20##年度个人总结

回顾一年来的工作，自己能够认真学习政策理论，用三个代表重要思想来武装自己的头脑，认真贯彻落实街道领导指示，自觉遵守规章制度，牢固树立为民服务的思想，较好地完成了上级赋予的各项工作任务。一、工作回顾一是注重学习，政策理论水平有所提高。能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，认真学习和贯彻落实三个代表的重要思想，时刻保持政治上的坚定性，思想上始终与党中央保持一致。能够积极参加党所组织的各种政治教育和理论学习，并充分利用业余时间自学，并结合工作实际写了一些读书笔记和心得体会，勤奋学习，善于思考，与时俱进，在实践中学习新知识，积累新经验，增长新本领。努力学习政策理论，不断提高用党的路线、方针、政策来分析问题、解决问题的能力。二是边学边干，业务水平有了很大提高。我积极的向其他老同志学习，理思路，找方法，查规律，经过一年多的努力，自己的业务水平有很大的提高，保障了各项任务的圆满完成。三是真抓实干，工作中甘于吃苦，生活中甘于奉献，较好的完成了各项任务，得到了所领导的肯定。

工作中，我始终坚持以求真务实、严谨细致的工作作风来抓好工作的落实，全面提高为老干部服务的水平，以老干部满意不满意、高兴不高兴为衡量服务的标准和尺度。充分利用工作和业余时间到老干部中间了解他们的思想状况、生活状况、学习状况，同老干部谈心、交心、拉家常，搞清他们在想什么，需要什么，喜欢什么，反对什么，自己感觉，从老干部不认可自己，逐渐转变到大多数老干部认可、熟悉，受到了多数老干部的普遍好评。四是遵纪守法，严格自律。结合教育活动和安全法规的学习，自己能够自觉遵守党和国家的法律、法令和各项规章制度，以身作则，严格要求自己，努力改造在思想、工作、生活等作风方面存在的问题，自觉维护党、国家和军队的政策纪律，防微杜渐，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，不该做的事不做，不该去的地方不去，能不参加的场合不参加，积极同各种腐败现象作斗争，较好地保持了一名共产党员应有的觉悟。二、存在问题工作是有目共睹的，成绩是有限的，问题还存在不少，自己在以下几个方面还做得不够。一是在政治理论学习上，压力不足，还抓得不够紧，政策理论水平还有待于提高。二是在业务工作上，有许多方面还欠缺，熟练程度还不够，有待于学习和加强。三是在制度的坚持上，做的还不够严格，有标准不高、执行不坚决的现象。三、下步工作打算通过动员教育，在回顾工作、查找问题的基础上，为进一步牢固树立爱岗敬业思想，增强做好

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县老干部局20xx年工作总结

一年来，老干部工作在委、政府的领导和委老干部局的指导下，以科学发展观统揽工作全局，深入学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神和全 离退休干部工作会议精神，以开展创先争优活动和纪念建党九十周年系列活动为契机，以加强制度建设和班子建设为切入点，以落实离退休干部“四个待遇”为着力点，坚持务实创新，进一步转变工作作风，创新工作思路，扎实推进我老干部工作，较好地完成了各项工作目标任务，现总结如下：

一、老干部基本情况

县共有离退休人员 人，其中: 行政单位离退休人员人，事业单位离退休人员 人，企业单位离退休人员 人，中共党员 人，副处级以上退休干部 人，离休干部35人。

二、开展“三项研究”情况

20xx年，老干部局认真学习贯 同志在离退休干部工作暨离退休干部党组织和党员创先争优活动推进会上的讲话精神，从实际出发，深入社区、深入老干部当中，认真开展了“三项研究”工作。

（一）认真研究如何更好地发挥离退休干部的作用 一是更好的发挥离退休干部“重要政治力量”作用。更

好的发挥离退休干部“重要政治力量”作用，集中体现在推动经济社会发展上，在党代会召开前夕，县委就我县 “十二五”经济社会发展规划和第 次党代会报告向广大离退休干部广泛征求了意见。二是更好的发挥离退休干部“重要群体”作用。积极引导广大离退休干部进一步做好群众工作，把党的方针政策更好地传达到群众当中。特别是在“两起事件”期间，广大离退休干部积极发挥了“重要群体”作用，对广大群众和青少年做好了思想教育工作。三是更好的发挥“重要资源”作用。离退休干部是做好关心教育下一代工作的重要资源，我关心下一代工作队伍中，聚集了离退休老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等“五老”人员30余名，他们以亲身经历和人格魅力，对未成年人进行思想道德教育，积极促进了青少年的健康成长。我们结合纪念建党九十周年系列活动，开展离退休干部与青少年联合演出文艺表演活动，对青少年进行爱国主义、集体主义和革命传统教育。

