骨干教师带徒计划
根据镇中心校的文件精神,为了切实发挥骨干教师的模范带头和辐射作用,加速青年教师的专业成长,提高整体教育教学水平,增强实施新课程的能力,特制定计划如下:
1、每学年伊始,师傅指导徒弟,并和徒弟一起制定一个为期一年的成长提高计划,以利徒弟认准目标,并在今后的学习和实践中,时刻注意树立终身学习意识,在点滴中进步,在分秒里成长。
2、用自己的言传身教,指导徒弟具有忠诚党的教育事业的思想,严谨的治学态度,认真刻苦的敬业精神。
3、每月最后一周周五请师傅和徒弟共同研讨一次课,检查一次徒弟的教案,提高徒弟分析教材处理教材的能力。
4、不定时地听徒弟课,帮助徒弟提高课堂教学能力。
5、每学期帮助徒弟上节高质量的校内观摩课。
6、每学年指导徒弟至少撰写一篇质量较高的教育科研论文,力争发表获奖。随论文外,教育随笔及其它感悟之言及时和师傅沟通,力争做到虚心求教,争取超过师傅。
7、每学期请师傅和徒弟一起写一篇师带徒活动小结。
骨干教师带徒计划
梨河镇老观李小学
孟丽霞
徒弟沈玉凤的成长提高计划
1、在师傅的指导下制定为期一年的成长计划。
2、主动和师傅开展谈心活动,学习师傅忠诚党的教育事业的思想、严谨的治学态度和认真刻苦的敬业精神,不断提高自己的职业道德水准和业务水平。
3、每月最后一周周五向师傅提供一份典型教案,请师傅指导备课方法,提高备课能力。
4、多请师傅听自己的一堂研究课,在师傅的指导下提高课常教学水平。
5、每一学期徒弟上一节高质量、有创意的校内观摩课。
6、每学年至少撰写一篇教育科研论文,力争发表、获奖。
7、每学期和师傅一起写一篇师带徒活动小结。
8、徒弟间团结互助,齐头并进,共同提高专业水平。 作为徒弟,一定珍惜此次机会,虚心求教,尽快成长,争取赶上师傅。
…… …… 余下全文