篇一 :20xx年某公司职业卫生基础年活动总结

**公司职业卫生基础建设活动工作总结

20xx年是国家职业卫生基础年,**公司依照《####工程有限公司职业卫生基础建设活动实施方案》和《**公司职业卫生基础建设活动实施方案》的具体要求,加强宣贯动员,规范管理,对照《用人单位职业卫生基础建设主要内容及检查方法》进行自评自查,明确职业卫生工作方向,努力加大监督、整改力度。在公司职业卫生基础建设活动领导小组的正确领导下,公司机关科室、基层单位相互配合,阶段性地完成了计划任务,现总结如下:

一、加强宣贯学习,科学管理,完善制度。

为加强职业病防治工作,有效预防、控制和消除职业病危害,切实保护员工职业健康。公司领导对职业病防治工作高度重视并给予了全方位的支持,按照####的要求,结合公司的具体情况组织制定了《职业卫生基础建设活动实施方案》,明确了各部门、单位的责任,对各个阶段的任务制定了实施方案。同时成立了公司业卫生基础建设活动领导小组,单位主要领导担任组长,活动办公室设在质量安全环保科,建立了职业卫生工作专人负责管理制度。实行了“月例会”和“季考核”制度,对职业卫生的各项工作开展情况做到及时布置,严格落实,认真分析总结,并及时督促检查。始终把握活动领导小组的工作重点,把职业卫生基础年建设作为20xx年工作的重要一环来落实。

各部门、单位以活动实施方案为准则,紧紧围绕公司的重点工作和职业卫生目标开展工作,努力做好各项计划和制度的落实。

二、主要业务工作开展情况

深入宣传、贯彻《职业病防治法》、《职业健康监护管理办法》、《####工程有限公司职业病防治管理办法》等法律法规标准。按照集团公司和##总部

部署积极开展和推进职业卫生“三同时”和“五个一”建设,做好职业卫生宣传教育活动。按照##总部职业卫生工作计划并结合我公司的实际状况开展有毒有害岗位体检监护、职业卫生危害场所检测评价等工作。

主要完成了以下工作:

(一)强化宣贯培训职业卫生相关法律法规

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篇二 :公司20xx年职业卫生基础建设活动年度总结

公司20xx年职业卫生基础建设

活动年度总结

20xx年以来,公司认真贯彻落实国家安监总局及上级公司关于开展用人单位职业卫生基础建设活动的要求,始终把强化职业卫生基础建设作为重点工作,积极完善责任体系建设,建立健全规章制度及管理机构,努力做好职业病防治的宣传、培训、防护用品的配备、发放和使用等方面工作,在职业卫生基础建设方面取得了明显的成效。下面将全年工作情况汇报如下:

一、完善管理体系

公司高度重视职业卫生基础建设工作,自公司成立之初就建立了职业危害防治制度,并根据公司的实际情况不断进行完善。公司成立了以总经理任组长,副总经理任副组长,各部门负责人为组员的职业卫生基础建设工作领导小组,并明确了领导小组各成员的工作职责;按照职业病防治法和上级有关文件要求,结合公司实际,建立完善了职业卫生管理各项规章制度,有力保证了职业卫生管理机制的有效运行。

二、加大宣传培训力度

公司把学习和宣传职业危害知识作为一项重要工作来抓,以贯彻《职业病防治法》为重点,以提高广大职工职业危害防治意识和职业危害法制观念为目标,不断加大职业危害知识和法律法规的宣传教育力度,充分利用电子屏幕、宣传栏﹑黑板报﹑宣传手册等多种形式进行宣传。组织专题培训,使职工了解自己的权

利和义务,熟知生产作业场所的危害因素和预防措施。

三、积极开展检查整改工作

5月份以来,公司对照《用人单位职业卫生基础建设主要内容及检查方法》,对责任体系、规章制度、管理机构、前期预防、工作场所管理、防护设施、个人防护、教育培训、应急管理等方面进行了自查,检查结束后公司立即制定了整改计划,落实责任人、整改措施、整改时间。11月上旬公司对职业卫生基础建设工作进行了复查,检测合格57项,不合格3项,合格率95%,对于检查不合格的问题公司将继续加大力度进行整改。