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区委老干部局：

今年以来粮食局党委在区委、区政府的正确领导下，在区委老干部局的具体指导下，全面贯彻落实科学发展观，按照“全面做好离退休干部工作”的总体要求，以“认真、专业、务实”的工作作风，牢固树立以服务为本的思想，切实加强老干部思想政治建设，认真落实老干部生活待遇，圆满地完成了各项工作目标任务，现将有关情况总结汇报如下：

一、领导重视，老干部工作组织有保障

局党委充分认识老干部工作的重要性，切实加强对老干部工作的领导。一是建立健全老干支部和老干部工作机构。加强组织领导。配齐配强一名支部书记和一名专职老干部工作人员。二是把老干部工作纳入全局目标管理责任制，实行百分考评。今年x月份，局党委与老干支部签订了目标责任书，全面负责老干部的组织、学习和文体娱乐活动，确保老干部的政治和生活待遇得到较好落实。三是坚持定期向老干部通报全局工作，征求意见。今年“七一”前夕局党委召开离退休干部座谈会，局党委书记杨其珂同志向老干部通报了我局的全面工作，班子成员与老干部进行亲切思想交流，及时交换意见，征求他们对我局粮食事业发展的意见建议。虚心接受老干部的合理化建议，调整全局的工作思路。四是坚持和完善了在职干部联系老干部制度。建立了台帐，做到人员清楚，联系领导具体，实现了工作正常化，深受老干部的赞扬。五是坚持定期走访慰问、看望制度，解决实际问题。今年七一、中秋节，局党委全体成员分三组走访慰问老干部，为老干部们送去了节日物资，重阳节组织老干部登高望远。六是认真做好老干部信访工作，安排有专人负责及时化解。今年以来，我局没有发生一起离退休干部信访案件。

二、老干部政治待遇落实到位

我们把加强和改进老干部思想政治工作作为工作重点来抓。今年以来，我们强化阵地建设，把局老干部活动室作为老干部的主要活动场所，并购置了书籍，增加了娱乐活动设施，加大了老干部的组织教育学习力度，着力提高老干部的政治思想素质。不断用十七大精神武装头脑，指导实践，推动工作，教育引导老干部把思想统一到十七大精神上来，凝聚到我局全面发展和系统稳定建设上来。一是采取多种形式组织老干部参加政治学习。每月x日我们都要召开老干部例会，采取组织老干部观看录像片、学习上级文件、通报局重大活动等方式开展学习，常年坚持，从不间断。同时，我们充分发挥老干部带头人作用，让老干部组织自己的事情自己议、自己管，我们做好协调，收到了事半功倍的效果。二是坚持老干部阅文、参会等制度。我们为老干部订阅《光明日报》、《淄博日报》、《老干部之家》等报纸刊物。三是不断丰富老干部的文化生活，支持老干部们自娱自乐，部分老干部常年坚持门球训练，经常参加全区组织的运动比赛，我们及时为他们购买了比赛用具，并派专人全程服务，人、才、物大力支持。各项活动的开展，不断丰富了老干部精神文化生活，使他们在娱乐中受到了教育，陶冶了情操，促进了身心健康，营造了和谐相处的环境和氛围，使老同志们真正做到“老有所乐”。四是注重抓好老干部党支部建设，坚持“三会一课”制度，充分发挥老党员“老有所为”的热情，为粮食事业发展提供余热。今年我们组织老干支部参加建党九十周年活动，重温入党誓词，唱响红色歌曲，学习先进人物，坚定理想信念。通过强化支部生活，使老同志们及时了解国情，在思想和行动上始终与党中央保持一致，做到思想常新，政治坚定，理想永存，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥，并严格按程序评选了2名党员先进个人。在开展的“创先争优”活动中，根据组织上要求，局党委印发了关于在离退休老党员和老干部中深入开展争当“老有所为先锋”活动实施意见，老党员们郑重的作出了承诺，并积极践诺。

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20xx年，市统计局的老干部工作在市委、市政府的领导和市委老干部局的指导下，深入学习贯彻党的十八大精神，认真践行科学发展观，按照市委老干部工作的总体部署和要求，在政治上尊重、生活上帮助、工作上支持老干部，正确处理老干部与统计业务工作的关系，推动了老干部工作顺利开展，使老干部老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为，促进了统计事业快速发展。

一、高度重视，加强对老干部工作的领导

局党组始终高度重视、关心和支持老干部工作，始终把老干部工作作为全局工作的重要组成部分，建立健全老干部专题会议、工作通报和党组成员联系老干部等工作制度，并把老干部工作纳入全局目标绩效管理之中，使老干部工作做到了日常评测有要素，年终检查有内容，绩效考评有依据，工作改进有方向，有力地促进了老干部工作的顺利开展。

