篇一 :拟发展预备党员报告

关于拟发展****同志为预备党员报告

***党委:

****同志自20xx年x月递交入党申请书,20xx年x月被****室党支部确定为入党积极分子,20xx年x月被列为重点考察对象。

入党培养人***介绍:该同志能以实际行动积极向党组织靠拢,时刻以党员标准严格要求自己。工作上充分发挥党员不怕苦、不怕累、乐于奉献的精神,工作成绩较为突出,有强烈的责任心,集体荣誉感,尊老爱幼、团结同事、起到了先锋模范作用,符合发展条件。

入党培养人**介绍:该同志思想积极要求进步,工作中虚心向老同志学习和请教,服从工作安排,不讲代价、不讲条件,勇挑重担、工作认真负责符合发展条件。

不足之处:一是要继续加强思想政治学习,不断提高自身的理论水平;二是要继续加强与同事之间的沟通交流;三是要做好两手准备,做到组织批准与不批准都要正确对待,经受住考验。

20xx年x月x日,*****召开党支部党员大会,支部大会应到有表决权的正式党员8名,实到会8名。经讨论认为,****同志已具备党员的基本条件,同意发展其为预备党员。请大队党委予以审查。

表决结果:8票赞成, 0票反对, 0票弃权。

**********党支部

二〇20xx年x月二十六日

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篇二 :发展党员情况工作汇报

机电运输队党支部

20xx年发展党员工作进展情况

一、 基本情况

机电运输队党支部自成立以来,始终把发展党员工作作为基层党建的重点,重视新党员发展工作,发展党员工作取得了显著成效,党员队伍不断壮大,结构分布更加合理,基层党组织的战斗力、凝聚力和号召力进一步得到加强。目前,机电运输队党支部共有党员16名,预备党员2名,入党积极分子11名。

20xx年机电运输队党支部通过对入党积极分子的定期谈话、长期培养、考查,发展了李正、高培军两名优秀的同志为预备党员。

二、 主要做法及成效

在发展党员工作中,我们严格发展标准,切实按照“坚持标准, 保证质量,改善结构、慎重发展”的工作方针,拥护党的方针政策。 严格要求自己,充分发挥表率作用,言行一致,表里如一,关心集体,团结协作。 不自满于现状,坚持不懈地学习,在加强理论学习的同时还刻苦钻研业务知识,不断提高自己的技术水平和业务技能,精益求精,不断增强自己的思想文化素质。

在发展党员工作中,我们明确措施,不断壮大申请入党积极分子队伍 。把党员发展工作列入了工作目标,每年培养做出突出成绩的各类优秀人才,向组织提出入党申请。建立并不断壮大入党积极分子队伍。加强对重点发展对象、入党积极分子的平时联系、培养、考察。

重视重点发展对象、入党积极分子的党课教育,着重加强对他们对党的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解,重点引导他们在实际工作中实践“三个代表”重要思想,树立正确的世界观、人生观和价值观。

一年来,在充分肯定发展党员工作取得成绩的同时,结合新形式和新任务和党员先进性的内在要求,我们在党员发展工作中还存在着一些问题和不足,主要是:许多青年职工对党员如何保持先进性还缺乏一定理解性,理想信念还不够坚定,信心不足。

针对存在的问题,我们今后将采取以下措施:

1、严格实施规划。继续制定党员发展规划,突出对党员结构、分布和重点发展对象等方面规划实施,明确责任。

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篇三 :发展党员自查报告

20xx年以来发展党员工作自查报告

省直机关工委:

根据《中共贵州省直属机关工作委员会关于对党员发展工作进行专项检查的通知》(省直党工通字〔2014〕67号)要求,我局严格对20xx年以来发展党员工作情况进行了全面自查,现将自查情况汇报如下:

发展党员工作是各级党组织的一项本职性工作,也是巩固和加强党的执政建设的需要。我局发展党员工作在逐年完善提高基础上,实现了规范化、制度化要求,同时坚持标准,注重质量,真正做到了成熟一个发展一个原则;强化培训,提高了党务工作者的业务素质,把握了做好发展党员工作的关键;优化结构,建立一支数量充足的入党积极分子队伍,做好了发展党员工作的基础;注重培养,全面提高了入党积极分子综合素质,掌握了发展党员工作的重点;健全机制,规范程序,为做好发展党员工作提供了组织保证。