虽然公司在今年的职业卫生基础建设工作中取得了一定的成绩,但我们知道这项工作任务艰巨、责任重大,在今后的工作中我们将进一步加大工作力度,把职业卫生基础建设工作抓紧、抓实、抓出成效,确保公司安全稳定发展。

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篇三 :职业卫生培训工作总结

职业卫生培训工作总结

******年,*********有限公司职业卫生防治工作在主管领导及有关部门的正确领导下,根据《职业病防治法》的职责要求,以加大职业卫生监督、宣传、培训力度为重点,通过干部职工共同努力,圆满完成了培训工作任务。现总结如下:

为了有的放矢地做好职业病防治知识的普及、职业卫生的宣传教育,4月x日下午生产会后召集相关车间、班组召开了一次职业病防治座谈会并对宣传、培训工作做了安排。

在各领导、各基层负责人的协同配合之下,广大职工积极参与各项活动都圆满完成,通过宣传,培训学习等了解了职业病防治法的基本内容、自身的基本权益,提高了对职业病防治工作的认识和重视性。有针对性地对《职业病防治法》进行了教育培训,并进行了考试,经培训合格率100%。

通过此次宣传周活动,使我们自身又受到了一次良好的教育和提高,认识到劳动者对职业病防护知识的缺乏和迫切需求,同时也看到劳动者对健康缺乏足够的认识,在职业病防治工作中存在潜在的危害。 为进一步规范职业卫生管理工作,按照公司《职业卫生管理规定》,要求各基层要严格要求建立职业卫生“四案”的现时,真正做到把职业健康工作融入到“打造高度负责任、高度受尊敬企业”活动中去,对职业卫生工作要像安全工作一样,做到“横向到边,纵向到底”,有岗必责,有责必须加强考核,做到车间、班组、作业场所层层有人

抓,将具体工作责任落实到人。

为近一步宣传贯彻落实作业场所职业危害防治工作,加大职业危害防治工作的监督管理,公司定期组织人员对各基层监督检查。紧紧抓住职业危害防治薄弱环节,认真解决存在的突出问题,切实保障职工生命安全与健康,努力防范和减少职业危害事故。如:每次作业前,严格按照要求监测施工现场是否存在有毒有害介质,特种作业人员是否持证上岗。并要求各基层,在工业动火施工现场作业区域拉警戒线、工作场所入口处设置警示标识及警示说明,警示说明包括职业危害种类、后果、预防及急救措施等内容,时刻告知和提醒员工。

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篇四 :20xx职业卫生工作总结

20xx年职业卫生防治工作总结

职业卫生防治工作关系到广大员工的身体健康和合法权益,也关系到公司安全生产和经济的健康持续发展。对职业病防治工作,公司领导高度重视,认真贯彻《职业病防治法》、落实《国家职业病防治规划》,逐步完善和规范企业职业健康安全管理制度,改善员工作业环境,加强对作业场所劳动防护用品发放等措施,有效地保障了劳动者的健康,有效保障了员工的健康权益。现将工作汇报如下:

一、职业卫生制度建立健全情况:编制建立了《青海水泥股份有限公司职业健康管理制度》,包括职业危害防治责任制度、职业病危害警示与告知制度、劳动者职业健康监护及其档案管理制度、职业危害项目申报制度、职业病防治宣传教育培训制度,等13项制度。

二、职业卫生档案健全情况:初步建立了职业卫生管理档案,职业卫生宣传培训档案、职业病危害因素监测与检测评价档案、用人单位职业健康监护管理档案及劳动者个人职业健康监护档案并在不断完善之中。

(一)、其中职业卫生管理档案、内容包括:职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件、职业病防治年度计划及实施方案、重点岗位职业卫生操作规程、国,职业病防护设施一览表、劳动防护用品的采购计划、发放记录、警示标识与职业病危害告知、职业病危害事故应急救援预案.职业卫生检查和处理记录.职业卫生监管意见和落实情况等档案资料。

(二)、逐步完善用人单位职业健康监护管理档案

1.职业健康检查机构资质证书

2.职业健康检查结果汇总表

3. 职业健康检查异常结果登记表(附:职业健康监护结果评价报告)