二、积极宣传，营造良好的尊老重老氛围

尊老重老，是中华民族的传统美德。今年我局先后荣获“全国统计系统法制建设先进集体”、“全国企业一套表联网直报工作先进单位”、“全省统计系统政风行风建设先进单位”和全市“先进基层党组织”、“创先争优先进党组织”等多项先进荣誉。这些荣誉的背后，也浸透着老干部的心血和汗水，因此可以说没有老老干部昨天的努力奋斗，就没有我局今天的辉煌。为此，我局利用一切机会，宣传尊老重老，使大家认识到尊重爱护老同志的今天，也就是尊重爱护我们自己的明天，使全体干部职工形成尊老敬老、养老爱老的自觉行动，营造了良好的尊老重老氛围。

三、政治上关心，使老同志在精神上有所寄托

利用中秋节、春节茶话会、工作通报会等形式召开老干部座谈会，肯定老干部所做的贡献，征求他们对我局工作的意见和建议，鼓励他们人退休，思想不能退休，在锻炼好自己身体的同时，充分发挥自己的特长，为统计工作做些力所能及的工作。成立了老干部党支部，为老干部政治学习和活动建立了平台，体现了局党组支对老干部政治上关心，组织上照顾，精神上关怀，使老干部党员的组织生活更加丰富多彩。组织老干部学习党的十八大精神，通过学习老干部们纷纷表示，要深刻领会十八大精神实质，做到思想不老、精神不老，永远保持先进性。 四、生活上帮助，使老同志在物质上有所依靠坚持一年一次中秋节和新年春节期间慰问老同志，把节日礼品或礼金送到老同志手上。严格落实调资政策，积极落实老干部生活待遇，保证老干部的退休金每月按时发放到他们手中。每年组织老干部一次外出考察和就近学习，一次健康体检。为每位退休老干部订阅了以一份报纸和一份《老年春秋》杂志。对生病的老同志做到及时探望，在生活上帮助他们，使老同志在物质上有依靠。今年，组织老干部到湖南韶山、张家界参观考察，寻访革命先辈的奋斗足迹，重温一代伟人的丰功伟绩，领略祖国的山川秀美，受到了老干部的好评。

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市水务局20xx年上半年老干部工作总结

齐齐哈尔市水务局党委现有老干部 38人，其中：离休干部4人，退休干部34人。半年来，在局党委的正确领导下，市委老龄委的具体指导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十八大、十八届三中全会精神和科学发展观为指导，深入贯彻落实市委十二届四次全会和全国、全省老干部局长会议精神，坚持围绕中心、服务大局的工作宗旨，扎实开展群众路线教育实践活动，紧紧把握服务这条主线，进一步落实老干部“两项待遇”、求真务实，扎实工作，深化老干部文化养老、提升服务工作成效。现将20xx年上半年老干部工作总结如下：

一、加强领导，建立健全工作制度

半年来，按照国家、省市老干部工作的整体上部署，

市水务局党委高度重视老干部工作，把老干部工作纳入重要日程，加强领导，建立健全各项规章制度十几项。分别制定了“领导班子成员联系老干部制度”、“走访慰问老干部制度”、“向老干部通报工作制度”、“老干部组织生活制度”等工作制度。同时局党委还紧紧围绕党的中心工作和水利事业的发展，急老干部之所急，做老干部之所需，为老干部做了大量深入扎实、艰苦细致的工作。经常到老干部家中看望、了解他们的生活情况，帮助解决各种困难。局领导经常深入联系户家中看望，经常与家在异地的老干部保持电话联系，

问询身体和学习情况，让各位老干部都能感受大家庭的温暖。

二、加大力度，积极落实“两项待遇”

局党委在工作中认真贯彻执行市委相关文件精神，全面落实老干部的政治待遇和生活待遇。在政治待遇上，认真倾听老干部的意见，每当有重大事项都要把老干部请到机关让他们发表意见，为领导决策提供重要参考，切实把各项政策落到实处。在生活待遇上，我们坚持在工作中把老干部的利益放在第一位，同等条件下离退休干部优先的原则。继续健全完善离休干部“三个机制”，确保离休干部“两费”共享改革发展成果。为了让老干部及时了解党对老干部的政策和关怀，每年为老干部订阅《老干部参考》、《退休生活》和老年报，及时送到老干部家中。还为老干部活动室订阅了十余种报刊杂志，内容丰富，可读性强。今年还组织了局机关离退休干部到甘南县音河水库和水利工程建设现场进行考察调研，不仅进一步活跃了老干部的业余生活，收到较好的效果。同时，还几次组织相关人员，认真检查系统企业拖欠老干部药费的问题，对有拖欠药费的单位，积极做工作，制定计划尽早解决、能解决的及时解决，解决不了的作好解释工作并及时向上级反映，使各位老干能理解和支持我们的工作。