一、提高认识,领导重视

局党组始终本着求真、务实的态度,一直以来高度重视党员发展工作,坚持以《中国共 产 党章程》和《中国共 产 党发展党员工作细则》为指导,认真贯彻执行、严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,把发展党员和党员管理工作列入重要记事日程,每年定期研究部署,积极稳妥地做好发展党员工作,党员队伍不断壮大,结构明显优化。

二、结构合理,程序规范

(一)我局共有党组织57个,包括党委2个、党总支8个、党支部47个。局现有党员481名,其中正式党员478名,预备党员3名,女党员104名,少数名族党员47名;在职党员280名,离退休党员198名。20xx年以来接收预备党员23名,预备党员转正20名。

(二)局机关党委对审批预备党员和预备党员转正都必须经过机关党委会集体研究,审批预备党员和预备党员转正的时间在党支部通过的接收预备党员决议上报后三个月内讨论审批;审批后将审批结果及时通知报批党支部,讨论审批两个以上的人入党时,都逐个进行讨论和表决。

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篇四 :发展党员工作情况自查报告

关于发展党员工作自查情况的汇报 市委组织部:

为了进一步促进发展党员工作的规范化、制度化、科学化,着力提升党员队伍的整体素质,按照市委组织部《关于对全市发展党员工作进行检查的通知》的要求,我们坚持以《中国共 产 党章程》和《中国共 产 党发展党员工作细则(试行)》及中组部、省、市委组织部关于做好发展党员工作的规定为指导,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有组织,有计划地对我县20xx年以来的发展党员工作进行了全面的自查。现将自查情况汇报如下:

一、发展党员工作的基本情况

广灵县委共有基层党组织449个。基层党工委17个,其中乡镇党委9个、县直机关党工委7个,非公有制企业党委1个;党总支17个,其中农村党总支2个,机关事业单位党总支12个,企业党总支3个;党支部415个,其中农村支部180个,机关事业单位支部154个,企业支部81个。全县共有党员9840名,其中:农民4939名,占50.2%; 1

妇女1649名,占16.8%;35岁以下1648名,占16.7%;大专以上2819名,占28.6%,高中1989名,占20.2%,初中及以下5032名,占51.2%。

20xx年以来,全县共发展党员419名,其中,农村企业生产一线的共345名,占发展总数的82.4%。新发展党员全部是高中以上学历,且年龄都在35岁以下。新发展的党员在其村及其单位,都是政治思想素质较好、学历较高、工作表现较为突出的同志。

二、发展党员工作的主要做法

1、措施上强化“两个管理”。一是实行责任管理。明确了基层党委、总支、支部主要负责人为党员发展工作“第一责任人”, 配齐配强党务工作者队伍,将发展党员工作列入年度工作目标,制定计划,明确责任,落实任务。二是实行目标管理。我们通过开展调查,对党员队伍状况进行认真分析,深入了解,发现发展党员工作中的薄弱环节,明确发展党员工作目标,即:突出在工作一线,35岁以下的优秀知识青年中发展党员这一重点,紧扣这一工作思路开展党员发展工作,使党员队伍年龄、文 2

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篇五 :xxx社区发展党员自查报告

xxx社区党工委

关于20xx年发展党员工作的自查报告

20xx年,xxx社区党工委坚持以《中国共 产 党章程》和《中国共 产 党发展党员工作细则》为指导,xxx社区党工委对20xx年度发展党员工作情况进行了全面、详实的调查,现将发展党员自查情况报告如下:

一、基本情况

xxx社区党工委现有3个支部,在编党员160人。社区党工委在区委组织部的领导下,严格遵循发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的十六字总要求,扎实做好发展党员工作,一年来我社区共发展新党员1名,按期转正党员1名,并有2名入党积极分子参加了培训,其中社区干部1名,社会组织1名。

二、主要做法

(一)统一思想,提高认识。党工委坚持把党建工作摆上重要议事日程,狠抓党的基层组织建设和党员队伍建设,把发展党员工作作为党建的工作重心来抓,对发展党员工作进行规划部署,提出目标要求。各党支部根据积极分子的培养情况提出年度发展计划,从而减少了发展党员工作的盲目性。

