阿克陶县玉麦乡第二中学骨干教师
培训计划
根据自治区、自治州、县教育局关于中小学教师培训及继续教育工作的实施意见和相关的文件精神,结合我校教师队伍实际情况,以科学发展观统领、推进新一轮教师继续教育工作,本着“立足校本、强化全员、突出骨干、倾斜农村”的原则,以培养学习型、科研型、创新型教师为重点,努力为全面提高我校教师的师德水平和专业能力、促进教师的专业化发展提供优质服务。20xx-20xx学年我校将重点开展以下几项培训工作。
一、开展履职晋级培训。采用支教下牧区集中培训相结合的方式进行履职晋级培训。
二、做好新一轮民族地区教师综合素质培训。按自治区、自治州、县教育主管部门要求,做好辅导及报告册的审核工作。
三、全员性信息技术教育培训。按照自治区、自治州、县教育局的安排,及时完成中小学教师计算机应用基础的培训(初级培训)。在计算机已大量走进中小学的今天,尽快启动计算机培训显得十分必要和迫切,因此,可以利用学校已配备计算机的有利条件,开展计算机应用基础培训。
四、班主任培训
为深入贯彻国家教育部、自治区教育厅和县教育局关于开展中小学班主任培训的通知要求,提高我校骨干班主任队伍的整体素质和能力。
五、开展校级骨干教师培训。根据上级有关文件精神和规定开展骨干教师培训,为我校培养造就一支高素质的骨干教师队伍。
六、开展教师轮训。学习疆内、疆外的做法,每学期或每学年抽调2-4名教师到教师进修学校进行为期一年或两年的脱产学习,全面学习新课程背景下的方法、理念,进行新课程设计,提高课堂教学水平,促进教师专业发展及教育教学质量的提高。
七、开展校本培训。在骨干教师、班主任培训的基础上,启动学校的校本培训,立足课堂及当地实际,全面提高教师教学水平和科研能力。
八、争取引进各种教师培训项目。向县教育主管部门争取引进各种培训项目,借助培训项目中的先进理念和培训方式,提高教师培训的质量,并弥补我校教师培训金费紧缺及培训方式单一的不足。
…… …… 余下全文