2012报告
各位委员、同志们:
1月25日-26日,****第九届职工代表大会第二次会议暨20xx年工作会议立足直供直管实际,认真总结了20xx年和?十一五?发展成绩及经验,客观分析了当前乃至今后一段时期所面临的形势,科学确定了?十二五?发展目标任务和20xx年重点工作,为今后五年和20xx年工会工作指明了方向。这次会议就是紧紧围绕****第九届职工代表大会第二次会议暨20xx年工作会议的重大决策部署,认真贯彻落实省****工会一届八次全委(扩大)会议精神,总结20xx年工作,部署20xx年工作,进一步发动广大职工凝心聚力谋发展、全神贯注谱新篇。
受****六届四次工会委员会委托,现在向全委会作工作报告,请予审议。
一、20xx年工作回顾
20xx年,在省****工会、市总工会和****党委的正确领导下,****工会工作以省****工会一届七次全委(扩大)会议、市总工会二届四次全委会议暨20xx年全市工会工作会议、****第九届职工代表大会暨20xx年工作会议精神为指导,紧扣企业与职工共同发展主题,围绕?党建带工建、党工共建?思路,以工会工作标准化建设为抓手,以班组建设管理创新为突破,明确目标,靠实责任,强化监督,严格考核,充分发挥 1
工会组织服务优势,全力发动和组织广大职工,积极投身****基建、生产和经营任务,各项工作取得明显成效,获省****?20xx年度优秀工会?和?20xx年度班组建设先进单位?、市总工会?20xx年度目标责任考核一等奖?以及苏州市?20xx年度妇女工作先进单位?等多项殊荣,并被省****推荐为西北****工委?20xx年度先进女职工委员会?。
(一)以扎实开展“技能素质提升年”活动为突破,团结广大干部职工围绕****发展建功立业。认真修订完善《劳动竞赛和技术比武管理实施细则》,扎实开展以?三项技术比武?和?三项劳动竞赛?为主要内容的?技能素质提升年?活动,量身定做专门奖励标准,职工技能素质提升活动总体参与率92%,108人受奖,奖励金额共8.655万元,个人重奖额度高达7000元,激发了广大职工学习技术强素质、增长本领练内功的积极性。精心承办输电线路工省级决赛,获团体三等奖和优秀组织奖,并在全省百万职工技能素质提升活动中,荣获?江苏省百万职工技能大赛优秀组织单位?称号,11名职工获?江苏省技术标兵?称号,2名职工获?江苏省百万职工技能素质提升活动优秀选手?称号,?输电线路覆冰在线监测系统?获?第三届全省职工优秀技术创新成果二等奖?。以?创建学习型组织、争做知识型员工?活动为载体,进一步加强职工书屋和流动书箱建设,投入资金2万多元购置各类图书500 2
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