(二)调查摸底,把握发展重点。为掌握辖区入党对象

的基本情况,党工委采取多种办法,进行深入地调查摸底。一是党工委班子成员经常深入居民区住户家中,调查了解辖区居民情况,注意听取当地党员群众意见,及时掌握入党对象的主要情况。二是动员党员协助支部发现苗子,发动党员深入居民住户和辖区工商户中,广泛和各阶层接触,积极宣传党的路线、方针、政策,宣传党的基本知识,发动和寻找入党对象。三是通过黑板报、宣传栏、印制资料等形式加强党的宣传教育工作,提高居民群众对党的认识。

(三)多种措施,加强培养教育。为使入党对象积极向党的组织靠拢,加强对入党积极分子的培养教育工作,社区党工委积极探索,根据《中国共 产 党发展党员工作细则》的有关要求,建立了三项制度。一是建立联系培养制度。对广大入党对象,由支部指定党员专人进行跟踪培养,对申请入党人员专门安排党内联系人,对培养对象专门安排培养人,指定责任心强、熟悉党务知识的正式党员进行培养联系工作,同时加强对入党对象的了解、动员工作。二是建立定期思想汇报制度。要求培养联系人至少每季度向所在支部汇报一次入党对象、申请人的思想动态及培养情况,要求入党积极分子要每季度向党组织进行一次思想汇报,及时掌握工作动态。三是建立定期研究制度。每个支部根据掌握情况,定期召开支部大会,认真分析讨论发展党员后备队伍情况,研究发展党员工作,对条件成熟的确定为重点培养对象;对培

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篇六 :发展党员工作总结报告

发展党员工作总结报告

一、发展党员工作的基本情况

我单位 名党员,其中女党员 名,占 %。自XX年以来,我们坚持以《中国共 产 党章程》和《中国共 产 党发展党员工作细则(试行)》为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有计划地搞好党员发展工作,一年来全县发展新党员 名, 其中女党员 名,占发展党员数的 % 。

二、在发展党员工作中,我们的主要做法是:

(一)提高认识,加强领导

县委高度重视发展党员工作,把发展党员工作作为加强基层组织建设的重要措施,着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫,努力形成了职责明确、上下合力的发展党员新格局。

1、更新观念,变“等上门”为“领进门”。为适应新时期发展党员工作的需要,改变一些基层党组织坐等入党积极分子交了入党申请书后再培养的传统做法,我们从提高认识、转变观念入手,采取会议、培训等形式,帮助基层党员、干部从巩固党在农村执政基础的战略高度,充分认识做好发展党员工作的重要性和紧迫性。XX年以来,我们每年都专门召开一次研究发展党员工作的会议;每次的党支部书记和党务干部集中培训、党员轮训,也都把如何做好发展党员工作作为一个专题列入培训内容。通过教育引导,基层党组织都能自觉站在党的事业发展的高度,不断改进工作方法,把培养教育工作做在入党积极分子递交入党申请书之前,积极引导他们向党组织靠拢。

1

2、落实责任,变“一般号召”为“与奖惩挂钩”。在统一思想认识的基础上,为强化各级党组织的责任意识,县委加强了对党员发展工作的宏观领导和具体指导,制定了发展党员工作规划,先后制作下发了《关于做好在非公有制经济组织中发展党员工作的通知》、《关于做好在农村致富带头人中发展党员工作的通知》,自觉把发展党员工作列入农村“双培双带”工程和单位党组织的重要议事日程,做到定期讨论研究,年初有计划,半年有检查,年终有总结。县委成员普遍建立发展党员工作联系点,对发展党员工作中存在的倾向性问题和薄弱环节做到了及时发现,认真加以解决。同时把发展党员工作作为党建目标责任考核的重要内容,与经济、精神文明建设一起考核,与年终奖惩兑现挂钩,大大增强了各支部做好发展党员工作的责任感,确保发展党员工作得到扎实有效的开展。

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篇七 :党支部发展党员工作自查报告

2012-20xx年发展党员工作自查报告

***党支部

院党委组织部:

根据市委组织部《关于在全市组织开展<中国共党发展党员工作细则>贯彻实施情况专项检查的通知》要求,为进一步做好我支部党员发展工作,严格党员发展程序,保证党员质量,改善党员结构,我支部对发展党员工作情况进行了全面、详实的自查,结合我支部实际,现将自查情况报告如下:

一、发展党员工作的基本情况

目前实验中心党支部有2个党小组(实习工厂党小组、实验中心党小组),共有党员16名(其中,女性党员4名,35岁以下党员3名,研究生学历党员1名,大学本科学历党员9名)。在院党委的正确领导下,认真贯彻执行《中国共 产 党发展党员工作细则》,扎实做好发展党员工作,20xx年发展预备党员1名,20xx年发展预备党员1名并全部按期转正。

二、发展党员工作的主要做法

(一)严把考察关,加强对入党积极分子的培养考察

一是对已递交入党申请书的入党申请人都登记在册,党支部经讨论研究后对优秀人选确定为入党积极分子,指定两名培养考察人,经常了解积极分子的思想和学习、工作情况,向党组织反映他们的愿望

和要求,鼓励和帮助他们端正入党动机。二是开展定期谈话,一般要求每三个月培养人要找入党积极分子谈话一次,并经常向党组、党支部汇报入党积极分子的成长情况,根据入党积极分子的思想认识和实际表现,在《入党积极分子考察表》中填写考察意见并指出存在不足和努力方向。三是要求入党积极分子主动向党组织汇报思想,主动交心,汇报自己在政治思想上、在日常学习工作生活中的感受和体会,特别是重大政治问题上的立场和态度等。

(二)严把考察关,加强对入党积极分子的培养考察

坚持考察与培养相结合,做到培养有目标、考察有内容、结果有登记。采取交任务、压担子的办法,根据每个积极分子的特点,分配一定的工作,让每位入党积极分子都能在实际工作中得到锻炼,增强党性修养。

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篇八 :党员发展情况报告

xx镇2015发展党员和党员教育管理汇报材料

xx镇20xx年的发展党员工作,在县委组织部的指导下,严格按照《中国共 产 党章程》和《中国共 产 党发展党员工作细则》等有关规定,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,积极慎重地做好发展党员工作,取得了较好的成绩,也存在着一些不足现汇报如下:

一、党员发展的基本情况

xx镇辖党委下辖1个党总支,51个党支部,党员1854名。20xx年培训积极分子178名,发展对象31名,发展党员32名,115名预备党员得到转正。

二、党员发展和管理的主要措施

(一)坚持以《中国共 产 党发展党员细则》为指导,全力做好发展党员工作

1、全面传达贯彻全国发展党员工作会议和河南省发展党员工作会议精神。xx镇党委以xx镇党员活动中心为主要学习阵地,组织全xx镇党员干部学习全国发展党员工作和河南省发展党员工作会议精神。xx镇党员活动中心制定了详细的培训计划,对全xx镇党员干部轮训了一遍。在此基础上,各党支部结合基层组织建设和精神文明建设的任务,利用组织生活会、民主评议会、党小组会和党员活动等形式,深入开展对全国发展党员工作和河南省发展党员工作会议精神的学习。同时,各党支部从实际出发,发挥党员干部和理论骨干的带头

作用,建立理论辅导小组,结合开展中心工作,向党员群众进行通俗易懂的讲解,使全国发展党员工作和河南省发展党员工作会议精神深入人心,家喻户晓。

2、加强培训,积极探索,提高发展党员工作的水平

发展党员工作水平的高低很大部分取决于党支部班子成员素质的高低。xx镇党委每年组织一次党员发展工作业务培训,除学习掌握发展党员工作的程序、要求,吃透有关党员发展的精神等业务知识外,还针对新形势下发展党员工作中遇到的新情况,新问题,探索新途径,探讨新方法,切实提高做好新形势下发展党员工作的水平。20xx年共培训党员1051人次,其中基层党组书记培训182次,农村党员远程教育培训222次,非公经济之和社会组织党员培训73次,新党员培训81次,流动党员培训32次,党员创业就业技能培训461次。

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