4.职业健康监护档案汇总表

(三)、逐步完善劳动者个人职业健康监护档案

1.劳动者个人信息卡

2.工作场所职业病危害因素检测结果

3.历次职业健康检查结果及处理情况

4.历次职业健康体检报告、职业病诊疗等资料

5.其他职业健康监护资料

三、安全警示标示、防护设施、劳动防护用品等情况

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篇五 :20xx年职业卫生工作总结

20xx年职业卫生工作总结

自20xx年以来,我公司始终坚持以“预防职业病,保护劳动者身心健康”宗旨,全面贯彻落实国家法律法规、市安监局以及金川安监局关于全面开展20xx年工作场所职业卫生监督执法年的要求,把强化职业卫生基础建设仍作为工作重点,积极完善责任体系建设,建立健全规章制度及管理机构,努力做好职业病防治的宣传、培训、防护用品的配备、发放和使用等方面监督工作,今年在职业卫生宣传、培训方面取得了明显的成效。下面将全年工作情况汇报如下:

1、成立组织机构

为加强职业病防治工作,有效预防、控制和消除职业病危害,切实保护员工职业健康。公司领导对职业病防治工作高度重视并给予了全方位的支持,公司以总经理为组长,副总经理为副组长,各生产车间负责人为成员成立了职业卫生领导小组,并设有专职职业卫生管理员,全面领导负责公司职业卫生工作,努力做好各项计划和措施落实。

2、组织开展职业健康体检

公司积极组织开展健康体检,全年共组织存有职业危害因素作业人员165人,做到“有害必检,有疾必医”,通过体检合格率为100%无一患者及可疑人员,检查结束后及时建立了职业健康监护档案。

3、检测监测评价

按照国家法律法规对职业危害场所每年至少一次职业病危害因素检测并向职工公示检测结果,目前公司已和检测机构签订职业危害因素现状评价合同书,及时掌握和了解危害因素的变化情况,并将监测

结果告知有关单位和员工。同时加强对有毒有害作业现场员工个人佩戴防护用品的检查力度。

4、宣传教育培训

为使广大职工了解知悉职业病危害,公司通过作业现场警示标示牌、宣传栏等方式进行宣传,通过定期组织职业卫生培训考试的方式进行教育,从而使广大职工学会了什么是职业病危害因素、职业病危害因素对人体有哪些影响、如何正确佩戴个人防护用品、从事职业享有那些权利等。

通过市安监局及金川安监局几次职业卫生培训,我单位深知防治职业病刻不容缓,职业病防治工作始终坚持预防为主、防治结合的方针,因此制定20xx年工作计划:

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篇六 :20xx年职业卫生工作总结

中国中铁五局惠州国储500万立方米地下水封洞库Ⅱ标

职业卫生工作总结

中铁五局(集团)有限公司

惠州国储500万立方米地下水封洞库Ⅱ标项目部

二〇一四年十月二十九日

20xx年职业卫生工作总结

20xx年职业卫生工作总结

自开工以来,在业主及监理的正确领导下,我们认真贯彻落实施工安全生产主体责任,牢固树立“以人为本、科学发展”理念,以创建行业一流工程为目标,坚持把劳动安全卫生作为安全生产的基础工作纳入重要日程,把维护职工职业安全健康权益当做职工最大的福利来抓,推动了施工生产由安全型向安全健康型的转变,实现了安全生产的持续发展与施工建设的稳步推进。20xx年5月以来,我们杜绝了重伤、二级非伤亡及以上事故,消灭了各类重大安全生产事故隐患,安全质量标准化保持一级水平,地下作业场所各类职业有害因素的强度(浓度)符合国家职业卫生标准,劳动安全卫生条件在符合规定的基础上持续改善,未出现职业病病人,创出了地下洞库开工建设以来安全生产的最好形势。

一、工程建设基本情况

1、 地下工程主要由原油洞罐、操作竖井、施工巷道、水幕系统等组成,原油洞罐分成5组,每组2个洞室,共10个洞室,每组洞室之间由施工巷道连通,洞室为直边墙圆拱洞,跨度为20m,高度30m,每个洞室长度930m,洞室底板高程-60.00m。

2、惠州国储Ⅱ标主要建设项目为:

(1)原油洞罐区洞室3、4、5、6及②、⑤施工巷道、竖井的施工;

(2)原油洞罐区洞室3、4、5、6及②、⑤施工巷道、竖井及水

幕系统施工区域内的永久安全监测仪器、设备、线缆的埋设、安装、调试。

3、工程特点

1)该工程属于地下洞室群工程,工程规模大、跨度大、断面大、边墙高,洞库结构多样复杂,高边墙开挖支护难度大;

