

管理知识,提高人员的管理能力和业务能力。一年中共组织参加铁道部的专业培训三批11人次,参加建设管理培训三批10人次,使部分新加入工程建设队伍的人员对工程建设管理知识有了新认识,提高了工作能力;三是通过联合办学的方式,组织全体参建人员学习,在一年中与西南交大两次联合办学,参加人数达267人,从现场施工、工程监理、试验管理、测量管理、建设程序、安全质量、隧道、路基、桥梁等多方面多角度组织培训,提高所有参建人员的素质;四是通过请进来的方式结合现场实地培训。通过现场施工管理发现施工单位对隧道超前地质预报、沉降基础数据的收集整理及竣工验收资料的规范认识不清,于是与负责全线沉降观测评估的西南交大负责人、铁一院甘勘院超前地质预报人员、青藏铁路公司档案管理专职人员联系,以技术讲座的方式针对现场实际进行授课,通过老师系统的讲解,不断补充新知识,尤其对客专工后沉观测与要点分析及隧道超前地质预报方面知识的作了深入的了解和掌握,提高了施工、监理人员的业务水平;五是指挥部组织施工单位、监理单位共同参加的现场观摩四批次,通过对其他工程项目建设管理单位及施工单位的现场观摩,对高速铁路建设、大型站改施工的统筹安排、不良地质隧道的施工技术方案等多方面都有了一个感性的认识,并将理论与实际有机结合,使大家有了很大的进步。

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篇四 :建筑工程年度工作总结

总结过去 吸取教训

合理谋划 确保年度目标实现

——20xx年大连保利西海岸工作总结及20xx年工作计划

各位领导、各位同事:

大家好!

在紧张忙碌中20xx年即将过去,新的一年将要开始,站在岁末年初,心中感触颇多。借此机会向各位领导及同仁汇报一下工程部20xx年工作总结及20xx年的工作思路,请给予帮助指导。

第一部分20xx年工作总结

一、 各项指标完成情况

(一)开工工作面指标

根据项目部20xx年生产经营计划,由于保利西海岸1#楼基础钻孔桩施工滞后实际情况,我工区1#楼主体施工28层结束,填充墙砌筑20层结束,2#楼主体顺利封顶,填充墙砌筑、外墙抹灰工作基本结束。

(二)工程质量控制

20xx年已开工项目工程质量水平一般,1#、2#楼钢筋绑扎不规范,剪力墙门窗口胀模现象较严重,已成通病。

(三)安全文明施工

20xx年未出现严重安全生产事故

(四)成本管理

做到预算标底编制相对准确、合理。在过程中做好设计变更和现场签证管理;结算时通过联合验收确保工程质量达到业主及质检站要

求,做到结算合理。

(五)部门内部建设

根据工作任务需要合理调整过程中组织构架;建立了定期培训制度,通过培训提高员工素质;建立了工程检查制度,定期对在建项目组织一次检查,及时发现了一部分工程管理中的问题并要求及时改正。特别在下半年,工程部员工的工作热情和积极性有了很大的提高。

二、 存在主要问题

(一)项目管理水平有待提高

1、质量控制方法手段需要改进

质量是公司发展的基础,在过去的一年中质量控制还存在许多不足,质量控制的管理思路不清晰,质量控制重点不突出;质量控制的手段单一,没有形成全过程的把控体系;没能充分调动合作单位的积极性,各质量控制主体的作用没有全部发挥出来。

2、进度控制需要提前谋划

20xx年的进度控制管理不是很好,主要体现在进度控制计划的制定存在很多不合理的地方,进度计划的执行过程中控制不严格,对于存在的问题处理不及时导致工程进度与计划严重脱离,工程前期规划设计考虑不周,工程施工过程中变更较多。

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篇五 :20xx年工程项目建设个人工作总结

万菱广场20xx年工程项目建设工作总结

一、20xx年将过去了,在集团上级领导的带领下,建立工程项目工作要点,较

好地完成了集团交付的各项工作任务:

1.认真学习集团上级下达各项任务,协助建立健全公司工程质量、进度、造价等各项制度。

2.在本集团现有的制度前提下,结合自己的工作经验和本公司的实际情况,编制部门的工作联系单、工作流程、工程管理表格并指导实施。

3.整顿、整理、收集与工程造价部门相关的内业文件、资料建档工作。

4.面对各部门的工作情况不同,和集团原有存在不够完善的因素,加以协调沟通。结合本公司的具体情况,本着轻重缓急的原则开展工作,取得明显的成效。

5.结合公司现状提议新项目的招投标方式,有效管理方案及流程管理,并再继续做进一步的改进和完善工作,降低工程造价节约成本给公司带来效益。

6、编制本公司财务工程款的支付管理、结算程序。

7.完成项目设计方案的布局和优化,强调绿色、环保、节能建筑,人性化空间,尽量降低使用成本;并对主要技术经济指标最大经济化。

8. 优化施工图深化设计,结合地质勘探资料着力说服结构设计工程师对原设计为冲孔桩调整为预制管桩桩基础,为工程造价节约超200万元,同时缩短工期至少60天以上。根据周围环境和地质勘探资料,在确保安全性的前提下,优化地下室基坑支护方案,为工程造价节约十几万元左右,同时缩短了施工工期。

9. 采取切实可行的招标方案进行工程招标,使工程建设造价不离行业市场水平;同时减少了日后的结算成本,有效地控制建造成本;也为日后工程管理提供了有效的合同管理手段。

10.完成项目主体结构的地下室工程建设。

二、存在不足

一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足:

1.主要是思想解放程度不够,组织、沟通能力有欠缺,和其他同事之间还有一定距离。

2. 涉及工作多样复杂,需要时间上的相互学习、沟通。要在不断的努力、学习过程中改变工作方法,不断创新完善。在今后工作中认真总结经验,克服不足,努力把工作做的更好。

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篇六 :工程建设单位20xx年工作总结

+++++++++

二○一○年度工作总结

20xx年+++++++++全体员工在++++++的正确领导下,紧紧围绕年初+++++提出的“++++++”目标要求开展工作,以 “++++++”十六字工作方针为指导,深入落实++++20xx年度工作计划,各项工作稳步推进。现将+++20xx年度工作情况做如下总结:

一、突出工作重点,全面推进西客片区供热工程建设

20xx年供暖季结束后,+++将工作重心由+++热源厂的生产运营逐步转移到+++片区供热工程的建设上来。20xx年4月底+++临建办公楼启用,项目建设处全体人员进驻+++建设工地,拉开了+++热源厂全面建设的序幕。在此后的工程建设过程中,为确保20xx年工程建设目标的实现,+++员工放弃节假日休息,加班加点奋战在工程建设一线。主要完成了以下工作: +++热源厂:

1. 2月份完成了+++厂区平整工作;

2.4月份临建办公楼完工,4月26日+++基建部进驻现场;

3. 9月底两台锅炉打压试验完毕;

4. 8月份办公楼封顶,10月份主厂房封顶、烟囱封顶;

5. 10月份开始化水、机务、输煤、脱硫、除尘等系统的安装工作;

6. 目前工程进入收尾阶段,年底具备供暖条件;

+++外网:

由于20xx年度道路主体施工进度整体比较缓慢,在与道路主体总包单位和监理单位的配合下,本年度共完成++路DN300热力管道敷设400米,++路DN400热力管道敷设800米,++路DN600热力管道敷设400米,++++延长线DN900热力管道敷设300米,++++路DN700热力管道敷设200米DN300热力管道敷设300米。 为保证建设工期,+++在施工过程中严格控制各分项工程重大节点的落实,积极做好各参建单位的交叉作业协调工作。对较大的砼浇注工作和设备安装起吊工作,组织编写详细的专项实施方案,确保施工的安全。对专业性较强的施工加强监管,提前做好预案,经业主、监理审批后方可施工,必要时组织专家会审。

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篇七 :建筑工程个人工作总结范文

建筑工程部年终总结范文

随着时间的流逝,年的新年钟声即将响起,在这辞旧迎新之际,**花园项目部一部在金达置业有限公司的正确指导下,在金桥房地产开发公司的正确领导下,**小区一期开发ABC个标段总建筑面积5万平方米,本部负责**花园小区A标段共1幢住宅其中:小高层4幢分别是:#1层、(1#、14#、15#)、11层,高层六幢分别是:(3#、4#、8#、1#)3层、16#层、11#18层、小高层含车库图示建筑面积:3388M,高层图示建筑面积:635458M。商铺1#、#,面积 43 M,有 148M的工程指挥部。项目部在全体员工的共同努力下,经施工单位广大干部、工人的辛勤劳动,目前小高层已经完成主体结构验收,进入装饰阶段,高层建筑11#、16#楼主体结构已封顶,3#楼结构完成 6 层,4#楼结构已完成层,8#结构楼已完成 13 层,1#结构楼已完成18层,本着回顾过去,总结经验,找出不足,丰富自己,使企业具有长足发展的后劲,特对过去的工作总结如下:

一、定目标,遵章守纪,抓好组织建设。

1、工程项目部成立后,根据本项目工程的特点和规模,公司决定由朱总经理担任项目部项目工程总指挥,主抓项目部的全面工作。在项目经理的直接领导下,从组织结构上入手,做好组织建设工作。项目部的组织结构形式,采用直线式组织结构形式,即:根据工程特点和平面分布,划分了三个区域,成立了三个项目部,负责本区域所辖范围内的工程建设管理工作。

2、项目部一部在蒋经理的领导下,负责制定工作目标,其中:安全目标是:零死亡。进度目标是:小高层8年x月31工程竣工,高层8年x月x日工程竣工,交付使用。质量目标是:按市优质工程的标准要求,完成全部的建设内容。

3、目标确定后,为能实现上述工作目标,我们遵照执行指挥部制定了切实可行的各种规章制度,如:《岗位工作职责》、《项目例会管理制度》、《设计交底与图纸会审制度》、《施工组织设计与施工方案审查制度》、《工程质量与验收管理制度》、《工程变更管理制度》、《文件资料管理制度》、《安全管理制度》、《安全检查、文明施工检查工作制度》、《安全工作会议制度》、《文明施工管理办法》、《甲供材管理制度》等。做到了凡事有章可循、凡事有据可依、凡事有监督、凡事有人管理,行为有约束、管理有依据,减少了随意性,增加了责任感。

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篇八 :风电公司20xx年工程建设工作总结

中电投广西金紫山风电有限公司

20##年工程建设工作总结

安全生产部(编)

二○##年十一月十三日

广西金紫山风电公司20##年

工程建设工作总结

    20##年是金紫山风电公司抢抓机遇、加快发展、开拓进取、降本增效、投产发电的关键之年。一年来,我们按照公司20##年的各项部署和要求,紧紧围绕公司年初确定的工作思路、奋斗目标和重点工作,狠抓安全生产、强化经营管理、抢抓风机吊装和集电线路改建、深入开展争先创优活动。积极应对人力不足、设计滞后等困难,克服了年初极端天气带来的难以想象的困难,保证了工程各方面建设的顺利推进;战胜了集电线路开工晚、有效工期短、电缆供货商供应能力有限、村民阻工、雨雾天气等不利因素的,按照计划完成了工程各个节点工期;20##年在生产、基建并行的紧张工作中,我们完成了一期A、B、C三条集电线路改造、二期风机吊装完成并投入运行、升压站改造工作,并保证安全生产无事故的良好工作业绩,圆满的完成了20##年度各项工作,为实现金紫山风电场风机在丰风期多发满发奠定了坚实的基础。

一、20##年主要工作完成情况

(一)、土建施工

1、道路工程:

完成土石方开挖:276302.3 m3

完成土石方回填:110587  m3

2、风机平台:

完成土石方开挖:156104 m3

完成土石方回填:33093 m3

3、风机及箱变基础工程:

完成砼浇筑:7453.9 m3

4、升压站修复工程:

(1)围墙修缮

(2)二期工程SVC室及户外基础

(3)地窖

(4)两扇大门改造

(二)、风机吊装

完成33台风机及箱变安装。共进行单位工程33个,分部工程132个(塔架及其附件安装,风力发电机组吊装、安装,电缆敷设及终端制作,相变安装、相变低压侧电缆敷设及终端制作)分项工程396个(塔架底座及下塔架安装,下塔架及中塔架安装,中塔架及中上塔安装,上塔架安装,机舱安装,发电机安装,叶轮安装,塔架内电缆敷设,塔架内电缆终端制作,相变安装,相变低压侧电缆敷设,相变电缆终端制作)。该工程从计划施工工期为90天,安装开工日期为20##年5月17日。因天气和当地村民阻工原因,造成工程开工时间严重滞后,主体吊装于9月底完工。

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