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在新一届党委的正确领导下，老干办工作人员鞠躬尽瘁，全力以赴，圆满完成了各项工作任务，把党对退休干部的关怀落到了实处，工作中体现了“三个’关心,做到了“五件”实事，现总结如下，为今后工作的进一步发展提供借鉴。

三个关心：

一、处党委从政治上关心老干部、老党员。今年x月上旬，处党委主要负责人安排正科级***同志及老干办同志亲自上门走访慰问八名正科级退休干部，收集合理化建议，六月二十八退休干部34人中有26人参加“七一”庆祝会，听了郑书记生动党课，老干部深受启发和感动。强有力的举措，使老干们退职不退责，发挥夕阳余热，思想之弦不放松。

二、从经济上关心老干部。老干部、老党员为党的事业奉献了青春，付出了辛劳，处党委在财力十分紧张的情况下，力所能及的为老干们提供一些较为优厚的待遇，主要计有：

1、春节期间优先发放老干部工资及生活补贴，腊月x日，处党委班子成员在万忙之中，拿着13600余元慰问金及礼品逐家登门慰问，还组织老干部参加办事处春节茶话会。

2、7月x日，处党委拿出3600元，给36名退休干部发降温费，***等四位同志卧病在床，党委领导冒着38度高温，亲送至其家。

3、8月x日处党委安排退休干部上龟山避暑5天，总金额1.4万元，未上龟山的退休干部人平发200元，合计2400元。

4、8月x日处党委、处老年体协安排活动经费3000元。购买音响器材，为老干部健身服务。

5、中秋节退休干部每人发放100元购物券。

6、9月x日，在处党委的重视安排下，退休干部赴京旅游，参加人数28人，金额3.7万元，未去的补贴6000余元。

三、生活细节上关心老干部。俗话说：清官难断家务事。处党委、老干办一班人积极消除困扰退休干部身心健康的因素，使老人们能够安享晚年。

1、全体班子成员成立专班，退休干部忧喜事及生日、因病等事都上门关心。

2、给重病退休干部办理了慢性病医疗保险，减轻老干部们家庭负担。

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近年来，我单位老干部工作在市委、市政府的领导下，在市老干部工作部门的指导帮助下，按照中央和省、市委关于做好老干部工作的部署要求，认真落实老干部的政治、生活待遇，积极组织老干部开展科学健康文明的文体活动，充分发挥老干部在“三个文明”建设中的作用，各方面工作都取得了较好的成绩，老干部在全行改革发展稳定工作中做出了积极的贡献。现将基本情况总结如下：

一、加强领导，营造良好的尊老重老氛围

尊老重老，是中华民族的传统美德，老干部工作既属于党的建设范畴，也属于社会建设范畴。因此，做好老干部工作，既是党的干部工作的一项重要任务，也是和谐社会建设的一个重要方面。 建行以来，*****银行党委十分重视老干部工作，把老干部工作摆上了重要日程，并由主要领导亲自抓，分管领导靠上抓，具体工作由人力资源部负责，紧抓不放取得明显的效果。

我单位的快速发展和今天取得的成绩，浸透着老干部的心血和汗水，因此可以说没有老同志昨天的努力奋斗，就没有我单位现在的辉煌。为此，我单位利用一切机会，宣传尊老重老的重大意义，使大家认识到尊重爱护老同志的今天，也就是尊重爱护我们自己的明天，使全体干部职工形成尊老敬老、养老爱老的自觉行动，从而为老同志真正做到老有所为，老有所养，老有所乐奠定了良好的思想基础。

二、政治上关心，使老干部在精神上有所寄托。

广大老干部是我们党和国家的宝贵财富，他们为党和人民的事业奋斗了一辈子、奉献了一辈子、劳累了一辈子，从工作岗位上退下来以后，第一位的任务就是要保持身心健康，做到安度晚年、颐养天年、益寿延年。我单位党委采取有效措施，从政治上关心他们。定期组织老干部进行政治理论和国家时事的学习讨论，进一步丰富他们的头脑，并就全局工作中的一些重大问题，虚心求教于老干部、问计于老干部，主动向他们了解情况，征求意见，汲取智慧。在落实老干部政治待遇方面，通过制定并逐步完善老干部阅文、听报告、参加重要会议和重大活动等制度，使我单位老干部能够及时了解全局、始终紧跟形势。特别是去年以来，按照中央统一部署，组织广大党员老干部以饱满的政治热情积极投入保持共 产 党员先进性教育活动，使他们既受到了一次深刻的保持和发展共 产 党员先进性的正面教育、自我教育，又充分发挥了在教育活动中以身说法讲传统、讲理想、讲奉献的重要作用。

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