2)工程地下交通均为隧洞式,加之地下建筑物布置密集,施工强度大,施工通道布置复杂,施工干扰问题突出;

3)工程地下洞室施工时间紧凑,施工人员较集中,施工高峰期施工人员数量大;

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篇七 :20xx年职业卫生工作总结

20xx年铜山口铜矿职业卫生工作总结

为适应职工群众对生产环境要求持续改善的实际需要和日益严格的执法环境, 我矿根据《中华人民共和国职业病防治法》和《职业健康监护管理办法》等职业卫生管理法律法规要求,在职业卫生宣教、生产作业环境优化、先进技术和设备的应用、岗位危害因素预知预防、职业病健康预防和检测等方面开展了如下工作:

一、 建立职业卫生考核体系,修订完善各项规章制度。

矿安全部统筹管理全矿职业卫生管理工作,各车间配备专兼职管理人员。 矿、车间、班组建立三级职业卫生管理体系网络,明确各单位“一把手”负总责,层层抓落实的职业病防治工作。年初在安全环保工作会上布置了全年的职业病防治工作;并在各季度安全考核和即将年终绩效考核中分别逐项进行奖惩兑现。按照有色公司持续开展和推进的三化建设以及“质量、环境和职业健康安全管理体系”(简称“三标”)活动要求,我矿在 “三标”体系建设活动中对相关职业卫生管理制度规定和作业流程文件进行梳理完善,为有效指导基层各项职业卫生管理工作提供了制度保证。

二、有效防范,定期开展宣教培训工作。

结合我矿的危险源点分级管理和危险危害因素辨识等工作的开展,对风钻、电铲、牙轮钻、爆破、破碎、皮带、球磨等重点产尘、噪音岗位的粉尘危害、噪声危害以及其他岗位的高温等职业危害因素如实告知作业人员;在“3.11”事故发生后对在岗职工、外包人员、以及其它矿山转岗来矿人员共计1000多人组织定期职业健康学习和培训;对坑采、露采和选矿等车间职工针对不同防护要求配发相应的劳保用品;在碎矿主厂房、筛分厂房、磨浮厂房、制备间、药剂室、主井、副井等醒目位置设立中文的危险危害警示标志和多块职业危害告知牌。20xx年,我矿还利用职业病防治宣传周活动、 六月份“安全生产月”活动和安康杯等活动为载体,利用横幅、电视台、广播站等媒介大力宣传普及职业病防治法律法规,宣讲相关职业病危害及防治的相关知识,极大提高了我矿职业卫生管理水平。

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篇八 :20xx年职业卫生培训工作总结(20xx年新)

 

xxx发(2014)72号

20##年度职业卫生培训工作总结

职业卫生培训工作的目的是为了通过对国家相关法律法规和专业知识的学习、运用,识别、评价职业病危害因素,采取相应的防护措施,改善劳动者的工作条件,从而使职业病危害因素能够得到有效控制,为劳动者创造一个安全、卫生的工作环境。 

我公司职业人群的主要有害因素以木质粉尘、化学毒物为主。可能导致的职业病有尘肺、化学中毒等。另外,员工自我防护意识淡泊,心理性职业紧张等等,也会对从业人员造成危害。 

我们利用讲座、宣传栏和张贴警示标识等形式对职业卫生方面的知识开展了广泛的宣传教育,培训内容包括以下几方面: 

1、《中华人民共和国职业病防治法》的主要内容。

2、安全生产基本常识,安全生产、职业卫生操作规程。

3、岗位工作环境及危险因素;危险源和隐患辨识。 

4、个人防险、避灾、自救方法;事故现场紧急疏散和应急处置及突发公共安全事件的应急救援。 

5、职业病防护设施和个人劳动防护用品的使用和维护;职业病防治方法等。 

通过职业健康培训,使我们的员工受到了良好的教育,素质得到了一定的提高,同时也看到部分员工对职业卫生缺乏足够的认识,在职业病防治工作中存在潜在的危害。今后要充分利用各种形式的培训,使广大职工职业卫生知识得到进一步提高,以增强自我保护能力,健康平安地工作,为公司创造更大效益                         

xxxx有限责任公司

20##年12月30日

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